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2024年浙江省温州市乐清市乐成镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据《劳动合同法》，（）属于劳动合同必备条款。

A.试用期

B.技能培训

C.福利待遇

D.社会保险

【答案】：D

【解析】本题主要考查《劳动合同法》中劳动合同必备条款的相关知识。依据《劳动合同法》规定，劳动合同应当具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人，劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码，劳动合同期限，工作内容和工作地点，工作时间和休息休假，劳动报酬，社会保险，劳动保护、劳动条件和职业危害防护等必备条款。选项A，试用期并非劳动合同必备条款，它是用人单位和劳动者可以协商约定的内容，用于双方相互了解和考察。选项B，技能培训同样不是必备条款，用人单位可根据自身情况和劳动者需求安排培训。选项C，福利待遇也不是劳动合同必须明确的条款，不同用人单位的福利待遇存在差异。而选项D，社会保险是劳动合同的必备条款，这是国家强制要求用人单位为劳动者缴纳的，关乎劳动者的基本权益和社会保障。所以本题正确答案是D。

2、运用社会工作的理论和方法，对社区范围内的违法犯罪人员及刑满释放人员提供专业服务，实现矫正其思想和行为，防止再违法犯罪的目标。以上这句话是针对社区治安的()内容而言的。

A.法制教育

B.人民调解

C.社区矫正

D.维持秩序

【答案】：A

【解析】该题主要考查对社区治安不同内容的理解与区分。题目中描述运用社会工作理论和方法，针对社区内违法犯罪人员及刑满释放人员提供专业服务，以矫正其思想和行为、防止再违法犯罪，这符合社区矫正的特点。社区矫正就是将符合条件的罪犯置于社区内，在相关社会团体和民间组织以及社会志愿者的协助下，矫正其犯罪心理和行为恶习，并促进其顺利回归社会。而法制教育主要侧重于普及法律知识，人民调解是解决民间纠纷，维持秩序则是保障社区正常运行等。所以答案选C，原答案A错误。

3、下列哪一项不符合接受养老机构照顾的老年人的生活特点

A.常需依赖工作人员来得到身体照顾和情绪支持

B.社会交往丰富多样，日常生活非常充实

C.生活常由他人陪伴，个人自主空间减少

D.个人物品和个人隐私受限，常要与他人同住

【答案】：B

【解析】本题可对每个选项进行分析，以判断其是否符合接受养老机构照顾的老年人的生活特点。A选项，在养老机构中，老年人由于身体机能下降等原因，常需依赖工作人员来得到身体照顾，同时在情绪方面也会寻求工作人员的支持，该选项符合实际情况。B选项，接受养老机构照顾的老年人，社交范围相对固定和有限，主要是机构内的其他老人、工作人员等，并非社会交往丰富多样，日常生活也不一定非常充实。很多老人可能会面临孤独、单调等问题，该选项不符合接受养老机构照顾的老年人的生活特点。C选项，在养老机构里，老人的生活往往有他人陪伴，无论是工作人员还是其他老人，这就使得个人自主空间有所减少，选项表述符合实际。D选项，由于养老机构的集体生活性质，老人通常要与他人同住，个人物品和个人隐私也会受到一定程度的限制，此选项也是合理的。综上，答案选B。

4、最近几年来，全国许多城市都出现了幼儿园入学难的现象，这是未成年人合法权益保护在()方面的缺失。

A.家庭保护

B.学校保护

C.社会保护

D.司法保护

【答案】：C

【解析】这道题主要考查对未成年人合法权益保护不同方面的理解与区分。在未成年人保护领域，家庭保护侧重于父母或其他监护人对未成年人的保护；学校保护是学校等教育机构对未成年人实施的保护；司法保护则是司法机关等对未成年人的特殊保护。而题目中提到全国许多城市出现幼儿园入学难的现象，这反映的是社会整体在为未成年人提供适宜的入学环境和资源等方面存在不足。社会保护强调全社会为未成年人的健康成长创造良好的社会环境。幼儿园入学难问题涉及到社会资源配置、规划等社会层面因素，所以是社会保护方面的缺失，答案选C。这体现了我们要从不同保护主体和内容去准确判断此类问题，更好地保障未成年人合法权益。

5、来自不同社区的三名资深社会工作者定期开展同事督导。关于同事督导的说法，正确的有（）。

A.同事督导中每名成员都会充分表达意见并强化专业权威性

B.同事督导的成员最好具有共同的专业价值并明确各自期待

C.同事督导对于非常有经验的社会工作者而言收获比较明显

D.同事督导成员都为最终的权利和义务负责，不易形成同谋

E.同事督导成员间要有较明确的约定，并定期反馈督导收获

【答案】：C

【解析】本题考查对同事督导的理解与判断。逐一分析各选项：-A选项，同事督导强调成员间平等交流与互相学习，重点并非强化专业权威性，该选项说法错误。-B选项，虽然共同专业价值有帮助，但同事督导成员来自不同背景，不要求具有共同的专业价值，且未明确各自期待也不影响督导开展，此说