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HR经理半年度述职报告;CONTENTS;工作职责回顾;人力资源规划;招聘与配置;员工培训与发展;绩效管理;员工关系与福利;半年度工作成果;招聘效率与质量;员工培训成效;绩效管理改进;员工满意度提升;人才留存与激励;面临的挑战与问题;招聘市场竞争分析;员工流动率问题;绩效管理难点;员工福利需求变化;改进措施与策略;招聘流程优化;培训体系升级;绩效管理创新;员工福利改善计划;未来工作规划;人力资源战略规划;人才梯队建设;组织文化建设;人力资源信息系统升级;THEEND
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