2025年事业单位工勤技能考试考试综合练习带答案详解.docxVIP

事业单位工勤技能考试考试综合练习

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题30分）

一、单选题（10小题，每小题2分，共计20分）

1、（单选题）党的十八届四中全会提出，建设高素质法治专门队伍，要把()摆在首位。

A.业务工作能力

B.思想政治建设

C.职业道德培养

D.法律监督能力

正确答案：C

2、（单选题）行政执法人员当场作出的行政处罚决定，必须报所属行政机关()。

A.审批

B.备案

C.批准

D.审核

正确答案：B

3、（单选题）关于职业道德，正确的说法是()。

A.职业道德有助于增强企业凝聚力，但无助于促进企业技术进步

B.职业道德有助于提高劳动生产率，但无助于降低生产成本

C.职业道德有利于提高员工职业技能，增强企业竞争力

D.职业道德只是有助于提高产品质量，但无助于提高企业信誉和形象

正确答案：C

4、（单选题）行政机关公务员受开除处分的，自()之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。

A.处分决定生效

B.处分决定作出

C.处分决定

D.处分下达

正确答案：A

5、（单选题）《公民道德建设实施纲要》指出我国职业道德建设规范是()。

A.求真务实、开拓创新、艰苦奋斗、服务人民、促进发展

B.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会

C.以人为本、解放思想、实事求是、与时俱进、促进和谐

D.文明礼貌、勤俭节约、团结互助、遵纪守法、开拓创新

正确答案：B

6、（单选题）根据《行政诉讼法》的规定，下列说法错误的是：()

A.被诉行政机关负责人应当出庭应诉，如果不能出庭的，应当委托行政机关相应的工作人员出庭

B.行政机关对作出的行政行为负有举证责任，应当提供作出该行政行为的证据和所依据的规范性文件

C.行政机关在诉讼过程中不得向原告、第三人和证人收集证据

D.行政诉讼中没有共同诉讼

正确答案：D

7、（单选题）所谓本质上实现安全化(本质安全化)指的是、设备、设施或技术、工艺含有____能够从根本上防止发生事故的功能。

A.足够的

B.内在的

C.充分的

D.完善的

正确答案：D

8、（单选题）行政机关公务员参与赌博活动的，给予()处分。

A.警告或者记过

B.记大过或者降级

C.降级或者撤职

D.撤职或者开除

正确答案：A

9、（单选题）在安全生产工作的保护对象中，()是第一位的。

A.物

B.财产

C.人

D.环境

正确答案：C

10、（单选题）王某经批准在某处建房，后经地质调查确认该处为地质灾害易发地带，行政机关拆除了王某所建的房屋，王某所受的损失应由()。

A.行政机关依法给予适当赔偿

B.行政机关依法给予适当赔偿

C.行政机关依法给予全额补偿

D.行政机关依法给予适当补偿

正确答案：D

二、多选题（2小题，每小题5分，共计10分）

1、（多选题）根据《国家赔偿法》的规定，有权提出赔偿请求的是()。

A.受害的公民本人

B.受害公民的继承人

C.与受害公民有抚养关系的亲属

D.与受害公民有抚养关系的人

E.受害公民的亲属

正确答案：ABC

2、（多选题）下列哪些属于诉讼参加人()。

A.原告和被告

B.第三人

C.诉讼代理人

D.证人

正确答案：ABC

第Ⅱ卷（非选择题70分）

三、判断题（20小题，每小题2分，共计40分）

1、（判断题）个人利益要无条件的服从集体利益

正确答案：

错误

2、（判断题）敬业，就是以极端负责的态度对待自己的工作，与爱岗紧密联系在一起，是职业道德最基本、最起码、最普通的要求

正确答案：

正确

3、（判断题）诚信是在公共交往中最起码的道德行为规范

正确答案：

正确

4、（判断题）甲因病去世，几个月后，甲的遗腹子乙出生。甲的死亡和乙的出生都不以人的意志为转移，因此，甲的死亡和乙的出生都属于法律事实中的事件。()

正确答案：

正确

5、（判断题）归纳法分为完全归纳法和不完全归纳法，举例：有一箱苹果，拿了三个来尝一尝，是甜的，于是得出结论，这箱苹果是甜的。这是完全归纳法

正确答案：

错误

6、（判断题）职业意识指从业人员对职业的认识意向及对职业所持的主要观点

正确答案：

正确

7、（判断题）《关于加强法治政府建设的意见》在提高行政机关工作人员依法行政的意识和能力方面提出了新要求，重视提拔使用依法