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2024年河南省濮阳市清丰县大流乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、2009年3月1日，王某入职某公司，劳动合同约定每月10日为工资发放日。入职后的前几个月，王某的工资正常发放，但是从2009年6月起，公司开始拖欠王某工资。2009年9月15日，王某从公司离职，但其被拖欠的工资仍未获支付。根据《劳动争议调解仲裁法》，王某就拖欠工资的问题申请劳动仲裁，应当在()前提出。

A.2009年12月10日

B.2010年3月15日

C.2010年6月10日

D.2010年9月15日

【答案】：D

【解析】本题考查根据《劳动争议调解仲裁法》确定劳动仲裁申请的时效。《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出劳动仲裁申请。在本题中，王某于2009年3月1日入职某公司，从2009年6月起公司开始拖欠其工资，2009年9月15日王某从公司离职，此时其与公司的劳动关系终止。按照法律规定，王某申请劳动仲裁的时效为自劳动关系终止之日起一年，也就是从2009年9月15日开始计算一年时间。那么截止日期就是2010年9月15日，所以王某就拖欠工资的问题申请劳动仲裁，应当在2010年9月15日前提出，答案选D。

2、马斯洛在20世纪50年代提出了“需要层次”，以下对此表述正确的是：（）

A.马斯洛认为，只有基本满足了低级需要后才会产生高级需要

B.他把人的需要分为三类，即生存的需要、关系的需要和成长的需要

C.他认为某种需要在得到基本满足后，其强烈程度不仅不会减弱，还可能会增强

D.他并不强调需要层次的顺序

【答案】：A

【解析】本题主要考查对马斯洛“需要层次”理论相关内容的理解。下面对各选项进行具体分析。选项A，马斯洛的需要层次理论认为，人的需要是按层次逐级递升的，一般情况下，只有基本满足了低级需要后才会产生高级需要，这是该理论的核心观点之一，该项表述正确。选项B，把人的需要分为生存的需要、关系的需要和成长的需要的是ERG理论，并非马斯洛的需要层次理论，马斯洛将人的需要分为生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要和自我实现的需要五个层次，所以该项表述错误。选项C，马斯洛认为当某种需要得到基本满足后，其强烈程度会减弱，而不是增强，所以该项说法不符合该理论内容。选项D，马斯洛的需要层次理论非常强调需要层次的顺序，通常是低层次需要得到满足后才会追求高层次需要，该项表述错误。综上，正确答案是A选项。

3、为使农村妇女在乡村振兴中发挥更大作用，社会工作者小姜针对某村妇女社会参与度低、自信心不足等问题，开展了一系列促进妇女发展的服务，包括组织观看和讨论宣传性别平等的影视作品,分享妇女自强经验,介绍其他村女村官事迹等。小姜的上述做法运用了妇女社会工作赋权方法中的(??).

A.透明化

B.意识觉醒

C.政策倡导

D.权力分析

【答案】：B

【解析】本题主要考查妇女社会工作赋权方法的具体应用。妇女社会工作赋权方法包含透明化、意识觉醒、政策倡导、权力分析等。意识觉醒是指通过宣传、教育、讨论等方式，帮助妇女认识到自身的处境、权利和潜力，提高其自我意识和社会意识。在本题中，社会工作者小姜针对某村妇女社会参与度低、自信心不足等问题，组织观看和讨论宣传性别平等的影视作品，这能让妇女直观地接触到性别平等的理念；分享妇女自强经验以及介绍其他村女村官事迹，能让她们从实际案例中获得启发。这些做法都是为了使妇女认识到自身的价值和能力，提高自我意识，属于意识觉醒的赋权方法。而透明化主要侧重于信息的公开透明；政策倡导是为了推动有利于妇女的政策制定和实施；权力分析则是对妇女在社会中所处权力地位的分析。本题中小姜的做法并不符合这几种赋权方法的特征。所以答案选B。

4、治疗小组的组员一般来自那些不适应社会环境，或因社会关系网络断裂、破损而导致其行为出现问题的人群。某机构开展一系列的小组活动，以下属于治疗小组的是（）

A.单亲家庭自强小组

B.针对吸毒人员的“同伴治疗小组”

C.青少年的野外拓展训练营

D.为吸毒人员提供服务的“美沙酮治疗小组”

【答案】：D

【解析】本题主要考查对治疗小组组员来源及相关概念的理解，以此判断各个选项是否属于治疗小组。治疗小组的组员一般是来自那些不适应社会环境，或因社会关系网络断裂、破损而导致其行为出现问题的人群。接下来分析各选项：-选项A：单亲家庭自强小组，其目的主要是增强单亲家庭群体的自强能力，并非针对因不适应社会环境或社会关系网络问题导致行为出现问题的人群进行治疗，所以不属于治疗小组。-选项B：针对吸毒人员的“同伴治疗小组”，虽然是针对吸毒人员，但题干未明确表明该小组是基于治疗目的开展活动，有可能只是同伴间的交流互助，不一定属于治疗小组。-选项C：青少年的野外拓展训练营，主要是通过野外拓展活动