- 1、本文档共42页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025浙江龙游人才科创有限公司招聘1人笔试模拟试题
第一部分单选题(50题)
1、唐太宗李世民曾言:“仁人如巧匠之制木,值者以为辕,曲者以为轮,长者以为栋梁,短者以为拱角,无曲值长短,各种所施。明主之仁人也是也,智者取其谋、愚者取其力、勇者取其威、怯者取其慎、无智愚勇怯,兼而用之,故良将无弃才,明主无弃土。”李世民的这句话体现了领导艺术中的()。
A.授权艺术
B.用人艺术
C.处事艺术
D.运时艺术
【答案】:B
【解析】题干中李世民的话大意是,仁人就像技艺高超的工匠制作木材,笔直的木材用作车辕,弯曲的木材做成车轮,长的木材作为栋梁,短的木材充当拱角,无论木材曲直长短都能得到合理利用;贤明的君主对待人才也是如此,聪明的人用其谋略,愚笨的人用其力气,勇敢的人用其威势,怯懦的人用其谨慎,无论智愚勇怯都能兼而用之。这充分体现了根据不同人才的特点和优势,合理地使用人才,发挥他们的最大价值,强调的是用人方面的艺术。而授权艺术主要侧重于领导者将权力授予下属的方式和技巧;处事艺术侧重于处理各种事务的方法和策略;运时艺术侧重于合理安排和利用时间。均与题干所表达的核心意思不符。因此,该题体现的是领导艺术中的用人艺术。
2、下列作者和作品对应正确的是()。
A.吴承恩——《三国演义》
B.雨果——《哈姆雷特》
C.巴金——《呐喊》
D.余华——《活着》
【答案】:D
【解析】题目考查作者与作品的对应关系。《三国演义》的作者是罗贯中,并非吴承恩;《哈姆雷特》的作者是莎士比亚,并非雨果;《呐喊》的作者是鲁迅,并非巴金;而《活着》的作者是余华,此对应关系正确。所以本题正确答案为余华——《活着》。
3、近年来,随着劳动者自我意识和维权意识不断提高,他们对用人单位在用工管理、社会保障、劳动条件、工资报酬等方面提出了更高要求,然而用人单位在这些方面的进展相对缓慢,无法满足求职者需求。这种情况下的失业属于()。
A.结构性失业
B.隐蔽性失业
C.摩擦性失业
D.周期性失业
【答案】:C
【解析】这道题主要考查不同类型失业的概念及特点。结构性失业是由于经济结构(包括产业结构、产品结构、地区结构等)发生了变化,现有劳动力的知识、技能、观念、区域分布等不适应这种变化,与市场需求不匹配而引发的失业。题干中未体现经济结构变化等相关内容,所以不属于结构性失业。隐蔽性失业是指表面上有工作,但实际上对产出并没有作出贡献的人,即有“职”无“工”的人。题干描述并非这种情况,所以不属于隐蔽性失业。摩擦性失业是指因季节性或技术性原因而引起的失业,即由于经济在调整过程中,或者由于资源配置比例失调等原因,使一些人需要在不同的工作中转移,使一些人等待转业而产生的失业现象。本题中,劳动者对用人单位各方面提出更高要求,而用人单位进展缓慢不能适应求职者要求,导致求职者处于等待合适工作的状态,符合摩擦性失业的定义。周期性失业又称为总需求不足的失业,是由于整体经济的支出和产出水平下降即总需求不足而引起的短期失业,它一般出现在经济周期的萧条阶段。题干未涉及总需求不足以及经济周期相关内容,所以不属于周期性失业。综上,答案是摩擦性失业。
4、下列哪种风格的领导者对成员不提供指导或支持,而是通过授权鼓励成员自主做好工作:
A.命令
B.说服
C.授权
D.鼓励
【答案】:C
【解析】该题问哪种风格领导者授权鼓励成员自主工作。这种风格强调不过多指导支持,让成员自主做事,符合授权风格特点,所以正确答案应是授权风格。
5、人际角色直接源于管理者的正式权力基础,当管理者处理与组织成员和其他利益相关者的关系时,便在扮演人际角色。管理者所扮演的人际角色不包括:
A.代表人角色
B.领导者角色
C.联络者角色
D.监督者角色
【答案】:D
