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2025年天津河西区其他事业单位招聘5人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在电力系统中，“KWH”被用作（）的计量单位。

A.电能

B.电压

C.电位

D.电功率

【答案】：A

【解析】本题考查电力系统中不同物理量的计量单位。电能是表示电流做多少功的物理量，在电力系统中，“KWH”即千瓦·时，俗称“度”，是电能的常用计量单位。电压是衡量单位电荷在静电场中由于电势不同所产生的能量差的物理量，其国际单位是伏特，简称伏，符号是V。电位即电势，是衡量电荷在电路中某点所具有能量的物理量，单位与电压相同，也是伏特。电功率是指电流在单位时间内所做的功，它是表示电流做功快慢的物理量，其国际单位是瓦特，简称瓦，符号是W。综上，电力系统中以“KWH”作为电能的计量单位。

2、2018年，个人所得税法迎来自1980年出台后的第七次修订，此次修订计划将个税起征点从3500元/月提升至5000元/月，同时优化调整税率结构，对四项劳动性所得实行综合征税，并设立专项附加扣除。新一轮个税改革有利于（）。①增加居民可支配收入，增强消费能力②扩大个人所得税征税对象的范围③提高劳动报酬在再分配中的比重④保障和改善民生，促进社会公平

A.①②

B.②③

C.①④

D.③④

【答案】：C

【解析】新一轮个税改革拟将个税起征点由3500元/月提高至5000元/月，同时设立专项附加扣除，这会使居民缴纳的个人所得税减少，从而增加居民可支配收入。居民可支配收入增加后，其消费能力也会相应增强，所以有利于增加居民可支配收入、增强消费能力。同时，通过调整税收政策，使得税收在社会财富分配中的调节作用得到更好发挥，能够缩小收入差距，保障和改善民生，促进社会公平。此次改革优化调整税率结构，对四项劳动性所得实行综合征税，并非是扩大个人所得税征税对象的范围。而且，劳动报酬属于初次分配范畴，而税收调节属于再分配，说提高劳动报酬在再分配中的比重表述错误。综上所述，新一轮个税改革有利于增加居民可支配收入，增强消费能力，保障和改善民生，促进社会公平。

3、红绿色盲是一种常见的遗传性疾病。在生活中，男性患者的人数远远多于女性患者，造成这一差异的主要原因是（）。

A.控制红绿色盲的基因位于X染色体上，如果一条X染色体上携带致病基因，而另一条染色体的相应位置上携带正常的基因，个体并不会发病。而Y染色体上没有相应基因

B.控制红绿色盲的基因位于Y染色体上，随Y染色体进行传递

C.控制红绿色盲的基因位于X染色体上，由于男性缺乏一种女性独有的激素，在发育过程中容易受到多种诱因的影响而发病

D.男女两性的实际患病率是相同的，只是由于两性在日常生活中偏重的领域有所不同，男性患者容易被辨认而女性患者不容易被辨认

【答案】：A

【解析】控制性别的染色体中XX结合为女性，XY结合为男性。控制红绿色盲的基因是隐性的，女性必须两条X染色体都携带致病基因才会患红绿色盲，而男性只有一条X染色体，只要携带致病基因就会是红绿色盲，所以男性患者比女性患者多。

4、下列选项中，哪一项不是管理者在进行有效谈判的过程中必须坚持的原则（）。

A.了解谈判对手

B.理性分析事件

C.始终抱有诚意

D.实现既定目标

【答案】：D

【解析】在有效谈判过程中，了解谈判对手能帮助管理者掌握对方的需求、利益点、谈判风格等重要信息，从而更好地制定谈判策略，达成有利的结果，所以这是必须坚持的原则。理性分析事件能够让管理者在谈判中避免情绪化决策，客观地评估局势，准确判断双方的优劣势，进而找到最合理的解决方案，因此也是重要原则。始终抱有诚意有助于建立良好的谈判氛围，增强双方的信任，使谈判更容易朝着积极的方向发展。缺乏诚意可能导致对方的不信任，破坏谈判进程，所以这同样是必须坚持的。而谈判过程是一个动态的过程，会受到多种因素的影响，很难保证一定能实现既定目标。在谈判中，往往需要根据实际情况进行灵活调整和妥协，以达成双方都能接受的结果，所以实现既定目标不是管理者在有效谈判过程中必须坚持的原则。

5、世界七大洲中面积最小的是（）。

A.南美洲

B.大洋洲

C.欧洲

D.南极洲

【答案】：B

【解析】世界七大洲按照面积从大到小依次为亚洲、非洲、北美洲、南美洲、南极洲、欧洲、大洋洲，所以面积最小的是大洋洲。

6、按照《中华人民共和国个人所得税法》的规定，每个公民都有依法缴纳个人所得税的义务。以下不应纳入个人所得税的是：（）。

A.劳务报酬所得

B.稿酬所得

C.福利费所得

D.工资收入

【答案】：C

【解析】依据《中华人民共和国个人所得税法》规定，需缴纳个人所得税的所得包括工资、薪金所得，劳务报酬所得，稿酬所得，特许权使用费所得，经营所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得等。