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2023年黑龙江省伊春市汤旺河区河北街道招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。这属于遵循劳动仲裁的()原则。

A.着重调解

B.及时迅速

C.自愿

D.区分举证责任

【答案】:D

【解析】本题考查对劳动仲裁原则的理解,破题点在于准确把握题干中关于举证责任的描述,并与各个选项所代表的原则相对照。题干分析题干中明确指出,发生劳动争议时,当事人对自己的主张有责任提供证据;而当与争议事项有关的证据掌握在用人单位手中时,用人单位有提供证据的义务,若不提供则需承担不利后果。这清晰地体现了在劳动仲裁过程中,根据不同主体对证据的掌握情况来区分举证责任的特点。选项分析A选项“着重调解”:该原则强调在劳动争议处理过程中,应将调解作为重要手段,尽量通过协商解决争议,而题干中并未涉及调解相关内容,所以A选项不符合题意。B选项“及时迅速”:此原则侧重于要求劳动仲裁程序应在规定时间内快速完成,避免拖延,以保障当事人的合法权益及时得到处理。但题干中并没有体现出对时间方面的要求,故B选项不正确。C选项“自愿”:自愿原则主要指劳动争议的调解和仲裁需基于当事人的自愿选择,当事人可以自主决定是否通过调解或仲裁解决纠纷。然而题干中没有提及当事人自愿与否的相关信息,因此C选项也不符合。D选项“区分举证责任”:正如前面所分析的,题干中明确规定了不同主体在劳动仲裁中的举证责任,与该选项所描述的原则完全相符,所以D选项是正确的。综上,本题答案选D,因为题干内容精准体现了劳动仲裁区分举证责任的原则,而其他选项所涉及的原则在题干中均未得到体现。

2、社会工作者小郝在某初中开展学校社会工作服务。下列服务内容中,属于“治疗型”学校社会工作的是()。

A.协助学生制订学业发展规划

B.对有欺凌行为的学生进行辅导劝诫

C.帮助患病学生链接医疗资源

D.为学生们举办校园安全教育工作

【答案】:B

【解析】本题主要考查对“治疗型”学校社会工作内容的理解,需准确判断每个选项是否符合“治疗型”的特点。治疗型学校社会工作是针对“问题学生”失常的心理和行为而开展的工作。选项A协助学生制订学业发展规划,主要是帮助学生对学业进行合理规划,属于发展型学校社会工作,旨在促进学生的全面发展,并非针对问题行为进行治疗,所以A选项不符合。选项B对有欺凌行为的学生进行辅导劝诫,欺凌行为属于学生的失常行为,对这类学生进行辅导劝诫是为了纠正他们的不良行为,属于治疗型学校社会工作的范畴,故B选项正确。选项C帮助患病学生链接医疗资源,重点在于解决学生的医疗资源获取问题,并非针对学生失常的心理和行为,不属于治疗型学校社会工作,所以C选项不正确。选项D为学生们举办校园安全教育工作,目的是提升学生的安全意识,预防安全事故,属于预防性学校社会工作,并非针对“问题学生”进行治疗,因此D选项也不符合。综上,正确答案是B。

3、我国《劳动法》对用人单位延长工作时间作了限制性规定,

A.由于生产经营需要,劳动者自愿延长工作时间的

B.由于生产任务紧急,用人单位与工会和劳动者协商一致的

C.由于生产任务紧急,不按时完成将影响用人单位利润和商业信誉的

D.由于生产设备发生故障影响生产和公共利益,必须及时抢修的

【答案】:D

【解析】本题是关于我国《劳动法》对用人单位延长工作时间限制性规定的单项选择题。我国《劳动法》出于保障劳动者合法权益等多方面考虑,对用人单位延长工作时间有明确限制。选项A仅强调劳动者自愿,但《劳动法》并非单纯依据劳动者意愿就允许随意延长工时,还需综合考量诸多因素;选项B虽提及与工会和劳动者协商一致,但一般情况下协商一致也不能随意突破法律限制延长工时;选项C以影响用人单位利润和商业信誉作为延长工时理由,不能成为合法依据,因为不能仅为了单位利益而过度损害劳动者权益。而选项D,由于生产设备发生故障影响生产和公共利益,必须及时抢修,此时延长工作时间是出于维护公共利益和保障生产正常进行的迫切需要,符合《劳动法》中允许延长工作时间的特殊情形,所以本题答案选D。

4、以下哪种老人不属于老年社区工作的重点目标人群:

A.独居老人

B.高龄老人

C.伤残老人

D.离异老人

【答案】:D

【解析】这道题主要考查对老年社区工作重点目标人群的理解。在老年社区工作中,需要重点关注那些在生活中面临更多困难和需求的老年群体。独居老人由于独自生活,缺乏家人的日常照料与陪伴,在生活上可能面临诸多不便,也易产生心理上的孤独感,因此是重点关注对象。高龄老人身体机能衰退,在医疗健康、生活自理等方面往往存在较大困难,需要社区提供更多的关怀与帮助。伤

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