【解析】人际角色直接产生于管理者的正式权力基础,是管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时所扮演的角色。人际角色包括代表人角色、领导者角色和联络者角色。其中,代表人角色是指管理者作为组织的象征,代表组织出席一些礼仪性活动等;领导者角色要求管理者引导和激励组织成员,以实现组织目标;联络者角色则强调管理者与组织内外的人员建立和维持联系。而监督者角色并非人际角色,它属于信息角色,主要负责寻求和获取各种内部和外部信息,以便监控组织的绩效和环境变化等情况。所以,答案是监督者角色。
6、下列行为中,不构成侵犯公民个人信息罪的是()。
A.商业银行支行职员魏某将多名储户的信息非法提供给他人
B.洪某披露而且准许他人使用自己窃取来的对手的商业秘密
C.李某以低价购买的多人的个人信息后转手高价进行倒卖牟利
D.电信营业厅工作人员尹某将多名客户信息非法提供给他人
【答案】:B
【解析】侵犯公民个人信息罪是指违反国家有关规定,向他人出售或者提供公民个人
您可能关注的文档
- 2025湖南长沙市望城区金山桥街道社区卫生服务中心招聘8人笔试模拟试题及答案详解(考点梳理).docx
- 2025湖南长沙市岳麓区含浦街道社区卫生服务中心招聘笔试模拟试题及答案详解(各地真题).docx
- 2025湖南省自然资源资产经营有限公司招聘3人招聘笔试模拟试题及答案详解(名师系列).docx
- 2025湖南电气职业技术学院第二批公开招聘10人笔试备考题库及答案详解(历年真题).docx
- 2025湖南电气职业技术学院第二批公开招聘10人笔试备考试题及答案详解参考.docx
- 2025湖南电气职业技术学院第二批公开招聘10人笔试参考题库及参考答案详解.docx
- 2025湖南株洲市田心街道社区卫生服务中心招聘见习人员4人笔试模拟试题及一套完整答案详解.docx
- 2025湖北省第三人民医院人才招聘49人招聘笔试模拟试题及1套完整答案详解.docx
- 2025湖北省新华书店(集团)有限公司市(县)分公司招聘笔试备考题库附答案详解(实用).docx
- 2025湖北省新华书店(集团)有限公司市(县)分公司招聘笔试备考试题及答案详解(网校专用).docx
- 中国行业标准 DB/T 100-2024区域性地震安全性评价.pdf
- 《GM/T 0138-2024C-V2X车联网证书策略与认证业务声明框架》.pdf
- GM/T 0138-2024C-V2X车联网证书策略与认证业务声明框架.pdf
- DB/T 100-2024区域性地震安全性评价.pdf
- 中国行业标准 GM/T 0138-2024C-V2X车联网证书策略与认证业务声明框架.pdf
- 校园周边书店阅读氛围对初中生阅读素养提升的影响研究教学研究课题报告.docx
- 初中校园餐饮卫生监管与食品安全教育创新模式研究教学研究课题报告.docx
- 《文化遗产保护与旅游开发平衡机制的法律法规完善研究》教学研究课题报告.docx
- 《农作物病虫害生物防治技术的经济效益与社会影响分析》教学研究课题报告.docx
- 1 剖宫产术后子宫瘢痕憩室治疗中的并发症预防与护理措施教学研究课题报告.docx
最近下载
- 药事管理学药品注册管理课件.ppt VIP
- 《肩袖损伤与肩周炎》课件.ppt VIP
- 2024年重庆市巴蜀中学初升高自主招生语文试卷真题(含答案).docx VIP
- 中介新房培训课件内容.ppt VIP
- 2024年重庆渝中区重庆市巴蜀中学自主招生数学试卷(初升高保送)(详解版).pdf VIP
- 2025年西藏自治区公务员录用考试面试真题试卷(结构化小组)题型分析.docx VIP
- 药品注册管理课件.ppt VIP
- 击剑基础理论知识单选题100道及答案解析.docx VIP
- 《未成年人保护法》课件ppt.pptx VIP
- (高清版)B-T 19363.1-2022 翻译服务 第1部分:笔译服务要求.pdf VIP
文档评论(0)