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中国文化遗产研究院2024年度应届毕业生招聘笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、议论是一种主要的行文方式,其构成要素不包括()。
A.论据
B.论述
C.论证
D.论点
【答案】:B
【解析】议论作为一种主要的行文方式,其构成要素主要有论点、论据和论证。论点是作者对所论述问题提出的见解、主张;论据是用来证明论点的材料;论证是运用论据来证明论点的过程和方法。而论述是对论点和论据进行阐述和说明的过程,并非议论的构成要素。所以答案是论述。
2、下列选项中,与王国维在《人间词话》中谈到治学三境界时引用的“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”内涵最相近的是()
A.海内存知己,天涯若比邻
B.宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来
C.会当凌绝顶,一览众山小
D.劝君更尽一杯酒,西出阳关无故人
【答案】:B
【解析】“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”体现为目标不懈努力。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”也表达历经磨砺才能成功,二者内涵相近,所以选此句。
3、一般来说,下列各组物品互为替代品的是()。
A.汽车与汽油
B.牙刷与牙膏
C.苹果与梨
D.画笔与宣纸
【答案】:C
【解析】本题可根据替代品和互补品的定义来对各选项进行分析。替代品是指两种商品的功能相同或相近,可以满足消费者的同一需求;互补品是指两种商品必须互相配合,才能共同满足消费者的同一种需要。汽车和汽油必须相互配合才能满足出行的需求,二者是互补品,即使用汽车就需要搭配汽油来提供动力,所以该组物品不是替代品。牙刷和牙膏必须同时使用才能达到清洁口腔的目的,它们相互配合,缺一不可,属于互补品,并非替代品。苹果和梨都属于水果,都能满足人们食用水果补充营养等方面的需求,功能相似,在一定程度上可以相互替代,当苹果价格上升时,消费者可能会选择购买梨来替代苹果,所以苹果与梨互为替代品。画笔和宣纸需要搭配使用才能进行绘画创作,它们是互补关系,不是替代品。综上,答案是苹果与梨互为替代品。
4、请双方都熟悉、尊重并愿意听取意见的第三方出面沟通协商、化解矛盾的行政协调方法称为:
A.求同存异法
B.穿针引线法
C.避实就虚法
D.感情笼络法
【答案】:B
【解析】行政协调的方法有多种。求同存异法主要强调找出双方共同点以协调关系;避实就虚法侧重于回避关键问题用其他方式协调;感情笼络法是通过情感手段来促进协调。而穿针引线法是指让双方都熟悉、尊重并愿听取意见的第三方出面沟通协商,起到连接双方的作用,进而化解矛盾。所以该题应选穿针引线法这种行政协调方法。
5、马克思主义哲学认为世界是统一的,世界统一的基础是()。
A.实践
B.物质
C.意识
D.发展
【答案】:B
【解析】世界统一性原理是马克思主义哲学的基本原理之一。马克思主义哲学认为,世界的真正统一性在于它的物质性,即世界统一的基础是物质。物质是不依赖于人的意识,并能为人的意识所反映的客观实在。世界上的各种事物和现象,不管是自然界还是人类社会,从本质上说都是物质的不同表现形态。实践是人类改造客观世界的物质性活动,它是连接主观与客观的桥梁,但并非世界统一的基础。意识是物质世界长期发展的产物,是人脑对客观存在的主观映象,依赖于物质,不能作为世界统一的基础。发展是事物由低级向高级、由简单向复杂的前进上升运动,它描述的是事物的一种变化趋势,也不是世界统一的基础。所以本题正确答案是世界统一的基础是物质。
6、()是人事管理中的一项基本要素,是“用人行政”的基础。通过它能全面了解工作人员的优缺点,可为识别、使用、培训、调动、奖惩工作人员以及贯彻按劳分配原则提供可靠依据。
A.录用
B.调动
C.任免
D.考核
【答案】:D
【解析】考核是人事管理中的基本要素和“用人行政”的基础。通过考核能够全面了解工作人员的优劣短长,这对于识别、使用、培训、调动、奖惩工作人员,以及实行按劳分配原则而言,都能提供可靠的依据。录用主要是人员进入组织的初始环节;调动侧重于人员岗位的变动;任免是对人员职务的任命和免除,它们都不能像考核那样全面地了解工作人员并为诸多人事管理环节提供基础依据。所以正确答案是考核。
7、政策执行的主要承担者是()。
A.立法机关
B.司法机关
C.执行机关
D.行政机关
【答案】:D
【解析】政策执行是将政策理想转化为政策现实、政策目标转化为政策效益的唯一途径,政策执行的主要承担者是执行机关。立法机关主要负责制定法律、法规等政策;司法机关主要负责维护法律的公平公正,保障法律的实施,进行司法审判等工作;行政机关是执行机关的重要组成部分,但不能涵盖所有的执行主体,执行机关的范围更为广泛,它包括了所有负责将政策付诸实践的机构和组织,所以政策执行的主要承担者是执行机关。
8、请求帮助支援函属于()。由
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