2022年11月屏东县直机关遴选公务员面试真题回忆版汇总.docxVIP

2022年11月屏东县直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、假如你和你的朋友反目成仇。后来你发现主要是你的问题，请问你应该怎么办？为什么？

【答案】：人犯错误不要紧，要紧的是犯了错误就要大胆承认，及时改正。因此，当我意识到我和朋友反目成仇时，我会在进一步认真反省的基础上，尽可能早地寻找合适机会，主动找到朋友，诚恳地承认错误，努力争取朋友谅解，设法与朋友重归于好。我这么做的理由有二：一是朋友是我们不可多得的财富，值得我们珍惜。在茫茫人海中，相聚就是有缘，有人做过统计，人一生中彼此熟悉的人不超过3000人，而能成为朋友的，更是少之又少。所以，我们要懂得珍惜缘分，珍爱朋友。二是人应该知错能改，知错就改。俗话说，“人非圣贤，孰能无过，过而能改，善莫大焉”。人犯了错误，不要过多顾及自己的面子，而是要对自己的行为负责任，发现了错误，就要快醒悟，早回头，须知，知错能改也是大丈夫。

【解析】题干解析本题聚焦人际交往中的冲突处理场景，模拟与朋友反目成仇且意识到自身问题的情境，旨在考查考生在面对自身错误时的态度、解决问题的能力以及对人际交往关系的理解，体现考生的情商、担当意识和解决实际问题的素养，这些能力对于公务员在工作中处理人际关系、解决矛盾冲突至关重要。答案解析答案逻辑清晰，观点明确，措施可行，理由充分，展现了良好的人际交往处理能力和正确的价值观，符合公务员应具备的素养要求。解决措施部分：指出人犯错误要大胆承认、及时改正，这是一种积极正确的态度。在此基础上，提出在认真反省后，尽早寻找合适机会主动找朋友诚恳认错、争取谅解并重归于好的措施，体现出对问题的理性认识和积极解决的行动意识。在实际工作中，公务员面对工作失误或与同事的矛盾时，也需要有这样勇于承担责任、积极解决问题的态度。理由阐述部分：理由阐述从两个方面展开，具有较强的说服力。一方面强调朋友是宝贵财富，要珍惜缘分和朋友，说明维护良好人际关系的重要性，这与公务员在工作中需要与同事、群众等建立良好关系相契合；另一方面引用俗语说明人应知错能改，不要顾及面子，要对自己行为负责，体现了正确的价值观和担当精神，公务员在工作中也需要有这种知错就改、勇于担当的品质。

2、某市电商人才紧缺，为此，市政府准备出台引进培养电商人才的政策。在政策出台前，需要组织开展前期的调研工作。如果你是市政府工作人员，让你负责此次调研，你怎样开展？

【答案】：为制订出符合我市实际的电商人才引进政策，我会就本市现有电商人才基本情况、工资水平、就业创业意愿等进行调研，为制订电商人才引进培养政策提供依据。首先，成立由分管市领导任组长，人力资源和社会保障局领导及相关人员参加的调研小组.确定调研时间、对象、方法，拟定调研提纲、经费预算，制订调研方案。报请领导审定后实施。其次，分步组织调研。一是认真学习国家、省委、省政府人才引进相关政策文件，为制订我市电商人才引进培养政策提供政策依据。二是到电商发展快、人才引进培养成功的兄弟地市走访学习.了解他们发展电商、人才引进培养方面的经验措施、优惠政策、工资待遇等情况，以供比照参考。三是深入到电商企业，通过发放调查问卷、座谈等形式，了解电商人员的工作现状、工资待遇水平、愿望和建议。四是深入到已开设电子商务专业的高校、职业学校进行调研，通过与师生座谈，了解电子商务专业在校学生的人数、学历层次、性别比例，学生就业创业愿望，以及对未来工资待遇的期望值等情况。最后，将通过调研所获取的第一手资料进行汇总分析整理，撰写好调查报告。并根据我市的经济发展现状、市民工资总体水平及福利待遇水平，提出科学、合理、切实可行的电商人才引进培养的建议，连同调研报告向领导汇报，为制订电商人才引进政策提供参考。

【解析】该面试题旨在考察考生组织协调与调研规划能力，看其是否能科学合理地开展电商人才调研工作，为制定人才引进培养政策提供有效依据。以下从组织准备、调研实施、成果呈现三方面对答案进行解析。组织准备：成立小组与方案制订在任务安排伊始，明确工作目标是制定契合本市实情的电商人才引进政策。为此，组建以分管市领导为组长，人社局相关人员参与的调研小组。这个小组的构成体现了对该工作的重视和多部门协同的思路。接下来确定调研的时间、对象、方法，拟定调研提纲和经费预算，并制订调研方案，且报请领导审定后实施。这一系列步骤严谨有序，确保了调研工作从一开始就有明确的方向和规范的流程，体现了考生具备良好的组织协调能力和对工作规范性的认识。调研实施：多渠道获取全面信息1.政策学习：答案提出先学习国家、省委、省政府的人才引进相关政策文件。这一步骤至关重要，因为政策具有导向性和约束性，了解上级政策能确保本市即将出台的电商人才引进培养政策不偏离大方向，具有合法性和合理性，为后续工作提供坚实的政策依据。2.外地走访：到电