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2023年黑龙江省黑河市嫩江县尖山农场招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、儿童在成长和发展中有不同层面的需要,关于儿童需要的表述,属于社会化需要的有()。

A.身心安全保证的需要

B.分清自我与非我关系的需要

C.免遭虐待和忽视的需要

D.获得满足休闲和娱乐的需要

E.掌握吃饭、穿衣、语言表达等生活技能的需要

【答案】:B

【解析】本题主要考查对儿童社会化需要的理解。社会化是个体在特定的社会文化环境中,学习和掌握知识、技能、语言、规范、价值观等社会行为方式和人格特征,适应社会并积极作用于社会、创造新文化的过程。选项A,身心安全保证的需要,这更多是保障儿童基本生存和健康的需求,侧重于生理和安全层面,并非社会化层面的需要。选项C,免遭虐待和忽视的需要,同样是从保障儿童基本权益、避免受到伤害的角度出发,属于基本的安全与保护需求,而非社会化相关。选项D,获得满足休闲和娱乐的需要,主要是关于儿童的生活乐趣和放松方面,与社会化过程中学习社会规范、建立社会关系等核心内容关联不大。选项B,分清自我与非我关系的需要,这是儿童在社会化进程中的重要一步。通过明确自我与他人、外界的界限和关系,儿童能够更好地理解社会角色、规则和人际交往模式,从而逐渐融入社会。选项E,虽然掌握吃饭、穿衣、语言表达等生活技能是成长必需的,但这些更倾向于个体生存和自理能力的发展,不完全等同于社会化需要所强调的社会互动、社会角色认知等方面。所以本题正确答案是B。

2、刘老师担任某社会工作机构督导三年。开始半年的督导工作采用“专题讲座”方式,重点提升社会工作者的理论知识和专业技能。之后,刘老师让社会工作者提前一周将工作中的问题告诉她,她会针对问题在每个月的督导会上给予反馈和建议。关于刘老师督导方式转变的说法,正确的是()。

A.这种转变让督导关系从“教”与“学”关系转向咨询关系

B.这种转变让督导关系从“上司与下属”关系转向师徒关系

C.这种转变让督导关系从咨询关系转向“上司与下属”关系

D.这种转变让督导关系从“上司与下属”关系转向咨询关系

【答案】:A

【解析】这道题主要考查对督导方式转变以及督导关系变化的理解。刘老师最初采用“专题讲座”方式,此时督导者侧重于传授知识,被督导者处于学习状态,双方是典型的“教”与“学”关系。后来刘老师针对社会工作者提前提出的问题给予反馈和建议,这更倾向于一种咨询关系,被督导者带着问题寻求督导者的专业意见。选项B,从“上司与下属”转向师徒关系不符合实际转变情况,最初并非“上司与下属”关系;选项C,转变方向错误;选项D,最初不是“上司与下属”关系。所以正确答案是A,这种转变让督导关系从“教”与“学”关系转向咨询关系。

3、根据《吸毒检测程序规定》,关于吸毒检测样本采集的说法,正确的是()。

A.检测样本釆集须征得被检测人的同意

B.公安机关采集样本应当由两名以上工作人员进行

C.采集女性被检测人血液检测样本,应当由女性工作人员进行

D.采集的检测样本经现场检测结果为阴性的,应在低温条件下保存一个月

【答案】:B

【解析】本题主要考查对《吸毒检测程序规定》中吸毒检测样本采集相关内容的理解。我们需要对每个选项进行逐一分析。选项A,根据规定,检测样本采集无需征得被检测人的同意。所以该选项错误。选项B,公安机关采集样本应当由两名以上工作人员进行,这是为了保证采集过程的规范性和公正性,防止出现单人操作可能带来的不规范或违规情况。此选项符合规定,是正确的。选项C,采集女性被检测人血液检测样本,应当由女性工作人员或者医师进行,而非仅仅是女性工作人员。所以该选项错误。选项D,采集的检测样本经现场检测结果为阴性的,应在低温条件下保存3日,而不是一个月。所以该选项错误。综上所述,正确答案是B。

4、当出现救灾抢险、公共卫生疾病控制应急管理等临时性、一次性、需要跨越职能管理部门投入有限资源时,一般可以运用()方式进行。

A.问题解决

B.跨专业团队

C.项目管理

D.协调合作

【答案】:C

【解析】这道题主要考查应对特定情况时合适管理方式的选择。题干描述的情景是救灾抢险、公共卫生疾病控制应急管理等临时性、一次性且需跨越职能管理部门投入有限资源的工作。选项A,问题解决只是一个宽泛的概念,没有具体指向应对此类工作的有效管理模式,不能很好满足题干中对跨部门和资源有效调配的要求。选项B,跨专业团队强调的是人员专业构成,并非一种管理方式,不符合题意。选项D,协调合作表述比较笼统,没有突出对临时性、一次性工作的针对性管理。而选项C,项目管理是针对一次性、有明确目标和时间限制的任务所采用的管理方法,它能够整合不同职能部门的资源,有效应对救灾抢险、公共卫生疾病控制等临时性工作,所以本题应选C。

5、社会工作服务对象中,以下不属于“特殊青少

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