公司活动策划方案范文.docxVIP

第1篇

一、活动背景

随着社会竞争的日益激烈，企业对团队协作的要求越来越高。为了增强公司员工的凝聚力，提升团队协作能力，促进员工之间的沟通与交流，特举办本次年度团队建设活动。本次活动旨在通过丰富多彩的团队游戏和互动环节，让员工在轻松愉快的氛围中增进了解，提升团队整体素质。

二、活动目标

1.增强员工之间的团队协作意识；

2.提高员工的工作积极性和团队凝聚力；

3.促进跨部门之间的沟通与交流；

4.培养员工的创新思维和解决问题的能力；

5.提升员工的身体素质和心理素质。

三、活动主题

“凝聚力量，共创辉煌”

四、活动时间

2023年10月1日（星期日）

五、活动地点

市郊森林公园

六、活动对象

公司全体员工

七、活动流程

（一）前期准备阶段（9月15日-9月30日）

1.策划筹备组成立：由人力资源部牵头，成立活动策划筹备组，负责活动的整体策划、组织和实施。

2.预算编制：根据活动规模和需求，编制活动预算，并报公司领导审批。

3.场地预订：联系市郊森林公园，预订活动场地和相关设施。

4.物料准备：准备活动所需的道具、奖品、食品等。

5.宣传推广：通过公司内部公告、微信群等方式进行活动宣传。

6.报名登记：统计员工报名情况，确定活动参与人数。

（二）活动当天（10月1日）

1.签到入场：8:00-8:30，员工签到入场，领取活动手册和物资。

2.开幕式：8:30-9:00，由公司领导致辞，宣布活动开始。

3.团队建设游戏：

-破冰游戏：《解开千千结》

-时间：9:00-9:30

-目的：打破陌生感，增进员工之间的了解。

-团队合作游戏：《拔河比赛》

-时间：9:30-10:00

-目的：增强团队协作能力，培养团队精神。

-创意挑战：《创意接力》

-时间：10:00-10:30

-目的：激发员工创新思维，提高团队凝聚力。

4.午餐休息：10:30-12:00，享用野餐午餐。

5.拓展训练：

-高空断桥：12:00-12:30

-目的：锻炼员工的勇气和信任。

-信任背摔：12:30-13:00

-目的：增强团队信任，提高团队执行力。

6.团队展示：13:00-13:30，各小组展示团队风采，分享活动心得。

7.闭幕式：13:30-14:00，由公司领导总结发言，宣布活动圆满结束。

（三）后期总结阶段（10月2日-10月10日）

1.活动总结：整理活动照片、视频等资料，撰写活动总结报告。

2.费用结算：对活动费用进行结算，并将报告提交给公司领导。

3.员工反馈：收集员工对活动的反馈意见，为今后类似活动提供参考。

八、活动预算

|项目|金额（元）|

|---|---|

|场地租赁|5000|

|餐饮费用|8000|

|活动道具|2000|

|奖品费用|3000|

|交通费用|2000|

|其他费用|1000|

|总计|25000|

九、注意事项

1.活动期间，注意员工安全，做好应急预案。

2.确保活动物资充足，避免活动中断。

3.活动过程中，注意拍照记录，留下美好瞬间。

4.活动结束后，及时收集员工反馈，总结经验教训。

十、预期效果

通过本次团队建设活动，我们期望达到以下效果：

1.员工之间建立深厚的友谊，增强团队凝聚力；

2.提升员工的工作积极性和创新能力；

3.增进跨部门之间的沟通与协作；

4.提高公司的整体形象和竞争力。

我们相信，通过本次活动的成功举办，将为公司的发展注入新的活力，为实现年度目标奠定坚实基础。

第2篇

一、活动背景

随着企业文化的不断丰富和发展，公司活动已成为企业内部沟通、团队建设、员工激励的重要手段。为了加强公司员工的凝聚力，提升团队协作能力，营造积极向上的企业文化氛围，特制定本活动策划方案。

二、活动目标

1.提升员工对公司的认同感和归属感；

2.增强团队协作能力，提高工作效率；

3.培养员工积极向上的精神风貌；

4.展示公司风采，树立企业形象。

三、活动主题

“携手同行，共创辉煌”

四、活动时间

2022年X月X日（星期六）上午8:00-下午18:00

五、活动地点

XX市XX公园

六、活动对象

公司全体员工

七、活动内容

1.开幕式

（1）主持人开场致辞，介绍活动背景和目的；

（2）公司领导发表讲话，对员工表示感谢和鼓励；

（3）奏唱国歌，全体员工起立。

2.团队建设活动

（1）破冰游戏：通过互动游戏，让员工熟悉彼此，打破隔阂；

（2）接力比赛：分组