员工外卖管理制度(3篇).docx

第1篇

第一章总则

第一条为规范公司员工外卖行为，提高员工生活质量，确保公司形象，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工。

第三条本制度遵循合理、便捷、安全、健康的原则。

第二章外卖申请与审批

第四条员工因工作原因需要订外卖，应提前一天向所在部门负责人提出申请。

第五条部门负责人对员工的申请进行审核，确保申请理由合理。

第六条经审核通过的申请，由部门负责人签字后报送人力资源部门。

第七条人力资源部门对申请进行复审，并在一个工作日内给予答复。

第八条申请通过后，员工需在规定时间内完成外卖订单，逾期未订视为放弃。

第三章外卖费用管理

第九条员工外卖费用按照公司规定的标准执行，具体标准如下：

（一）早餐：不超过10元；

（二）午餐、晚餐：不超过30元；

（三）加班餐：根据加班时长，按照公司规定标准执行。

第十条员工需在订餐时备注部门名称及姓名，以便财务部门核对。

第十一条员工订餐费用由公司承担，不得私自垫付。

第十二条员工如有特殊需求，需提前向部门负责人说明，经批准后方可调整费用标准。

第四章外卖时间与频率

第十三条员工订外卖时间应控制在上班时间前后，避免影响正常工作。

第十四条员工每日订外卖次数不得超过两次。

第十五条员工连续三天订外卖，需向部门负责人说明原因。

第五章外卖食品安全与卫生

第十六条员工订外卖时，应选择信誉良好、卫生条件合格的商家。

第十七条员工在收到外卖后，应检查食品包装是否完好，是否存在异物。

第十八条员工在食用外卖前，应确保食品温度适宜，避免食用变质、过期食品。

第十九条员工如有食物中毒等食品安全问题，应及时向部门负责人报告，并保留相关证据。

第六章外卖信息统计与公示

第二十条人力资源部门负责统计员工外卖费用，每月进行公示。

第二十一条部门负责人负责监督本部门员工遵守本制度，并及时向人力资源部门反馈情况。

第七章违规处理

第二十二条员工违反本制度，按照以下规定进行处理：

（一）未经批准订外卖，或超出规定费用标准，扣除当月工资的10%；

（二）擅自垫付外卖费用，扣除当月工资的20%；

（三）违反食品安全规定，造成不良后果，根据情节轻重，扣除当月工资的30%至50%；

（四）恶意破坏公司形象，造成恶劣影响，解除劳动合同。

第八章附则

第二十三条本制度由人力资源部门负责解释。

第二十四条本制度自发布之日起施行。

第二十五条本制度如有未尽事宜，由公司另行规定。

附录：外卖费用标准明细

一、早餐费用标准

（一）粥类：不超过5元；

（二）包子、馒头、煎饼果子：不超过5元；

（三）面条、米粉：不超过5元；

（四）鸡蛋、豆浆：不超过5元。

二、午餐、晚餐费用标准

（一）快餐类：不超过20元；

（二）中式菜肴：不超过25元；

（三）西式菜肴：不超过25元；

（四）素食：不超过20元；

（五）饮品：不超过5元。

三、加班餐费用标准

（一）根据加班时长，按照公司规定标准执行；

（二）加班时长不足1小时，不提供加班餐；

（三）加班时长超过1小时，提供加班餐。

注：以上费用标准仅供参考，具体费用以实际支付为准。

第2篇

第一章总则

第一条为规范公司员工外卖行为，提高员工生活质量，保障公司正常运营秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工。

第三条本制度遵循合理、方便、快捷、安全的原则。

第二章外卖申请与审批

第四条员工因工作原因需订购外卖，应通过公司规定的平台进行申请。

第五条员工外卖申请应包括以下内容：

（一）申请人姓名、部门、岗位；

（二）申请时间；

（三）预计用餐时间；

（四）外卖平台、菜品、金额；

（五）特殊要求（如忌口、特殊饮食等）。

第六条员工提交外卖申请后，由所在部门负责人进行审批。

第七条部门负责人应在收到申请后24小时内完成审批，特殊情况可适当延长。

第八条审批通过的，员工可按照规定平台下单。

第三章外卖费用与报销

第九条员工外卖费用由公司承担，具体金额根据公司相关规定执行。

第十条员工在外卖过程中，应选择合法、合规的餐饮服务提供者。

第十一条员工应如实填写外卖费用报销单，包括以下内容：

（一）申请人姓名、部门、岗位；

（二）申请时间；

（三）外卖平台、菜品、金额；

（四）审批人签字；

（五）财务部门签字。

第十二条财务部门应在收到报销单后5个工作日内完成报销。

第四章外卖时间与用餐地点

第十三条员工外卖用餐时间应与工作时间相结合，避免影响工作。

第十四条员工用餐地点应选择在公司内部或周边环境较好的场所。

第十五条公司鼓励员工选择绿色、健康的餐饮服务。

第五章外卖管理与监督

第十六条公司设立外卖管理小组，负责外卖申请、审批、费用报销等管理工作。

第十七条外卖管理小组应定期对员工外卖情况进行检查