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2024年吉林省白城市通榆县瞻榆镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、根据《劳动合同法》，（）属于劳动合同必备条款。
A.试用期
B.技能培训
C.福利待遇
D.社会保险
【答案】：D
【解析】本题主要考查《劳动合同法》中劳动合同必备条款的相关知识。依据《劳动合同法》规定，劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人，劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码，劳动合同期限，工作内容和工作地点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、劳动条件和职业危害防护等必备条款。选项A，试用期并非劳动合同必备条款，它是用人单位和劳动者可以协商约定的内容，用于双方相互了解和考察。选项B，技能培训同样不是必备条款，用人单位可根据自身情况和劳动者需求安排培训。选项C，福利待遇也不是劳动合同必须明确的条款，不同用人单位的福利待遇存在差异。而选项D，社会保险是劳动合同的必备条款，这是国家强制要求用人单位为劳动者缴纳的，关乎劳动者的基本权益和社会保障。所以本题正确答案是D。
2、娟娟1岁半时因父母忙于工作被送到乡下奶奶家抚养，爷爷奶奶对其百般呵护，十分溺爱。娟娟6岁时，父母将其接回自己身边进入小学。但是，父母发现她的性格十分内向，而且很爱哭，甚至害怕与人交往。按照埃里克森的理论，娟娟心理问题形成的原因是没有完成（）的矛盾冲突。
A.主动对内疚
B.同一性对角色混乱
C.基本信任对不信任
D.自主对羞怯、疑虑
【答案】：D
【解析】本题可依据埃里克森的心理社会发展理论来分析娟娟心理问题形成的原因。埃里克森将个体的心理社会发展划分为八个阶段，每个阶段都有特定的矛盾冲突需要解决。选项A“主动对内疚”，这一阶段通常出现在学前期（3-6、7岁），此阶段儿童开始主动探索世界，若父母对儿童的主动探索给予支持与鼓励，儿童就会形成主动性；若被父母嘲笑、限制，儿童则会产生内疚感。而题干中未体现娟娟在这方面有相关矛盾冲突经历，所以A选项不符合。选项B“同一性对角色混乱”，该阶段一般在青年期（12-18岁），这一时期个体开始思考自己是谁，在社会中的角色定位等。显然娟娟6岁的年龄并不处于这个阶段，故B选项不正确。选项C“基本信任对不信任”，主要发生在婴儿期（0-1.5岁），此时婴儿若得到照料者（通常是父母）稳定、充满爱的照顾，就会建立起基本信任；若照顾不稳定或缺乏关爱，婴儿则会产生不信任感。题干中没有表明娟娟在婴儿期因缺乏父母照顾而出现信任问题，所以C选项也不合适。选项D“自主对羞怯、疑虑”，发生在儿童早期（1.5-3岁），这一阶段儿童开始尝试自主控制自己的身体和行为，若父母给予孩子适当的自主空间，让其进行自主探索和尝试，孩子就能培养出自主感；若父母过度保护、限制孩子，孩子可能会产生羞怯和疑虑。娟娟1岁半到乡下由爷爷奶奶抚养，爷爷奶奶的百般呵护、溺爱可能使她缺乏自主锻炼的机会，导致她未能顺利完成“自主对羞怯、疑虑”的矛盾冲突，所以出现性格内向、爱哭、害怕与人交往等心理问题，故答案选D。
3、根据《社区社会工作服务指南》，社区社会工作者采用个案管理、资源链接等方式，为有需要的社区居民提供的（）等服务。
A.生活照料、精神慰藉、康复护理、权益维护、社会支持
B.精神康复、康复护理、权益维护、社会保障
C.精神慰藉、康复护理、社会支持
D.生活照料、安全防范、社会保障
【答案】：A
【解析】本题主要考查对《社区社会工作服务指南》中社区社会工作者服务内容的了解。解题关键在于准确掌握相关规定中为有需要的社区居民提供服务的具体范畴。社区社会工作者运用个案管理、资源链接等方式为有需要的社区居民提供的服务，应包含多方面内容以全面满足居民需求。选项B中精神康复表述较片面，未涵盖生活照料等方面，且社会保障并非直接针对居民个体的服务内容，故B选项不准确。选项C缺少生活照料等重要服务项目，不够全面，不能完整体现社区社会工作者的服务范围。选项D中安全防范并非《社区社会工作服务指南》中所明确提及的为有需要的社区居民提供的主要服务类型，社会保障也不符合题意。而选项A中的生活照料、精神慰藉、康复护理、权益维护、社会支持，全面且准确地涵盖了社区社会工作者为有需要的社区居民提供的几大重要服务方面。所以本题正确答案是A。
4、厌恶疗法的基本原理是()。单选
A.改变行为习惯
B.建立条件反射
C.产生不良体验
D.迅速产生恐惧
【答案】：B
【解析】本题主要考查厌恶疗法的基本原理。对于此类知识点考查的选择题，关键在于准确把握各个选项与题干所涉概念的契合度。厌恶疗法是一种心理治疗方法。A选项“改变行为习惯”，这是厌恶疗法可能带来的结果，而非其基本原理。改变行为习惯往往是在厌恶疗法实施过程之后逐步达成的目标，并非其内在的原理性
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