2023年福建省南平市浦城县石陂镇招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docxVIP

2023年福建省南平市浦城县石陂镇招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx

  1. 1、本文档共58页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2023年福建省南平市浦城县石陂镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、社会工作者小李为全职妈妈开设支持小组,其中一节小组活动是讨论全职妈妈的焦虑情绪。小李在组织小组讨论时,采用了几种提问技巧,其中属于反馈和阐述型提问的是()

A.“请问各位妈妈,您自己的焦虑情绪与孩子有什么关联吗”

B.“有哪位妈妈愿意跟大家说一下最近一次产生焦虑情绪的情形”

C.“刚才大家讲述了自己焦虑情绪发生的情形,哪位妈妈愿意帮忙总结一下”

D.“刚才这位妈妈提到自己的焦虑总是发生在孩子考试前后,那其他妈妈情况是怎样的”

【答案】:C

【解析】本题主要考查对反馈和阐述型提问的理解与判断,我们需要明确各类提问的特点,并结合各选项内容进行分析。反馈和阐述型提问的关键在于引导组员总结、反馈之前讨论的内容,以促进组员对讨论内容进行进一步的思考和整合。选项A“请问各位妈妈,您自己的焦虑情绪与孩子有什么关联吗”,此问题主要是引导组员探讨焦虑情绪与孩子的关联,属于一般性的开放式提问,重点在于引发新的讨论内容,而非对之前讨论的反馈总结,所以A选项不符合。选项B“有哪位妈妈愿意跟大家说一下最近一次产生焦虑情绪的情形”,这是让组员分享具体的焦虑情绪发生情形,是一种鼓励组员分享经历的提问方式,并非反馈和阐述型提问,故B选项不正确。选项C“刚才大家讲述了自己焦虑情绪发生的情形,哪位妈妈愿意帮忙总结一下”,明确要求组员对之前大家讲述的内容进行总结,符合反馈和阐述型提问引导组员对已讨论内容进行总结反馈的特点,所以C选项正确。选项D“刚才这位妈妈提到自己的焦虑总是发生在孩子考试前后,那其他妈妈情况是怎样的”,是基于一位妈妈的情况,询问其他妈妈的类似情况,属于追问式提问,目的是拓展讨论范围,而非总结反馈,因此D选项也不符合。综上,答案选C。

2、?鼓励公民参与,倡导社会与政治行动等方面的要求,这些属于社会工作者对()的伦理责任。

A.服务对象

B.社会工作专业

C.服务机构

D.全社会

【答案】:D

【解析】本题考查的是社会工作者对不同主体的伦理责任区分。我们需要明确社会工作者在不同层面所承担的伦理责任内涵,进而分析题干描述对应的责任主体。社会工作者对服务对象的伦理责任主要侧重于保障服务对象的权益、隐私、自决权等,致力于为服务对象提供优质、专业的服务,与题干中鼓励公民参与、倡导社会与政治行动等内容不相关,所以A选项不符合。对社会工作专业的伦理责任通常涉及维护专业的价值、提高专业能力、促进专业发展等方面,重点在于专业领域的建设和提升,并非题干所提及的面向社会层面的行动要求,故B选项不正确。服务机构的伦理责任主要体现为遵守机构的规章制度、合理运用机构资源、协助机构实现目标等,围绕机构内部的运营和管理,与题干的社会倡导内容无关,因此C选项也不合适。而社会工作者对全社会的伦理责任就包括促进社会福利的提升、鼓励公民参与社会事务、推动社会政治行动以实现社会公平正义等。题干中鼓励公民参与以及倡导社会与政治行动等要求,正是社会工作者在全社会层面需要承担的伦理责任体现,所以答案选D。

3、小刘服现役期间因公致四级残疾,退役后选择回乡分散安置,按规定可领取护理费。安置当年,全国职工月平均工资为2000元,当地职工月平均工资为2800元。根据《军人抚恤优待条例》,小刘每月可领取护理费()元。

A.1400

B.1000

C.1120

D.840

【答案】:C

【解析】本题可根据《军人抚恤优待条例》中关于残疾军人护理费标准的规定来计算小刘每月可领取的护理费金额。首先明确相关规定,对于分散安置的因战、因公一级至四级残疾军人,护理费标准为当地职工月平均工资的40%。本题中小刘为因公致四级残疾且选择回乡分散安置,所以应按照当地职工月平均工资的40%来计算护理费。已知当地职工月平均工资为2800元,那么小刘每月可领取的护理费为2800×40%=1120元。综上所述,答案选C。A选项1400元不符合计算结果;B选项1000元是按照全国职工月平均工资的50%计算得出,与规定的计算依据和比例均不相符;D选项840元同样不符合按照当地职工月平均工资40%的正确计算结果。

4、()是最传统的督导方式。

A.个别督导

B.同事督导

C.训练督导

D.团体督导

【答案】:A

【解析】本题考查最传统的督导方式相关知识。在督导方式中,个别督导、同事督导、训练督导和团体督导各有特点。个别督导是由一位督导者对一位被督导者采用面对面的方式进行的督导。这种方式历史悠久,能为被督导者提供一对一、针对性强的指导,督导者可根据被督导者的具体情况深入交流、解答疑惑。同事督导是指具有相同需求、观点或技术层次的个人和一群社会工作者,通过个别互惠方式或团体讨论方式进行的互动过程,并非最传统的方式。训练督导

文档评论(0)

132****1421 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档