2025年山东青岛市民政局所属事业单位招聘卫生类工作人员4人笔试高频难、易错点备考题库及答案详解一套.docxVIP

2025年山东青岛市民政局所属事业单位招聘卫生类工作人员4人笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列行为中，成立不作为犯罪的是（）。

A.甲在下班的路上发现街边一处房子着火，他匆忙离开并没有报警

B.乙开车撞倒行人，没有将其送往医院而是驾车逃离，行人当场死亡。事后证明，即使乙将行人送往医院，也挽救不了该行人的生命

C.丙放任自己的宠物狗对路过的儿童进行撕咬而不制止，导致儿童被咬死

D.丁听到河中有人大声呼救，上前查看发现落水者是仇人，不仅不施以救助，还用竹竿将其按入水中

【答案】：C

【解析】本题可根据不作为犯罪的构成要件，逐一分析各行为是否构成不作为犯罪。不作为犯罪是指在某些特定情形下，行为人负有实施特定积极行为的法律义务，并且具有履行该义务的能力，但却未履行该义务，从而导致危害结果发生的犯罪行为。下班路上发现街边房子着火，法律并未赋予发现者报警的法定义务，因此发现者没有报警的行为不构成不作为犯罪。开车撞倒行人后，行为人基于先行行为产生了救助的法定义务。然而，事后证明即使进行救助也无法挽救行人生命，这表明危害结果的发生与未救助行为之间不存在刑法上的因果关系，所以不构成不作为犯罪。主人对自己的宠物负有管理和约束的义务，当宠物对他人进行撕咬时，主人有义务制止。放任宠物狗对路过儿童撕咬而不制止，导致儿童被咬死，主人没有履行其应尽的义务，且该不作为与儿童死亡的危害结果之间存在因果关系，符合不作为犯罪的构成要件。发现仇人落水，虽然丁没有法定的救助义务，但用竹竿将其按入水中的行为属于积极的作为行为，并非不作为犯罪。综上，成立不作为犯罪的是行为人放任自己的宠物狗对路过的儿童进行撕咬而不制止，导致儿童被咬死的情形。

2、依据《行政处罚法》的规定，限制人身自由的行政处罚应当由（）。

A.公安机关行使

B.检察机关行使

C.审判机关行使

D.监察机关行使

【答案】：A

【解析】依据《行政处罚法》规定，限制人身自由的行政处罚权只能由公安机关和法律规定的其他机关行使。检察机关主要行使检察权，对刑事犯罪行为代表国家提起公诉等，并不行使限制人身自由的行政处罚权。审判机关即人民法院，主要负责审判各类案件，通过司法审判活动来解决纠纷和惩治犯罪，不进行行政处罚。监察机关主要对所有行使公权力的公职人员进行监察，调查职务违法和职务犯罪，并非行使限制人身自由行政处罚的主体。所以限制人身自由的行政处罚应由公安机关行使。

3、下列社会关系中，属于行政法律调整范围的是（）。

A.行政组织内部工作人员之间的关系

B.行政机关缔结买卖合同而形成的关系

C.法律法规授权的组织行使某一行政管理权所发生的社会关系

D.行政机关与相对方当事人之间发生的民事关系

【答案】：C

【解析】行政法律调整的是因行政主体行使行政职权而发生的各种社会关系。行政组织内部工作人员之间的关系主要由内部人事管理相关规定调整，并非行政法律主要调整范围。行政机关缔结买卖合同形成的关系，此时行政机关是以民事主体身份参与，属于民事法律调整的平等主体之间的财产关系。行政机关与相对方当事人之间发生的民事关系，同样是基于平等主体间的民事活动，由民事法律规范调整。而法律法规授权的组织行使某一行政管理权所发生的社会关系，是行政主体在行使行政职权过程中产生的关系，属于行政法律调整范围。综上，属于行政法律调整范围的是法律法规授权的组织行使某一行政管理权所发生的社会关系。

4、美国管理大师彼得?德鲁克曾指出，若理解管理理论，却缺乏管理技术与管理工具的运用能力，就不能算是一位有效的管理者；相反，若具备管理技巧和能力，但未掌握管理理论，那么至多只能算是一个技术员。这句话说明（）。

A.如果理解管理理论，就能成为一名有效的管理者

B.有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力，而不必注重管理理论

C.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

D.有效的管理者应该既掌握管理理论，又具备管理技巧与管理工具的运用能力

【答案】：D

【解析】本题主要探讨了管理理论和管理技术、管理工具运用能力与成为有效管理者之间的关系。“理解管理理论，但不具备管理技术和管理工具的运用能力，还不是一个有效的管理者”，这表明仅有管理理论是不够的，还需要具备相应的实践能力。“具备管理技巧和能力，但是没有掌握管理理论，充其量只是一个技术员”，这说明仅有实践能力而缺乏理论支撑，也不能成为有效的管理者。综合来看，要成为有效的管理者，既需要掌握管理理论，又要具备管理技巧与管理工具的运用能力。而选项中提到仅理解管理理论就能成为有效管理者，这与题干所表达的意思不符，因为还需要具备实践能力；选项称有效的管理者只注重管理技术与管理工具的运用能力而不必注重管理理论，以及认为掌握管理理论对管理者工作的有效