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山东临沂郯城县消防救援大队政府专职消防队员招聘40人笔试高频难、易错点备考题库

第一部分单选题(50题)

1、（）是世界上迄今发现的演唱篇幅最长的英雄史诗，也被称为世界上唯一的活史诗。

A.《格萨尔王传》

B.《荷马史诗》

C.《摩诃婆罗多》

D.《罗摩衍那》

【答案】：A

【解析】这道题考查对世界著名史诗特点的了解。世界上迄今发现的史诗中演唱篇幅最长的英雄史诗，同时被称为世界上唯一的活史诗是《格萨尔王传》。它是藏族人民集体创作的一部伟大的英雄史诗，历史悠久、结构宏伟、卷帙浩繁、内容丰富、气势磅礴、流传广泛，至今依然在藏族等民族中以说唱等形式传唱，具有鲜活的生命力。《荷马史诗》是古希腊人关于特洛伊战争的英雄史诗，包括《伊利亚特》和《奥德赛》，它是古希腊文学的瑰宝，在西方文化中具有极其重要的地位，但并非演唱篇幅最长且被称为唯一活史诗。《摩诃婆罗多》是印度古代梵语叙事诗，内容丰富，包含了宗教、哲学、道德等诸多方面的内容，是印度文化的重要源泉，但也不符合题目描述。《罗摩衍那》是印度另一部著名史诗，以罗摩和悉多的爱情故事为主线，展现了古代印度社会的风貌，同样不是演唱篇幅最长且被称为唯一活史诗的作品。综上，正确答案是《格萨尔王传》。

2、我国某制造业企业原本采用的奖励制度规定，工人超额完成定额任务所获奖励幅度小于未完成定额所受惩罚幅度。后来，该企业对这一奖励制度进行了调整，使工人超额完成定额任务所获奖励幅度大于未完成定额所受惩罚幅度。对于前后这两种做法，下列判断正确的是（）。

A.后者更容易让人们接受，因为它更多地反映出正强化的成分

B.两者不会有什么明显的差别，因为内含的激励思想相同

C.后者是对前者的改进，效果要比前者好

D.两者是完全不同的激励措施

【答案】：A

【解析】在激励理论中，正强化是通过给予积极的奖励来鼓励某种行为的发生，而惩罚则是通过施加负面结果来抑制不良行为。原奖励制度中工人超额完成定额任务所受奖励幅度小于未完成定额所受惩罚幅度，这使得制度更偏向于惩罚导向，更多地关注未完成任务的负面情况，容易让员工产生压力和抵触情绪。改造后的奖励制度将超额完成定额任务的奖励幅度调整为大于未完成定额的惩罚幅度，这种改变增加了正强化的成分。正强化能够让员工更关注完成和超额完成任务后所获得的积极结果，从而激发他们的工作动力和积极性。员工更愿意为了获得奖励而努力工作，因为奖励的吸引力更大，所以这种做法更容易让人们接受。两种奖励制度并非内含相同的激励思想，原制度强调惩罚，改造后的制度强调正强化，激励思想有明显差异。改造后的制度由于更注重正强化，能更好地激发员工积极性，是对原制度的改进，效果通常会比前者好，但不能绝对说效果就一定好，因为还受其他多种因素影响。两种制度虽然有区别，但也不是完全不同的激励措施，它们都围绕着定额任务与奖惩展开。所以更容易让人们接受的原因是更多地反映出正强化的成分。

3、企业的未来后继接任人选是十分重要的事项。公司执行主管应将其提升到与企业财务收支同等重要的高度。只有后继有人，企业才能保持长久的生命力，这符合（）。

A.皮尔斯定律

B.马太原理

C.二八定律

D.鲶鱼效应

【答案】：A

【解析】该题主要强调企业未来后继接任人选的重要性，认为公司执行主管应将其与企业财务收支置于同等重要地位，且指出后继有人能使企业保持长久生命力。皮尔斯定律强调完善培养接班人制度对企业发展的重要性，这与题目中重视企业后继接任人选以保持企业长久生命力的观点相符。马太原理是指强者愈强、弱者愈弱的现象，与企业接班人的话题并无直接关联。二八定律是指在很多情况下，80%的结果是由20%的因素所决定，和企业培养后继人选没有关系。鲶鱼效应是通过引入外界的竞争者来激活内部人员的活力，并非强调接班人的重要性。所以，答案体现的是皮尔斯定律。

4、在执行高度必威体育官网网址且紧急的任务时，通常不太适用的领导方式是（）。

A.强制方式

B.说服方式

C.激励方式

D.示范方式

【答案】：B

【解析】完成高度必威体育官网网址和紧急任务时，需要迅速做出决策并确保指令的高效执行。强制方式能以命令形式让下属立即服从，保证任务迅速开展，符合该类任务特点；激励方式可通过奖励等手段激发下属积极性和主动性，使其更投入任务，利于任务完成；示范方式中领导以身作则，为下属树立榜样，能增强下属行动力，对完成任务有帮助。而说服方式需要花费时间与下属沟通交流、讲道理以获得他们认同和支持。在高度必威体育官网网址和紧急任务中，时间紧迫且必威体育官网网址性要求高，可能没有足够时间进行说服工作，还可能因信息传递增加必威体育官网网址风险，所以往往不适用。

5、下列关于科举考试的说法，正确的是（）。

A.科举考试起于唐代，盛于明清，清光绪三十一年废止

B.明代的科举考试，分童生试、乡试、会试和殿试四级进行

C.取