公司领导对员工转正评语大全.docxVIP

【篇一】公司领导对员工转正评语大全

1.XXX同学在我司实习期间，表现出积极主动的态度，认真学习和掌握业务知识，迅速适应并优化工作流程。其高效的工作表现和对团队的积极贡献得到了同事们的广泛认可。

2.试用期间，XXX同学展现了出色的学习能力和强烈的团队意识，不仅积极参与公司活动，还能提出建设性建议，推动团队进步。考核成绩优秀，符合转正条件。

3.XXX同学在实习期间，不仅与同事相处融洽，而且工作认真、勤恳，有效完成了预定的任务。其文笔流畅，素养较高，在实践中快速提升，表现出强烈的自律自强精神，足以胜任当前岗位。

4.XXX同学遵守公司规章制度，职业道德操守良好，具备网站编辑工作者的基本条件。在试用期间，表现出了积极主动的工作态度和良好的学习能力，考核合格，予以转正。

5.XXX同学近一年来工作主动、踏实，技术水平和操作技能显著提升，体现了其对个人成长的努力追求。考核成绩优秀，建议予以转正。

6.XXX同学在试用期间表现聪明、好学，对技术问题有独立见解，尽管书本痕迹尚存，相信随着实践经验的积累，思路会更加清晰。考核合格，考虑转正。

7.XXX同学试用期间工作态度认真，积极主动，能够服从领导安排，团结同事，不怕苦不怕累，并将所学专业知识灵活运用于实际工作中，解决了工作中的实际困难，考核合格，成绩优秀，给予转正。

【篇二】公司领导对员工转正评语大全

1.该同志在试用期间，工作认真、积极肯干，完成预定的考核任务，且成绩优异，予以转正。

2.试用期间员工表现优秀，服从安排，学习能力接受能力强，工作能力突出。考核合格，给予转正。

3.xxx认真、勤恳、踏实、努力，能较好地完成日常工作和安排的各项工作任务；文笔流畅，素养较高，在实践中很快学习、掌握了新闻、特别是企业新闻的采、写和编辑，能力突出，自律自强，可以胜任当前的岗位要求。考核合格，给予转正。

4.xxx能够严格要求自己，严格遵守人力资源企化部各项规章制度，做到不迟到不早退，坚守工作岗位，增强职业道德修养，遵照岗位行为规范要求，恪守新闻职业道德，具备了网站编辑工作者的条件。考核合格，予以转正。

5.XXX同学近一年来，工作主动，踏实，肯干，和老师同事关系处理的很好，耐心学习不断的努力工作，以提高技术的自身，受到大家好评，望今后发扬成绩。考核合格，成绩优秀，给予转正。

6.xxx工作能力尚能胜任目前工作岗位。聪明，好学，常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解，虽然想法和思路有明显的书本痕迹，相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。考核合格，成绩优秀，给予转正。

7.XXX在我单位试用期间，工作态度认真，积极主动，尊敬领导，团结同事，待人诚恳,能够做到服从指挥，踏实肯干，不怕苦，不怕累,并能够灵活运用自己的专业知识解决工作中遇到的实际困难。在工作期间得到领导和同事们的一致好评。同意该同志按期转正。

8.xxx同学聪明，好学，常读书主动充实自己。对技术问题有独立见解，虽然想法和思路有明显的书本痕迹，相信经过半年一年的时间思路会更加清晰。唯实践经验不足，需足够谦虚和关注细节。提高团队意识，平时多跟同事交流，让性格像思想一样张扬。总体而言还是挺不错的，考核合格，同意转正。

9.XXX同学工作积极主动，学习认真，尊敬师长，待人诚恳，一年来技术理论水平及操作都有很大提高，希望今后加强学习尽快成才。XXX同学工作努力，能按师傅要求去工作，尊敬师长，一年来技术理论水平及操作技能均有提高，希望今后更加努力成为一个合格的建设人才。考核合格，给予转正。

10.XXX同学在我单位实习期间，能够做到服从指挥，团结同事，不怕苦，不怕累，将本人在学校所学到的知识技能运用到实际工作当中。考核合格，成绩优秀，给予转正。