安全生产分级管理制度(3篇).docxVIP

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第1篇

第一章总则

第一条为加强安全生产管理,落实安全生产责任制,预防事故发生,保障人民群众生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规,结合本单位的实际情况,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的安全生产管理工作,包括生产经营活动中的安全生产、安全设施、安全教育培训、事故处理等方面。

第三条本制度遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“谁主管、谁负责”的原则,实行分级管理、责任到人。

第四条本制度要求各级管理人员、员工必须树立安全生产意识,严格遵守国家安全生产法律法规,认真履行安全生产职责。

第二章管理体系

第五条安全生产分级管理制度分为三个等级:一级管理、二级管理和三级管理。

第六条一级管理:由单位主要负责人负责,全面领导安全生产管理工作,对安全生产负总责。

第七条二级管理:由各部门负责人负责,对本部门安全生产负直接责任,组织实施本部门的安全生产管理工作。

第八条三级管理:由各岗位员工负责,对本岗位安全生产负直接责任,严格执行安全生产操作规程。

第三章安全生产责任制

第九条安全生产责任制是指各级管理人员、员工在安全生产工作中应承担的责任和义务。

第十条单位主要负责人对本单位的安全生产工作负总责,具体职责如下:

(1)建立健全安全生产责任制,明确各级管理人员、员工的安全生产职责;

(2)组织制定安全生产规章制度,并监督实施;

(3)定期组织安全生产检查,及时发现和消除安全隐患;

(4)组织安全生产教育培训,提高员工安全生产意识;

(5)发生安全生产事故时,及时组织抢救,并按规定上报。

第十一条各部门负责人对本部门的安全生产工作负直接责任,具体职责如下:

(1)组织实施本部门的安全生产规章制度;

(2)对本部门安全生产进行检查,及时发现和消除安全隐患;

(3)组织本部门安全生产教育培训,提高员工安全生产意识;

(4)对本部门发生的安全生产事故负直接责任。

第十二条各岗位员工对本岗位的安全生产工作负直接责任,具体职责如下:

(1)严格遵守安全生产操作规程;

(2)正确使用安全防护设施;

(3)发现安全隐患及时报告;

(4)参加安全生产教育培训。

第四章安全生产教育培训

第十三条单位应定期组织安全生产教育培训,提高员工安全生产意识和技能。

第十四条新员工入职前,必须进行岗前安全生产教育培训,考试合格后方可上岗。

第十五条定期对员工进行安全生产教育培训,内容包括:

(1)安全生产法律法规;

(2)安全生产规章制度;

(3)安全生产操作规程;

(4)事故案例分析;

(5)应急处理措施。

第五章安全生产检查与隐患排查

第十六条单位应定期组织安全生产检查,及时发现和消除安全隐患。

第十七条安全生产检查分为日常检查、专项检查和综合检查。

第十八条日常检查由各部门负责人组织,每周至少进行一次。

第十九条专项检查由单位主要负责人组织,每季度至少进行一次。

第二十条综合检查由单位安全生产管理部门组织,每年至少进行一次。

第六章事故处理

第二十一条发生安全生产事故时,应立即启动应急预案,组织抢救,并按规定上报。

第二十二条事故处理程序如下:

(1)事故发生单位立即启动应急预案,组织抢救;

(2)事故发生单位向单位主要负责人报告;

(3)单位主要负责人向当地安全生产监督管理部门报告;

(4)事故调查组进行调查,查明事故原因,提出处理意见;

(5)对事故责任人和相关责任人进行责任追究。

第七章奖励与处罚

第二十三条对在安全生产工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。

第二十四条对违反安全生产规定,造成事故的单位和个人,依法给予处罚。

第八章附则

第二十五条本制度由单位安全生产管理部门负责解释。

第二十六条本制度自发布之日起施行。

第九章分级管理内容

一、一级管理

1.制定和修订安全生产管理制度,确保制度的科学性、系统性和可操作性。

2.组织开展安全生产大检查,对安全生产情况进行全面评估。

3.对重大安全生产隐患进行整改,确保整改措施落实到位。

4.组织开展安全生产教育培训,提高员工安全生产意识和技能。

5.对安全生产事故进行调查处理,落实事故责任追究。

6.定期向有关部门报告安全生产情况。

二、二级管理

1.负责本部门的安全生产管理工作,确保本部门安全生产责任制落实。

2.组织开展本部门的安全生产教育培训,提高员工安全生产意识和技能。

3.定期对本部门安全生产进行检查,及时发现和消除安全隐患。

4.对本部门发生的安全生产事故进行调查处理,落实事故责任追究。

5.向单位安全生产管理部门报告本部门的安全生产情况。

三、三级管理

1.严格遵守安全生产操作规程,正确使用安全防护设施。

2.发现安全隐患及时报告。

3.参加安全生产教育

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