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?劳动合同法?解读
;前言;目录;一、规章制度及重大事项;增加3:公示告知;二、招聘录用;增加2:
禁止事项;三、合同签订〔一〕--签订时间;三、合同签订〔一〕--签订时间;三、合同签订〔二〕--合同内容;三、合同签订〔二〕--合同内容;三、合同签订〔三〕--无固定期限劳动合同;三、合同签订〔三〕--无固定期限劳动合同;三、合同签订〔三〕--无固定期限劳动合同;三、合同签订〔四〕--试用期;三、合同签订〔四〕--试用期;三、合同签订〔四〕--试用期;三、合同签订〔五〕--违约金;三、合同签订〔五〕--违约金;三、合同签订〔五〕--违约金;三、合同签订〔六〕--合同无效;三、合同签订〔六〕--合同无效;四、合同履行和变更;四、合同履行和变更;五、合同解除〔一〕--协商解除;五、合同解除〔二〕
劳动者单方解除--预告解除;五、合同解除〔二〕
劳动者单方解除--预告解除;五、合同解除〔二〕
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单位单方解除--预告解除;五、合同解除〔三〕
单位单方解除--预告解除;五、合同解除〔三〕
单位单方解除--经济性裁员;五、合同解除〔三〕
单位单方解除--经济性裁员;五、合同解除〔三〕
单位单方解除--程序和限制;五、合同解除〔三〕
单位单方解除--程序和限制;六、合同终止;六、合同终止;七、解除和终止的经济补偿;七、解除和终止的经济补偿;八、解除和终止的手续办理;八、解除和终止的手续办理;九、集体合同;九、集体合同;十、劳务派遣;十、劳务派遣;十一、非全日制用工;十一、非全日制用工;十一、非全日制用工;十二、法律责任〔一〕;十二、法律责任〔一〕;十三、法律责任〔二〕;十三、法律责任〔二〕;十四、法律适用;十四、法律适用;十五、总结;十五、总结;必然增加的劳动纠纷类型;2、违法解除或终止劳动合同的争议
*解除或终止劳动合同合法性争议〔理由、45、55岁〕
-----------------必然增加的劳动纠纷类型;3、经济补偿金争议
〔1〕补偿金标准的争议
〔2〕补偿金支付的争议
〔3〕双倍补偿的争议
-----------------必然增加的劳动纠纷类型;4、劳动合同履行的争议
〔1〕变更工作地点的争议
〔2〕变更工作内容的争议
-----------------必然增加的劳动纠纷类型;;必然减少的劳动争议;?劳动合同法?解读结束
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