中国侨联直属事业单位2024年度公开招聘工作人员笔试高频难、易错点备考题库及答案详解一套.docxVIP

中国侨联直属事业单位2024年度公开招聘工作人员笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、______对于举目眺望相当于手舞足蹈对于______。()

A.瞪眼竖眉——闻风而逃

B.东张西望——蹑手蹑脚

C.喜出望外——匍匐前进

D.望眼欲穿——昂首阔步

【答案】：B

【解析】东张西望和举目眺望都是与眼睛动作有关的成语，蹑手蹑脚和手舞足蹈都是与四肢动作有关的成语。因此该选项为正确答案。

2、下列情形符合法律规定的是（）。

A.某药店规定，出店前请选好药物，出店后不予退换

B.某大型超市告示背包和手提包，请到专门柜台寄存

C.某服装店表示本店服装一经售出，拒绝退货

D.某洗浴中心提示地滑请小心行走，否则浴场不负责

【答案】：B

【解析】本题可依据《中华人民共和国消费者权益保护法》相关规定，对各情形是否符合法律规定进行逐一分析。依据《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，经营者不得以格式条款、通知、声明、店堂告示等方式，作出排除或者限制消费者权利、减轻或者免除经营者责任、加重消费者责任等对消费者不公平、不合理的规定，否则其内容无效。有些药物可能存在质量问题或者不适合消费者的情况，药店规定出店后不予退换，排除了消费者退换商品的权利，属于对消费者不公平、不合理的规定，该规定无效，因而此情形不符合法律规定。超市要求顾客将背包和手提包到专门柜台寄存，这是超市为保障经营秩序和商品安全所采取的一种合理管理措施，并没有排除或限制消费者的权利，也没有减轻或免除自身责任，该告示内容有效，此情形符合法律规定。服装店规定服装一经售出拒绝退货，排除了消费者在合理范围内退换商品的权利，属于对消费者不公平、不合理的规定，该声明无效，该情形不符合法律规定。洗浴中心地面湿滑，本身就存在一定安全隐患，其有义务保障消费者的安全。洗浴中心提示地滑请小心行走，否则浴场不负责，这是在减轻自身应承担的安全保障责任，该提示内容无效，此情形不符合法律规定。综上，符合法律规定的是某大型超市告示背包和手提包，请到专门柜台寄存。

3、获得第一届电影百花奖最佳故事片奖的电影是()

A.《洪湖赤卫队》

B.《红旗谱》

C.《红色娘子军》

D.《李双双》

【答案】：C

【解析】获得第一届电影百花奖最佳故事片奖的电影是《红色娘子军》。考点：人文常识

4、电力、电话、自来水、天然气等公用事业属于（）。

A.完全竞争市场

B.完全垄断市场

C.寡头竞争市场

D.寡头垄断市场

【答案】：B

【解析】本题可根据不同市场类型的特点，判断电力、电话、自来水、天然气等公用事业所属的市场类型。完全竞争市场是一种不受任何阻碍和干扰的市场结构，特点是市场上有大量的买者和卖者、产品同质、资源自由流动、市场信息完全。而电力、电话、自来水、天然气等公用事业往往需要投入大量的基础设施建设成本，进入壁垒较高，不会有大量的生产者参与竞争，所以不属于完全竞争市场。完全垄断市场是指整个行业中只有唯一的一个厂商的市场组织。在公用事业领域，由于需要巨额投资、建设周期长等原因，通常由一家企业进行垄断经营，以避免重复建设和资源浪费。例如，一个城市的自来水供应一般由一家自来水公司承担。这种独家经营能够保证服务的稳定性和效率，同时便于政府进行监管，所以电力、电话、自来水、天然气等公用事业属于完全垄断市场。寡头竞争市场和寡头垄断市场都指少数几家厂商控制整个市场的产品生产和销售的市场结构。这意味着市场中存在少数几家相互竞争的企业，但公用事业一般不存在多家企业竞争的情况，通常由一家企业主导，所以也不属于寡头竞争市场和寡头垄断市场。综上，电力、电话、自来水、天然气等公用事业属于完全垄断市场。

5、下列做法不利于加强水资源保护的是（）。

A.坚持节水优先

B.工业废水任意排放

C.严守水资源开发利用控制

D.落实严格的水资源管理制度

【答案】：B

【解析】加强水资源保护需要采取一系列科学合理且严格的举措。坚持节水优先，能够在全社会形成节约用水的良好氛围，减少水资源的浪费，有效提高水资源的利用效率，从而对水资源保护起到积极的推动作用。严守水资源开发利用控制，则是从源头上对水资源的开发规模进行合理把控，避免过度开发导致水资源的枯竭和生态环境的破坏，是水资源保护的重要防线。落实严格的水资源管理制度，通过建立健全各项规章制度，可以规范用水行为，加强对水资源的管理和监督，确保水资源的合理开发、利用和保护。而工业废水任意排放会对水资源造成严重的污染，使水体中的有害物质增加，破坏水生态系统的平衡，影响水资源的质量和可用性，严重威胁到水资源的可持续利用和人们的生活用水安全，显然不利于加强水资源保护。因此，不利于加强水资源保护的做法是工业废水任意排放。

6、事业单位工作人员（）考核不合格且不同意