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2023年黑龙江省伊春市汤旺河区守虎山林场招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、某基金会是一家公募基金会，2007年该基金会的总收人为3亿元人民币。根据《基金会管理条例》的规定，该基金会2008年度的公益事业支出不得低于()。

A.1.5亿元

B.1.8亿元

C.2.1亿元

D.2.4亿元

【答案】：C

【解析】本题考查的是关于公募基金会公益事业支出的规定。依据《基金会管理条例》，公募基金会每年用于从事章程规定的公益事业支出，不得低于上一年总收入的70%。在本题中，某基金会为公募基金会，2007年该基金会的总收入为3亿元人民币。那么按照规定来计算2008年度的公益事业支出，需用上一年（2007年）的总收入乘以70%，即3亿×70%=2.1亿元。所以该基金会2008年度的公益事业支出不得低于2.1亿元，正确答案选C。这一规定旨在确保公募基金会能够将相当比例的资金投入到公益事业中，以更好地履行其社会责任，促进公益事业的健康发展，维护社会公共利益。

2、企业进行了优化结构、提高效率的改革，但是在这次改革中，一部分技能比较差的工人下岗失业，此项改革对这些下岗工人来说就具有（）。

A.潜功能

B.负功能

C.正功能

D.显功能

【答案】：B

【解析】本题主要考查对功能类型相关概念的理解与应用。要解答本题，需明确各个选项所代表的功能含义，再结合题干中企业改革对下岗工人产生的影响来进行判断。正功能是指所发挥的作用是积极的、正面的，能够带来有益的结果。而题干中企业改革使得一部分技能较差的工人下岗失业，这显然不是积极有益的结果，所以C选项正功能不符合题意。显功能是主观目标与客观结果相符合的情况，即行为的结果是事先预期到的、有意识促成的。但题干中未表明企业改革是专门为了让这部分工人下岗，所以不满足显功能的定义，D选项显功能也不正确。潜功能是指那些未被预料到的、具有潜在影响的功能。虽然题干中企业改革有优化结构、提高效率的主要目标，但让部分工人下岗失业更多是一种负面的影响，并非重点强调其潜在性，所以A选项潜功能不太恰当。负功能是指所产生的作用是消极的、负面的，阻碍社会进步和个体发展。企业改革虽然整体可能有积极意义，但对于下岗的这部分技能较差的工人来说，他们失去了工作，面临生活和职业发展的困境，这是一种负面的结果，体现了改革对他们具有负功能，所以B选项正确。综上，答案选B。

3、根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》（中办发（2010）27号）的要求，社区居民委员会选举由（）。

A.社区协商产生的议事委员会主持

B.社区党员推选产生的社区党组织主持

C.居民推选产生的居民选举委员会主持

D.居民选举产生的居民委员会主持

【答案】：C

【解析】本题考查社区居民委员会选举的主持主体相关知识。依据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加强和改进城市社区居民委员会建设工作的意见》（中办发〔2010〕27号）要求，社区居民委员会选举应当由居民推选产生的居民选举委员会主持。选项A，社区协商产生的议事委员会，其主要职责并非主持社区居民委员会选举工作，议事委员会通常侧重于社区事务的协商和讨论等方面，所以A选项错误。选项B，社区党员推选产生的社区党组织，其核心工作是发挥党的领导作用、开展党建工作等，而不是直接主持社区居民委员会选举，选举强调的是居民参与推选相关主持主体，所以B选项错误。选项C，居民推选产生的居民选举委员会，符合选举由居民自主推选主体来主持的民主原则，也与相关文件要求相符，所以C选项正确。选项D，居民选举产生的居民委员会是选举的结果，不能由其自身来主持选举工作，这不符合选举的逻辑和程序，所以D选项错误。综上，本题的正确答案是C。

4、某社会工作服务机构组织新入职的员工春游，大家通过春游活动，加深了彼此的了解，提升了团体的凝聚力。根据阿尔德弗尔的理论，这一做法主要是满足了员工的()。

A.尊重需要

B.自我实现需要

C.成长需要

D.关系需要

【答案】：D

【解析】本题可依据阿尔德弗尔的ERG理论，对各选项所涉及的需要类型进行分析，进而判断该春游活动主要满足了员工的哪种需要。阿尔德弗尔的ERG理论把人的需要分为生存需要、关系需要和成长需要。生存需要与人们的基本物质生存需要有关；关系需要指的是发展人际关系的需要；成长需要是个人自我发展和自我完善的需要。题干中某社会工作服务机构组织新入职员工春游，员工通过这一活动加深了彼此了解，提升了团体凝聚力。此过程重点在于员工之间人际关系的发展和增进。选项A，尊重需要主要涉及自尊和受到他人尊重等方面，题干中并未体现员工在尊重方面的满足情况，所以A选项不符合。选项B，自我实现需要强调个体发挥自身潜能、实现理想等，该春游活动未体现员工在自我实现层面的需求