2025年内蒙古乌海市海南区教育系统“一事一议”急需紧缺人才引进笔试备考试题及答案详解（网校专用）.docxVIP

2025年内蒙古乌海市海南区教育系统“一事一议”急需紧缺人才引进笔试备考试题

第一部分单选题(80题)

1、某农场生产的有机大米价格是普通大米的10倍，这是因为（）。

A.商品的价格是由其使用价值决定的

B.商品的价格是由其价值决定的

C.商品的价格是由其生产成本决定的

D.商品的价格是由其生产商决定的

【答案】：B

【解析】本题可依据价值规律的相关知识，对各选项进行逐一分析。价值规律表明，商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定，商品交换以价值量为基础实行等价交换，商品价格受供求关系的影响，围绕价值上下波动。商品的价格由价值决定，而不是由使用价值决定。使用价值是商品能够满足人们某种需要的属性，它是价值的物质承担者，但不能决定商品价格的高低。某农场生产的有机大米价格是普通大米的10倍，并非是因为其使用价值决定的，所以该说法错误。商品的价格由价值决定，价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动。生产有机大米往往需要更多的人力、物力和技术投入，其凝结的人类劳动更多，价值量更大，因而价格相对较高，所以商品的价格是由其价值决定的这一说法正确。商品的价格由价值决定，生产成本只是影响价值的一个因素，而不是决定因素。并且商品在市场中形成价格，并非仅仅由生产成本来决定价格，所以该说法错误。商品的价格是在市场中通过价值规律形成的，不是由生产商随意决定的。生产商虽然可以根据成本和市场情况制定价格，但最终价格要受到价值规律和市场供求关系等因素的制约，所以该说法错误。因此，本题正确答案解释为商品的价格是由其价值决定的，有机大米因生产投入更多，价值量大，所以价格比普通大米高。

2、维生素是维持正常生命活动的一类低分子量有机化合物，是人体重要营养素之一。维生素按照溶解特性的不同，可分为脂溶性维生素和水溶性维生素两大类。下列属于水溶性维生素的是（）。①维生素A②B族维生素③维生素C④维生素D⑤维生素E

A.①和②

B.①和⑤

C.②和③

D.③和④

【答案】：C

【解析】本题可根据维生素的溶解特性来判断各维生素属于溶脂性维生素还是水溶性维生素，进而得出正确答案。维生素按照溶解特性的不同，可分为溶脂性维生素和水溶性维生素两大类。溶脂性维生素包括维生素A、维生素D、维生素E、维生素K等；水溶性维生素主要包括B族维生素和维生素C等。据此来分析题目中给出的几种维生素：-维生素A：属于溶脂性维生素。-B族维生素：属于水溶性维生素。-维生素C：属于水溶性维生素。-维生素D：属于溶脂性维生素。-维生素E：属于溶脂性维生素。综上，属于水溶性维生素的是B族维生素和维生素C。

3、“眼球效应”指的是运用各种可行手段营造醒目、轰动的效果，以吸引人们的注意力，从而实现宣传推广自身的目标。从经济学角度来看，企业注重“眼球效应”：

A.保障了消费者的知情权

B.使人们的消费行为更加理性

C.违背了市场的诚信原则

D.体现了现代市场的竞争特征

【答案】：D

【解析】“眼球效应”是指用各种可能手段造成醒目、轰动效果，引起人们注意，以达到宣传推广自己的目的。从经济学角度分析企业注重“眼球效应”的影响如下：企业注重“眼球效应”并不一定能保障消费者的知情权。保障消费者知情权需要企业如实、全面地向消费者提供有关商品或服务的质量、性能、用途、有效期限等信息。而“眼球效应”更侧重于吸引关注，可能存在夸大、片面宣传的情况，不一定能让消费者真正了解商品或服务的真实情况。这种做法也不会使人们的消费行为更加理性。“眼球效应”通常通过制造醒目、轰动的效果来吸引消费者，容易刺激消费者的冲动消费，使消费者在未充分理性思考的情况下做出消费决策，而不是引导消费者进行理性消费。企业注重“眼球效应”并不必然违背市场的诚信原则。“眼球效应”本身只是一种营销手段，如果企业在吸引眼球的同时，提供的信息真实、可靠，遵守市场规则和商业道德，那么就不违背诚信原则。企业注重“眼球效应”体现了现代市场的竞争特征。在现代市场中，竞争非常激烈，企业为了在众多的竞争对手中脱颖而出，吸引消费者的关注，就需要采取各种营销策略。“眼球效应”是一种有效的手段，它可以帮助企业提高知名度和影响力，从而在市场竞争中占据优势。综上，企业注重“眼球效应”体现了现代市场的竞争特征。

4、下列有关报告的描述不正确的是（）。

A.事后行文

B.上行文

C.陈述性语言为主

D.相关上级单位必须回复

【答案】：D

【解析】报告是适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关询问的公文。报告具有事后行文的特点，通常是在工作完成或情况发生之后向上级进行汇报；它属于上行文，是下级机关向上级机关行文；在表达方式上，报告以陈述性语言为主，如实叙述工作情况、事件经过等。而报告并不要求相关上级单位必须回复，上级可根据具体