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11.招聘流程自动化对组织的影响
招聘流程自动化不仅能够提高招聘效率，还能在多个方面对组织产生深远的影响。本节将探讨招聘流程自动化的主要影响，包括对人力资源部门的效率提升、对候选人体验的改善、对数据驱动决策的支持以及对组织文化和战略的潜在影响。通过这些讨论，我们将了解人工智能（AI）技术在招聘流程自动化中的重要作用，并提供具体的示例来说明这些影响。
11.1提高人力资源部门的效率
招聘流程自动化可以显著提高人力资源部门的效率，减少重复性工作，使招聘人员能够专注于更高价值的任务。AI技术在这一过程中发挥着关键作用，通过智能筛选、自动化面试安排和候选人评
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