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2023年广东省惠州市惠阳区镇隆镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、某国家级贫困县的一家社会工作服务机构,采用SWOT分析法制订社会工作人才发展规划。下列属于SWOT分析法中“O”的是()。

A.该机构已积累了三年的服务经验

B.当地专业社会工作人才资源不足

C.县领导班子对土地开发非常积极

D.国家出台了引导人才服务新农村系列政策

【答案】:D

【解析】本题是关于社会工作服务机构采用SWOT分析法制定人才发展规划时,对“O”(机会)这一要素的判断。SWOT分析法中,“O”代表外部环境中的机会。选项A,该机构已积累了三年的服务经验,这是机构自身内部具有的优势,并非外部机会,所以A选项不符合“O”的定义。选项B,当地专业社会工作人才资源不足,这是外部环境中存在的劣势因素,而不是机会,因此B选项不正确。选项C,县领导班子对土地开发非常积极,土地开发与该社会工作服务机构的人才发展并没有直接关联,不属于能为机构人才发展带来机会的因素,所以C选项也不合适。选项D,国家出台了引导人才服务新农村系列政策,这是外部环境中出现的有利于该社会工作服务机构吸引人才、促进人才发展的积极因素,属于SWOT分析法中“O”所代表的机会,所以本题正确答案为D。

2、下列属于资源提供与心理支持问题的是()。

A.下岗和失业人员的就业心理和社会支持

B.工伤事故赔付问题

C.劳动保护与保险问题

D.因各种压力导致的情绪和心理问题

【答案】:A

【解析】这道题主要考查对资源提供与心理支持问题的准确理解和判断。资源提供与心理支持问题侧重关注特定人群在面临相关情况时的心理状态及所需要的社会支持等方面。选项A中,下岗和失业人员在就业过程中会产生各种心理问题,同时也需要社会给予一定的支持来帮助他们重新就业,这完全符合资源提供与心理支持问题的范畴。选项B,工伤事故赔付问题主要聚焦于赔偿的金额、方式等经济和法律层面的内容,并非资源提供与心理支持方面的问题。选项C,劳动保护与保险问题重点在于保障劳动者在工作中的安全以及应享有的保险权益,和资源提供与心理支持关联不大。选项D,因各种压力导致的情绪和心理问题,虽然涉及心理方面,但未突出资源提供的要点。综上所述,正确答案是A。

3、根据《村民委员会组织法》和《村民委员会选举规程》,下列关于村民会议的说法,正确的是()。

A.召开村民会议应当有本村18周岁以上村民的过半数,或者本村3/4以上户的代表参加

B.村民会议作决定应经到会人数的2/3通过

C.有1/10以上的村民提议,应当召集村民会议

D.本村1/5以上有选举权的村民联名提出罢免村民委员会成员的要求时,应召开村民会议审议罢免要求

【答案】:C

【解析】本题可根据《村民委员会组织法》和《村民委员会选举规程》的相关规定,逐一分析每个选项。对于A选项,依据规定,召开村民会议,应当有本村十八周岁以上村民的过半数,或者本村三分之二以上的户的代表参加,而非本村3/4以上户的代表参加,所以A选项错误。B选项,村民会议所作决定应当经到会人员的过半数通过,而不是经到会人数的2/3通过,因此B选项错误。C选项,法律明确规定,有十分之一以上的村民或者三分之一以上的村民代表提议,应当召集村民会议,所以有1/10以上的村民提议时,应当召集村民会议,C选项正确。D选项,本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名,可以提出罢免村民委员会成员的要求,并说明要求罢免的理由。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。罢免村民委员会成员,须有登记参加选举的村民过半数投票,并须经投票的村民过半数通过,而不是应召开村民会议审议罢免要求这么简单,D选项错误。综上,本题正确答案为C。

4、下列有关同辈督导的说法错误的是()。

A.不需要付费

B.每名成员都没有最终的权利和义务

C.节省时间、经费和专业人力

D.有时参与的成员缺乏必要的经验和技术,无法与他人分享

【答案】:C

【解析】本题考查对同辈督导相关知识的理解,需要判断每个选项关于同辈督导说法的正误。选项A,同辈督导是一种团体成员之间相互分享经验、相互督导的方式,通常不需要付费,该说法正确。选项B,在同辈督导中,成员之间地位平等,每名成员都没有最终的、绝对的权利和义务,大家共同参与讨论和交流,此说法合理。选项C,节省时间、经费和专业人力并非同辈督导的特点。同辈督导由于成员水平参差不齐,可能在讨论过程中花费较多时间去协调观点、弥补知识不足等,不一定能节省时间;同时也不一定能有效节省经费和专业人力,该项说法错误。选项D,由于参与同辈督导的成员可能来自不同背景,有时会存在部分成员缺乏必要的经验和技术,从而无法充分与他人分享的情况,该说法是正确的。综上,答案选C。

5、到2020年,以居家为基础、社区为依托、机构为补充、医

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