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2022年11月白城市直遴选面试真题
第一部分单选题(5题)
1、请简单介绍一下你和你家庭的情况。
【答案】:解题思路:面试开始时,主考官一般会问及考生家庭情况方面的问题,如家庭人口及其工作情况、家庭经济来源及收人多少、来本单位应考是自己的决定还是父母、爱人的意见等。主考官问这样的问题有两个目的:一是面试刚开始时考生都有些紧张、情绪不稳定,问一些考生最熟悉也易于回答的问题,可使其放松一下,消除紧张;另一个目的,是通过提这方面的问题了解你的家庭和你的关系怎样,从而探知你是怎样的一个人,家庭环境好坏及对你的影响,负担重不重等。如果说前者只是为了引发话题消除紧张,那么后者可能是主考官的用心所在。因为任何一个单位,都希望新来的工作人员自身条件较优越,没有家庭负担或负担很小,这样会有利于你的发展,使你一心扑在工作上。因此,当主考官问你的家庭情况并不厌其烦地提很多问题时,你应当把情况如实地讲出来。如果你家境很好,回答时一定要表明并使对方相信你在家中比较超脱,可以集中精力工作。即使家庭有困难,也要实事求是地讲出来,但必须讲明你克服困难的决心和信心,以及克服困难的措施。这样就能解除用人单位对你的顾虑,从而放心地录用你。另外,回答此类问题时语言要简明扼要,只需三言两语,讲清楚即可,千万别唠唠叨叨、废话连篇。
【解析】在公务员面试中,考官询问考生个人及家庭情况具有多重目的。一方面,面试初始考生往往处于紧张状态,此类问题能让考生放松,缓解紧张情绪;另一方面,考官可借此了解考生家庭与自身的关系,进而判断考生个人特质、家庭环境影响以及家庭负担情况。因为单位通常期望新员工自身条件优越、家庭负担小,以便全身心投入工作。考生在回答此类问题时,应秉持如实作答的原则。若家庭条件良好,需向考官表明自己能超脱家庭事务,专注工作;若家庭存在困难,也要坦诚相告,并清晰阐述克服困难的决心、信心以及具体措施,以此消除用人单位的顾虑,增加被录用的机会。同时,回答要用简明扼要的语言,避免冗长、繁杂的表述。
2、你为某单位办事员,一天,一位同事拿着副市长写的条子,请你帮忙办事,但你知道,办了此事可能会影响老百姓的利益,你会怎么办?
【答案】:这是一个涉及与领导、与同事、与群众三重关系的问题,处理不好,会影响到我和领导、和同事的关系。第一,在工作中遇到这种情况,很正常,我要端正心态作出妥善处理。第二,与来找我办事的同事进行交流,弄清楚要我帮忙办理事情的性质。如果这件事情在我的职权范围之内,而且还不违背工作原则,不影响老百姓的利益,我会欣然接受,主动帮助配合同事完成这件事情,如果办这件事情违背工作原则,影响老百姓的利益,我会委婉地向这位同事亮明我的工作原则,婉言谢绝他,如果这位同事拿副市长的权威来压制我或者强迫我,我会想办法通过联系副市长的秘书或者写信的方式,向副市长详细说明缘由,我相信副市长在了解真实情况后,一定不会怪罪我的。作为人民的公仆,我们一定不要忘记我们手中的权力是人民赋予的。同事有困难找我,在自己能力的范围内一定会积极主动地帮助,但无论何时何地,我们都要坚持党的原则,遵守国家的法律,不能徇私枉法,不能为了谋求和领导及同事的关系去损害群众的利益,这叫以权谋私。
【解析】题干分析本题是一道公务员面试中常见的人际关系与原则问题类题目。它模拟了一个在工作场景中可能遇到的两难情境,即同事拿着副市长写的条子要求办事,但此事可能影响老百姓的利益。这需要考生在维护与领导、同事关系的同时,坚守工作原则和人民利益至上的理念,考查考生的应变能力、沟通能力以及对原则底线的把握。答案解析#整体思路答案整体围绕如何正确处理与领导、同事、群众的三重关系展开,核心是在遵循工作原则和保障群众利益的前提下,妥善应对同事拿着副市长条子办事的情况。采用了先表明态度,再具体分析处理方式,最后总结原则的思路。#具体内容1.表明态度:答案开篇指出这是涉及三重关系的问题,处理不好会有影响,强调了问题的复杂性和重要性。同时表明要端正心态作出妥善处理,体现了考生面对问题时的冷静和理性,为后续的处理奠定了正确的基调。2.具体处理方式沟通了解情况:与同事交流,弄清楚要办理事情的性质,这是处理问题的关键步骤。只有明确事情的具体情况,才能采取合适的应对措施,体现了考生做事的严谨性。不同情况不同处理符合原则和利益:如果事情在职权范围内,且不违背工作原则和不影响百姓利益,会欣然接受并主动配合。这体现了考生在工作中积极协作的态度,以及对合理工作要求的正确对待。违背原则和利益:若违背原则、影响百姓利益,会委婉亮明工作原则并婉言谢绝。这展示了考生坚守原则底线,不盲目服从权威的品质。当同事用副市长权威压制或强迫时,会通过联系副市长秘书或写信说明缘由,相信副市长了解情况后不会怪罪。这既避免了与同事的直接冲突,又通过合
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