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2024年河北省唐山市丰南区钱营镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、下列各项不属于分析服务对象的资料并做出预估摘要的步骤的是()。
A.对服务对象的问题与需要做出解释
B.列出解决问题的目标及先后次序
C.决定介入的策略
D.撰写结案记录
【答案】：D
【解析】本题考查分析服务对象的资料并做出预估摘要的步骤相关内容。我们需要对每个选项进行分析，判断其是否属于该步骤。选项A，对服务对象的问题与需要做出解释是分析服务对象资料的重要环节。通过深入了解服务对象面临的问题及需求，能够为后续的预估和方案制定提供基础，所以该选项属于分析服务对象资料并做出预估摘要的步骤。选项B，列出解决问题的目标及先后次序，是在对服务对象问题有了清晰认识后，进一步规划解决问题的方向和重点，有助于合理安排资源和制定有效的介入计划，属于该步骤。选项C，决定介入的策略是基于对服务对象资料的分析和预估，选择合适的方法和途径来解决问题，是分析服务对象资料并做出预估摘要步骤中的关键一环。而选项D，撰写结案记录是在服务结束后对整个服务过程进行总结和记录的工作，并非在分析服务对象资料并做出预估摘要阶段的操作。综上所述，答案选D。
2、社会工作者小李计划在养老院组织小组活动，试图丰富老年人的晚年生活。可是，患病多年的张奶奶一向不愿主动与人交流，无论小李怎么说服，就是不肯参加。对此，小王釆取的正确做法是：
A.为张奶奶进行个案，促使其打开心扉
B.给她子女打电话，请他们劝她参加
C.找张奶奶谈心，倾听并尊重其决定
D.发动几位活跃老人，鼓励她参加
【答案】：C
【解析】本题考查社会工作者在面对服务对象拒绝参加活动时的正确做法。在社会工作实践中，尊重服务对象的自决权和个人意愿是非常重要的原则。选项A，为张奶奶进行个案促使其打开心扉，虽然个案工作有其价值，但在张奶奶明确表示不愿参加活动的当下，直接开展个案并非尊重其当前决定的做法，可能会让张奶奶感到被强迫，故该选项不合适。选项B，给她子女打电话请他们劝她参加，这是将劝说张奶奶的压力转移到其子女身上，没有直接尊重张奶奶本人的意愿，可能会引发张奶奶的反感，所以该选项也不正确。选项C，找张奶奶谈心，倾听并尊重其决定，这充分体现了社会工作者对服务对象自决权的尊重。在了解张奶奶的想法和感受后，即便张奶奶最终不参加活动，也能让她感受到被理解和尊重，有利于建立良好的专业关系，该选项做法正确。选项D，发动几位活跃老人鼓励她参加，这同样是没有尊重张奶奶自主选择的权利，可能会给张奶奶带来额外的社交压力，不符合专业要求，该选项不合适。综上，正确答案是C。
3、根据《欺诈骗取医疗保障基金行为举报奖励暂行办法》，对符合条件的举报人予以奖励的最高额度为（）万元
A.5
B.10
C.15
D.20
【答案】：B
【解析】本题考查对《欺诈骗取医疗保障基金行为举报奖励暂行办法》中奖励额度规定的了解。在该办法中，明确对符合条件的举报人予以奖励设置了相应额度标准。本题各选项所给出的额度存在差异，需要准确记忆相关规定来做出选择。选项A的5万元额度相对较低，并不符合该办法所规定的最高额度标准。选项C的15万元和选项D的20万元，在该办法的实际规定里也并非最高额度。而选项B的10万元是符合《欺诈骗取医疗保障基金行为举报奖励暂行办法》中对符合条件举报人予以奖励的最高额度。所以本题正确答案为B。
4、女职工小李休产假前的月工资是6000元,其所在单位上年度职工平均月工资是5000元,单位没有为其缴纳生育保险费。小李所在城市上年度社会平均工资为每月4000元,本年度最低工资标准为每月2000元。根据《妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》，小李休产假期间享受生育津贴的最低标准是每月（）元。
A.2000
B.4000
C.5000
D.6000
【答案】：D
【解析】本题主要考查女职工休产假期间生育津贴最低标准的相关知识。根据《妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》，用人单位未为女职工缴纳生育保险费的，女职工产假期间的生育津贴按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。在本题中，女职工小李所在单位没有为其缴纳生育保险费，小李休产假前的月工资是6000元。所以，小李休产假期间享受生育津贴的最低标准应是其产假前的月工资，即每月6000元。而所在单位上年度职工平均月工资5000元、所在城市上年度社会平均工资每月4000元以及本年度最低工资标准每月2000元，均不符合本题所适用的规定标准。因此，正确答案是D选项。
5、社会工作者为罪犯及其家人，在审判、监禁、社区矫正或刑释期间，提供思想教育、心理辅导、行为纠正、信息咨询等方面的服务以满足矫正对象()的需要。
A.维持身体健康
B.基本生存条件
C.教育、就业权益保障
D.再社会化
【
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