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人力资源外包服务合同协议条款及细节梳理
第一章合同订立
1.1合同编号
_______
1.2合同双方信息
1.2.1甲方法定代表人/负责人：
1.2.2乙方法定代表人/负责人：
1.2.3双方联系方式：
1.2.3.1甲方法定代表人/负责人联系方式：
1.2.3.2乙方法定代表人/负责人联系方式：
1.2.3.3双方电子邮箱：
1.3合同签订日期
_______
1.4合同生效日期
_______
第二章合同标的
2.1人力资源外包服务内容
2.1.1乙方将提供以下人力资源外包服务：
2.1.1.1人才招聘服务
2.1.1.2员工培训服务
2.1.1.3员工关系管理服务
2.1.1.4工资福利管理服务
2.1.1.5绩效管理服务
2.1.2乙方应保证所提供的服务符合国家相关法律法规及行业标准。
2.2服务期限
2.2.1本合同服务期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。
2.3服务地点
2.3.1乙方提供人力资源外包服务的地点为甲公司所在地。
第三章服务内容与标准
3.1人才招聘服务
3.1.1乙方应按照甲公司要求，在规定的时间内完成招聘工作。
3.1.2乙方应保证招聘到的员工符合甲公司的岗位要求及职业素养。
3.1.3乙方应提供招聘流程、招聘渠道、招聘费用等相关信息。
3.2员工培训服务
3.2.1乙方应提供符合甲公司需求的员工培训课程。
3.2.2乙方应保证培训内容的质量，并提供培训效果评估。
3.3员工关系管理服务
3.3.1乙方应协助甲公司处理员工关系问题，保证员工满意度。
3.3.2乙方应定期向甲公司报告员工关系状况。
3.4工资福利管理服务
3.4.1乙方应按照甲公司要求，及时、准确地进行工资发放和福利管理。
3.4.2乙方应保证工资福利政策的合规性。
3.5绩效管理服务
3.5.1乙方应协助甲公司建立完善的绩效管理体系。
3.5.2乙方应定期向甲公司提供绩效管理报告。
第四章服务费用与支付
4.1服务费用
4.1.1本合同服务费用总额为人民币____元整。
4.1.2服务费用按月支付，每月支付金额为人民币____元整。
4.2支付方式
4.2.1甲公司应于每月____日前将当月服务费用支付至乙方指定账户。
4.2.2支付账户信息：
4.2.2.1账户名称：
4.2.2.2账号：
4.2.2.3开户行：
4.3付款凭证
4.3.1甲公司应在支付服务费用后，向乙方提供付款凭证。
第五章必威体育官网网址条款
5.1双方对本合同内容以及双方在履行合同过程中所知悉的对方商业秘密负有必威体育官网网址义务。
5.2未经对方同意，任何一方不得泄露或使用对方的商业秘密。
5.3本必威体育官网网址条款在本合同终止后仍然有效。
第六章人员派遣
6.1派遣人员资格
6.1.1乙方派遣至甲方工作的人员应具备相应的专业技能和资格证书。
6.1.2乙方应对派遣人员的基本情况进行审查，保证其符合甲方的工作要求。
6.2派遣人员管理
6.2.1甲方应对乙方派遣的员工进行日常管理，包括但不限于工作安排、考勤、绩效评估等。
6.2.2乙方应配合甲方的工作安排，及时调整派遣人员。
6.3派遣人员待遇
6.3.1甲方应按照国家法律法规及双方约定支付乙方派遣人员的工资、福利及社会保险。
6.3.2乙方应保证派遣人员的合法权益不受侵害。
6.4派遣人员变动
6.4.1甲方如需调整派遣人员，应提前向乙方提出书面申请。
6.4.2乙方应在接到甲方申请后，根据实际情况进行调整。
第七章技术与知识产权
7.1技术提供
7.1.1乙方在履行本合同时应向甲方提供必要的技术支持和咨询服务。
7.1.2乙方提供的技术应保证其先进性、可靠性和安全性。
7.2知识产权归属
7.2.1双方在合作过程中产生的知识产权归各自所有。
7.2.2双方不得侵犯对方的知识产权，否则应承担相应的法律责任。
7.3技术必威体育官网网址
7.3.1双方对本合同中涉及的技术内容负有必威体育官网网址义务。
7.3.2未经对方同意，任何一方不得向第三方泄露技术秘密。
第八章数据安全与必威体育官网网址
8.1数据安全
8.1.1乙方应采取必要的技术和管理措施，保证甲方数据的必威体育官网网址性、完整性和可用性。
8.1.2乙方应制定数据安全管理制度，并对员工进行数据安全培训。
8.2数据必威体育官网网址
8.2.1乙方应对甲方提供的数据必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。
8.2.2未经甲方同意，乙方不得使用甲方数据用于任何商业目的。
8.3数据访问控制
8.3.1乙方应对访问甲方数据的员工进行严格的管理和监督。
8.3.2乙方应保证授权人员才能访问甲方数据。
第九章必威体育官网网址协议
9.1
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