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2025年江苏镇江市第四人民医院编外用工招聘30人笔试备考题库

第一部分单选题(50题)

1、从行文方向来看，（）既能够下行，也能够上行和平行。

A.通知

B.公告

C.意见

D.报告

【答案】：C

【解析】通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文，主要是下行文。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，是下行文。意见适用于对重要问题提出见解和处理办法，它既可以下行，用于上级机关对下级机关提出工作意见和指导；也可以上行，用于下级机关向上级机关提出建议；还可以平行，用于平级机关或不相隶属机关之间提出意见和参考。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问，是上行文。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项，一般是下行文。所以既可以下行，也可以上行和平行的公文是意见。

2、根据我国有关规定,职工遇有下列情形之一的,可以认定为工伤:①在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;②在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;③因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;④在上下班途中,受到非本人负主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。根据上述规定,下列情形中可以认定为工伤的是()。

A.周某开车在下班途中违章驾驶,与前车发生追尾事故,导致颅骨骨折

B.交警小李因纠正王某的违章行为引起王某不满,在上班途中遭到王某的殴打

C.赵某在车间加班时因操作不当,手指被绞进机器中,事后被鉴定为二级伤残

D.张经理为加深与同事的感情,在工作日邀请同事共进午餐,结果同事在用餐后不慎摔伤

【答案】：C

【解析】工伤认定的要点由题中所给的四点构成。有一案例，赵某在车间加班时因操作不当，手指被绞进机器中，这是在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害，符合①，该情况认定为工伤是正确的。另一个案例，周某违章驾驶，不符合④中的“非本人负主要责任”，此情况认定为工伤是错误的。还有一个案例，交警遭到殴打属于受到暴力伤害，但是不是在工作时间和工作场所内，不符合②，此情况认定为工伤是错误的。最后一个案例，同事摔伤属于意外伤害，但事故并非发生在工作时间和工作场所内，也不是因履行工作职责而受伤，故不符合②，此情况认定为工伤是错误的。

3、根据《中华人民共和国公务员法》的规定，下列选项中不属于任职回避情形的是（）。

A.小李和小张为夫妻，同在市住建局工作，小李任住建局局长，小张在人事科工作

B.小王和小吴为夫妻，小王为市住建局办公室普通工作人员，小吴经商开了一家饭店

C.老周和小周为父子，同在省教育厅工作，分别在思想政治工作处和高等教育处任处长

D.大刘和小刘为兄弟，同在省教育厅发展规划处工作，大刘任处长，小刘任副处长

【答案】：B

【解析】《中华人民共和国公务员法》规定，公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。一对夫妻同在市住建局工作，一人任住建局局长，另一人在人事科工作，这种情况属于一方担任领导职务的机关从事组织、人事工作，违反了任职回避规定。父子同在省教育厅不同处任处长，若这两个处直接隶属于同一领导人员或存在领导与被领导的关系，就属于同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位工作，违反了任职回避规定。兄弟同在省教育厅发展规划处工作，一人任处长，另一人任副处长，属于同一机关有直接上下级领导关系的职位工作，违反了任职回避规定。而夫妻中一方为市住建局办公室普通工作人员，另一方经商开饭店，另一方不在公务员系统内工作，不存在公务员任职回避的情形。所以不属于任职回避情形的是夫妻一方是住建局普通工作人员，另一方经商开饭店这种情况。

4、对改革开放40年中国的发展变化，下列说法不准确的是（）。

A.中国人民在富起来、强起来的征程上迈出了决定性的步伐

B.我国人均生活水平已进入发达国家行列

C.我们始终坚持在发展中保障和改善民生

D.必须坚持以经济建设为中心，不断解放和发展社会生产力

【答案】：B

【解析】改革开放40年，中国取得了举世瞩目的发展成就。中国坚持在发展中保障和改善民生，始终以经济建设为中心，不断解放和发展社会生产力，推动中国人民在富起来、强起来的征程上迈出了决定性的步伐。然而，虽然中国经济社会发展取得长足进步，但目前我国仍然是世界最大的发展中国家，人均生活水平尚未进入发达国家行列，距离发达国家水平仍存在一定差距。所以说法不准确的是我国人均生活水平已进入发达国家行列。

5、在企业发展过程中，下列生产要素里重要性最为关键的是（