2024年河南省开封市尉氏县门楼任乡招聘社区工作者真题及答案详解一套.docxVIP

2024年河南省开封市尉氏县门楼任乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、自振频率和自振周期是桥梁动力特性参数中重要的概念,下列有关频率和周期的说法错误的是()。

A.自振频率指单位时间内完成振动的次数

B.自振频率和质量成正比关系

C.自振周期指振动波形重复出现的最小时间

D.自振频率和自振周期互成倒数关系

【答案】：B

【解析】本题考查桥梁动力特性参数中自振频率和自振周期的相关知识。下面对各选项进行逐一分析。A选项，自振频率的定义就是单位时间内完成振动的次数，该选项说法正确。C选项，自振周期指的是振动波形重复出现的最小时间，此表述符合自振周期的概念，该选项说法正确。D选项，自振频率和自振周期互成倒数关系，这是它们之间明确的数学关系，该选项说法正确。B选项，自振频率与质量成反比关系，而不是成正比关系。质量越大，自振频率越低；质量越小，自振频率越高。所以该选项说法错误。综上，本题答案选B。

2、有些发达国家提供全民免费医疗服务，这种福利服务和政策是（）的。

A.普惠型

B.一般型

C.选择型

D.特惠型

【答案】：A

【解析】这道题主要考查对不同类型福利服务和政策特点的理解与区分。题目提到有些发达国家提供全民免费医疗服务，关键就在于“全民”这一信息。普惠型福利强调的是普遍惠及全体社会成员，具有广泛的覆盖面和公平性。全民免费医疗服务面向全体公民，让每一个人都能享受到这一福利，符合普惠型的特点。一般型并非福利政策类型的规范表述，缺乏针对性和准确性。选择型意味着福利服务是有选择性地提供给特定群体，并非面向全民，不符合题意。特惠型通常是针对特定的、少数的特殊群体给予特殊的福利，与全民免费的特征不符。所以综合分析，答案选择A。这种全民免费医疗的福利服务和政策属于普惠型福利，能够保障全体公民在医疗方面的基本权益，体现社会公平和福利的广泛覆盖。

3、某医院社会工作者小张与服务对象王某深入接触后得知，王某因不堪病痛折磨产生了自杀念头，小张应采取的做法是()。

A.根据必威体育官网网址原则，不向任何人透露王某的自杀想法

B.根据自决原则，不再劝说王某放弃自杀的念头

C.立即通知王某的家属扣主治医生，做好防范措施

D.暗示王某的家属和主治医生，王某有异常情况要加以关注

【答案】：C

【解析】这道题主要考查社会工作者在面对服务对象有自杀念头时应采取的正确做法。在这种情况下，保障服务对象的生命安全是首要任务。选项A，虽然社会工作中有必威体育官网网址原则，但当涉及到服务对象的生命安全时，不能单纯遵循必威体育官网网址原则而不采取行动，否则可能导致严重后果，所以A选项错误。选项B，自决原则是指在不危害他人和社会的前提下，服务对象有自我决定的权利，但自杀行为明显会对自身造成极大危害，此时不能依据自决原则不再劝说，B选项也不正确。选项C，立即通知王某的家属和主治医生并做好防范措施，能够及时采取有效的保护手段，最大程度地保障王某的生命安全，这是最为恰当的做法。选项D，暗示的方式可能无法让家属和主治医生充分意识到问题的严重性，从而不能及时采取有效措施，相比之下不如直接通知，D选项不合适。综上，正确答案是C。

4、根据《妇女权益保障法》的规定，下列哪些妇女的丈夫不能提出离婚()。

A.小美，怀孕6个月

B.小丽，分娩后一年阜

C.小琳，终止妊娠后7个月

D.小茜，有个两岁的孩子

【答案】：A

【解析】本题主要考查《妇女权益保障法》中关于男方离婚诉权限制的规定。法律作出这样的规定，是为了保护妇女在特定生理时期的合法权益和身心健康。选项A中，小美怀孕6个月，处于孕期。在这种特殊时期，妇女的身体和心理较为脆弱，需要更多的关怀和照顾。法律明确规定，女方在怀孕期间，男方不得提出离婚，所以小美的丈夫不能提出离婚。选项B，小丽分娩后一年，“一年阜”推测为表述有误，正常理解是分娩后一年。法律规定女方分娩后一年内男方不得提出离婚，但这个“一年”是严格界定的时间范围，分娩后超过一年，男方就不再受此限制，所以无法确定小丽的丈夫不能提出离婚。选项C，小琳终止妊娠后7个月，法律规定女方终止妊娠后六个月内男方不得提出离婚，小琳终止妊娠已经过了六个月，此时男方的离婚诉权不再受限，小琳的丈夫可以提出离婚。选项D，小茜有个两岁的孩子，孩子的年龄与男方是否能提出离婚并没有直接关联，不存在因为孩子两岁就限制男方离婚诉权的法律规定，所以小茜的丈夫可以提出离婚。综上，答案选A。

5、根据《劳动保障监察条例》，下列事项中，不属于劳动保障监察事项的是（）

A.用人单位依法纳税的情况

B.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况

C.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况

D.用人单位未参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况

【答案】：A

【解析】本题主要考查对劳动保障监察事项范围的理解。劳动保障监察是劳动