工商管理专业知识和实务经济师考试(中级)试题及解答参考(2024年).pdfVIP

2024年经济师考试工商管理专业知识和实务（中级）自

测试题答（案在后面）

一、单选择题本（大题有60小题，每小题1分，共60分）

1、在经济学中，边际效用递减是指消费者在消费过程中，随着消费量的增加，每

单位增加的消费所带来的满足感逐渐减少。这种现象通常发生在（）。

A.商品的价格下降时

B.商品的价格上升时

C.消费者的收入增加时

D.消费者的偏好发生变化时

2、在市场经济中，企业是（）的主体。

A.生产者

B.经营者

C.创业者

D.投资者

3.在公司制企业中，股东通常享有的权利包括（）

A.参与公司的最终决策

B.直接参与公司的E常经营

C.参与公司的日常管理

D.对公司的债务承担有限责任

4.下列各中，属于公司制企业特点的是（）

A.两权分离

B.有限责任

C.单一所有权

D.以上都是

5.在公司制企业中，股东通常享有的权利包括（）。

A.查阅公司财务会计报告

B.直接参与公司的经营管理

C.任命董事

D.分配公司利润

6.下列各中，属于公司制企业特点的是（）。

A.无限责任

B.有限责任

C.有限责任

D.持续经营

7.在公司制企业中，股东通常享有的权利包括（）。

A.资产剩余权

B.重大决策权

C.监督管理权

D.企业经营管理权

8.下列各中，属于公司制企业特点的是（）。

A.有限合伙人

B.无限责任

C.有限责任

D.高度集中管理

9.在公司制企业中，股东通常享有的权利包括（）。

A.资产剩余权

B.重大决策权

C.监督管理权

D.日常经营控制权

10.下列各中，属于公司制企业特点的是（）。

A.有限合伙人

B.无限责任

C.有限责任

D.高度集权

11、关于企业战略分析，以下哪描述是正确的？

A.企业战略只关注长期发展，不考虑短期利益

B.SNOT分析只关注企业内部优势与劣势

C.竞争策略只关注与竞争对手的对抗

D.价值链分析主要关注企业的生产环节

12、关于人力资源管理的招聘与选拔环节，以下哪描述是准确的？

A.招聘流程只关注应聘者的学历背景

B.面试是评估应聘者能力的唯一手段

C.选拔过程中需要考虑职位的匹配度和员工的能力

D.招聘时无需对应聘者进行背景调查

13.在公司制企业中，股东通常享有的权利包括（）。

A.查阅公司的财务会计账簿

B.直接向股东大会报告工作

C.制定公司的重大决策

D.分配公司利润

14.在市场经济条件下，政府经济职能主要包括（）o

A.价格调控

B.产量调控

C.财政收支调节

D.产业政策制定

15.企业经营决策的前提和基础是（）决策信息的收集和整理。对于企业发展至关重

要。请在下列选项选出最恰当的描述。

A.及时B.充分C.真实D.完整

16.关于市场营销组合策略的产品策略，以下说法错误的是（）

A.产品策略是企业市场营销组合策略的核心组成部分

B.企业应根据市场需求和竞争态势选择不同类型的产品策略

C.产品的生命周期越长，越不需要调整产品策略以适应市场变化

D.产品策略需要根据市场变化和消费者需求的变化进行灵活调整

17」数字］在经济学，边际效用递减原理指的是：

A.同•种商品消费量越多，其效用越小

B.同一种商品消费量越多，其效用越大

C.不同商品之间的消费量变化会影响效用

D.商品的价格与其需求量之间呈反比关系

18」数字］在市场经济