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2025年东莞市寮步镇人民政府招聘文化管理员的(2人)考前自测高频考点模拟试题

第一部分单选题(80题)

1、下列绩效评价方法中,属于比较法的是()

A.强制分配法

B.等级择一法

C.行为观察量表法

D.行为定量分析

【答案】:A

【解析】绩效评价方法主要分为比较法、量表法、描述法等几大类。比较法是通过对员工之间的相互比较来确定员工绩效的高低。强制分配法是将员工绩效分成若干等级,并规定每个等级在员工总数中所占的比例,通过比较员工绩效,将他们强制分配到不同等级,属于比较法。等级择一法是用预先设计好的等级量表来对员工绩效进行评价,属于量表法。行为观察量表法是通过观察员工的特定行为表现来评价绩效,属于量表法。而行为定量分析是对行为进行量化分析以评估绩效,也不属于比较法。所以答案是强制分配法。

2、社会主义的根本经济特征是()。

A.共同致富

B.国民经济占据主导地位

C.生产资料公有制

D.以上都不是

【答案】:C

【解析】本题考查社会主义的根本经济特征相关知识。共同致富是社会主义的本质要求和根本目标,但并非社会主义的根本经济特征。实现共同致富是一个过程,需要通过合理的分配制度和经济发展来逐步达成。国民经济占据主导地位表述不准确,国有经济在国民经济中起主导作用,国有经济的主导作用主要体现在控制力上,而国有经济主导作用并非社会主义的根本经济特征。生产资料公有制是社会主义的根本经济特征,是社会主义经济制度的基础。公有制经济包括国有经济、集体经济以及混合所有制经济中的国有成分和集体成分,它决定了社会的性质和发展方向,保证了人民在生产资料占有上的平等地位,是社会主义区别于资本主义的根本所在。所以社会主义的根本经济特征是生产资料公有制。

3、根据《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,或者1年内累计旷工超过()个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。

A.10;20

B.15;30

C.10;30

D.15;20

【答案】:B

【解析】《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。所以正确的答案是连续旷工超15个工作日和1年内累计旷工超30个工作日。

4、会议纪要中的()通常用于对某项目提出拓展性要求,或是对具体要求中的某一部分加以强化。

A.会议要求

B.会议认为

C.会议确认

D.会议强调

【答案】:D

【解析】会议强调常用于对某项目提出的延伸性要求,或是对具体要求中的某个片段予以加强。会议要求一般是直接给出明确的工作任务和目标;会议认为是对某件事表达观点和看法;会议确认是对相关事项进行核实认定。所以答案是会议强调。

5、上级机关要求所属下级机关贯彻执行相关事宜时,应使用()。

A.建议性意见

B.征询性意见

C.指导性意见

D.参考性意见

【答案】:C

【解析】意见分为建议性意见、征询性意见、指导性意见和参考性意见。建议性意见是向领导或上级机关提出解决问题的设想、建议,供他们参考;征询性意见是征求他人对某事的看法和意见;指导性意见是上级机关对所属下级机关贯彻执行相关事宜进行指导时使用的,具有领导、指导作用,上级机关要求所属下级机关贯彻执行相关事宜,符合指导性意见的用途;参考性意见是提供参考信息的意见。所以应选指导性意见。

6、(),字季真,自号四明狂客,是唐代诗人。

A.贺知章

B.范成大

C.孟浩然

D.白居易

【答案】:A

【解析】本题可根据对各诗人的字号等信息来进行解答。有一位诗人,字季真,自号四明狂客,且为唐代诗人。贺知章是唐代诗人,字季真,自号四明狂客,符合题目中所描述的内容。范成大是南宋时期的诗人,并非唐代,所以不是正确答案。孟浩然是唐代诗人,但他的字是浩然,与题目中的“季真”不符,不是本题答案。白居易是唐代诗人,字乐天,号香山居士,也不符合题目描述。综上,正确答案是贺知章。

7、下列关于四川省省情的说法,错误的是()。

A.2020年末常住人口超1亿

B.幅员辽阔,下辖21个市(州)

C.多民族聚居,有全国最大的彝族聚居区

D.地处长江上游,素有“天府之国”的美誉

【答案】:A

【解析】该题主要考查四川省省情相关知识。四川省幅员辽阔,下辖21个市(州),是一个多民族聚居的省份,拥有全国最大的彝族聚居区。同时,四川地处长江上游,成都平原土地肥沃、物产丰富,素有“天府之国”的美誉。然而,根据第七次全国人口普查结果,2020年末四川省常住人口未超1亿。所以说法错误的是2020年末常住人口超1亿。

8、“新故相推,日生不滞”出自明朝思想家王夫之的《尚书引义·太甲》,意思是新旧事物交替变更,不会随着时间的变化而停滞

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