2025年黔西南州退役军人事务局下属事业单位考聘笔试模拟试题及参考答案详解1套.docxVIP

2025年黔西南州退役军人事务局下属事业单位考聘笔试模拟试题

第一部分单选题(50题)

1、法律是体现（）的意志，由国家制定并由国家强制力保证实施的规范体系。

A.社会共同体

B.统治阶级

C.全体公民

D.立法机关

【答案】：B

【解析】法律是统治阶级意志的体现，是由国家制定或认可并由国家强制力保证实施的行为规范体系。统治阶级通过国家机关的立法活动，把本阶级的意志上升为国家意志，以法律的形式表现出来。社会共同体范围广泛，意志多元，难以统一形成法律所体现的明确意志，而且不同群体利益和诉求不同，不会形成一个能直接体现于法律的单一意志。全体公民意志也不能简单等同于法律体现的意志，公民中不同群体有不同的利益诉求和价值观，存在矛盾和冲突，法律是统治阶级协调各种利益关系后，将其意志以法律形式固定下来，并非全体公民意志的简单汇总。立法机关是制定法律的机构，它是将统治阶级的意志转化为具体法律条文的主体，而不是法律所体现意志的来源。所以该题应填统治阶级。

2、我国在社会主义现代化建设中，坚持独立自主、自力更生和对外开放的方针。它的理论依据是()

A.矛盾的同一性和斗争性辩证关系的原理

B.矛盾的普遍性和特殊性辩证关系的原理

C.事物发展的量变和质变辩证关系的原理

D.事物发展的内因和外因辩证关系的原理

【答案】：D

【解析】我国现代化建设中独立自主、自力更生强调内因的决定性作用，对外开放重视外因的影响。事物发展是内因和外因共同作用的结果，该方针依据的就是事物发展的内因和外因辩证关系的原理。

3、根据《事业单位人事管理条例》，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为：

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月

【答案】：D

【解析】《事业单位人事管理条例》规定，初次就业且与事业单位订立3年以上聘用合同的工作人员，试用期是12个月。

4、公文除文字文书外，还包括电信文书、声像文书和图形文书。下列选项中属于图形文书的是（）。

A.录像

B.录音

C.电话记录

D.以图表为主要内容的统计报告

【答案】：D

【解析】要判断属于图形文书的选项，需要明确各种文书的特点。公文分为文字文书、电信文书、声像文书和图形文书等。声像文书是通过声音和图像等形式记录信息的文书；电信文书是借助电信方式传递信息并记录下来的文书。录像以动态图像和声音来记录信息，属于声像文书；录音主要是记录声音，也属于声像文书；电话记录是在电话沟通后记录的文字信息，属于电信文书。而以图表为主要内容的统计报告，是以图形的形式呈现数据和信息，符合图形文书以图形为主要表现形式的特点，所以属于图形文书。

5、（）是中国和朝鲜的界河，该河发源于长白山天池南麓，流经中国吉林省、辽宁省以及朝鲜两江道、慈江道、平安北道，最终在东港市注入黄海。

A.黑龙江

B.松花江

C.辽河

D.鸭绿江

【答案】：D

【解析】本题可通过分析各河流的地理位置及特点来判断哪条河流是中国和朝鲜的界河。黑龙江是流经蒙古、中国、俄罗斯的亚洲大河之一，并非中国和朝鲜的界河。松花江是黑龙江在中国境内的最大支流，主要流经中国东北地区，不是中国和朝鲜的界河。辽河是中国东北地区南部河流，流经河北、内蒙古、吉林、辽宁四省（自治区），也不是中国和朝鲜的界河。鸭绿江发源于长白山天池南麓，流经中国的吉林省、辽宁省和朝鲜的两江道、慈江道、平安北道，最终在东港市注入黄海，它是中国和朝鲜的界河，符合题目描述。综上，本题正确答案是鸭绿江。

6、我国公民下落不明满（）年，利害关系人可以向人民法院申请宣告其死亡。

A.2

B.3

C.4

D.5

【答案】：C

【解析】依据《中华人民共和国民法典》规定，自然人下落不明满四年，利害关系人可以向人民法院申请宣告该自然人死亡；因意外事件下落不明满二年，或因意外事件下落不明经有关机关证明该自然人不可能生存的，申请宣告死亡不受二年时间的限制。本题未提及意外事件相关情况，所以一般情况下公民下落不明满四年，利害关系人可向人民法院请求宣告其死亡。

7、某市民政局与该市某县民政局之间属于（）。

A.派出与被派出关系

B.业务指导与被指导关系

C.垂直管理关系

D.领导与被领导关系

【答案】：B

【解析】政府部门之间的关系有多种类型。派出与被派出关系一般是上级部门派出机构到特定区域开展工作，市民政局与县民政局并非这种关系。垂直管理关系指的是下级工作部门直接由上级同一部门领导，人事和财务等不受地方政府管理，市民政局与县民政局不符合垂直管理特征。领导与被领导关系更多体现在上下级行政机关存在直接的行政隶属关系，上级可以对下级进行全面领导和指挥，市民政局对县民政局并没有这种全面的领导权。而业务指导与被指导关系是上级部门凭借专业知识和行业经验，对下级部门