2022年11月泉州市税务系统遴选面试真题带详细解析.docxVIP

2022年11月泉州市税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、我单位准备组织全体工作人员近日赴京参观“鸟巢”“水立方”等体育场馆。如果这一活动由你负责组织实施，你准备做哪些工作？

【答案】：参观鸟巢、水立方等体育场馆，是感受奥林匹克精神，体味人文奥运、科技奥运、绿色奥运理念的旅行，是激发民族自豪感、彰显民族自信心的难得机会。我一定会充分利用这次机会，做好参观工作的组织实施。我决定按以下步骤组织：首先，与鸟巢、水立方等体育场馆联系，确定参观的时间、路线、参观人员、服务人员、领票的时间地点等，并将结果用通知的形式发给单位全体工作人员。购买往返车票，预定酒店，查寻酒店到各体育场馆的交通路线，安排日程表，并准备基本的生活用品和药品。其次，严格参观纪律，做好人员的安全工作。选出小组长和队长，要求成员24小时开机。小组长对组内成员负责，并向队长汇报组内成员每天的安全情况。对于出现的临时突发事件，由小组长和队长协商解决。在参观过程中，保持良好的参观秩序，按秩序参观各个场馆，禁止私自行动。做好人员的摄影留念工作，同时安排一定的自由活动时间来购买奥运纪念品。最后，参观结束后，组织一次单位人员的学习活动或征文活动，阐述个人对奥运的认知和感受，深化认识。同时，自己要对本次的组织活动进行总结，吸取经验与教训。将单位人员的学习结果或征文成果上交领导。

【解析】本题是一道组织管理类的公务员面试题，主要考查考生组织活动的策划、协调和执行能力。破题点在于全面考虑活动组织的各个环节，确保活动顺利进行并达到预期效果。破题点分析组织单位全体工作人员赴京参观体育场馆，需要从前期准备、活动过程管理到后期成果巩固等方面进行全面规划。要注重细节，保障人员安全，同时结合活动主题，让参观人员有深刻的体验和收获。各步骤分析1.前期准备沟通协调：与鸟巢、水立方等体育场馆联系，明确参观的时间、路线、参观人员、服务人员以及领票的时间地点。这一步骤体现了活动的计划性和规范性，通过与场馆方的沟通，为后续活动的开展奠定基础。后勤保障：购买往返车票，预定酒店，查寻交通路线，安排日程表，并准备基本的生活用品和药品。这些工作是保障活动顺利进行的基本条件，体现了对参与人员的关怀和对活动细节的把控。通知传达：将参观相关信息以通知的形式发给单位全体工作人员，确保信息的及时、准确传达，让工作人员做好充分准备。2.活动过程管理纪律与安全保障：选出小组长和队长，要求成员24小时开机，建立层级管理机制，保障人员的安全。小组长对组内成员负责并汇报安全情况，对于突发事件协商解决，体现了对活动过程中安全风险的重视和应对能力。参观秩序维护：在参观过程中，要求保持良好的参观秩序，按秩序参观各个场馆，禁止私自行动，确保活动的有序进行。活动丰富性：做好人员的摄影留念工作，安排自由活动时间购买奥运纪念品，丰富参观活动的内容，让参与人员有更好的体验。3.后期成果巩固学习与交流：参观结束后，组织单位人员进行学习活动或征文活动，让大家阐述对奥运的认知和感受，深化对奥运精神的理解，增强民族自豪感和自信心，同时也提升了团队的凝聚力和文化氛围。总结与汇报：自己对本次组织活动进行总结，吸取经验与教训，将单位人员的学习结果或征文成果上交领导，体现了对活动的反思和对工作的负责态度，有助于提高后续组织活动的质量。总结该答案全面涵盖了活动组织的各个环节，从前期准备到活动过程管理，再到后期成果巩固，条理清晰，逻辑连贯，体现了较强的组织能力和执行能力。同时，注重人员安全和活动效果的达成，符合公务员组织活动的要求。

2、工作时“多栽花，少栽刺”，谈谈你的看法。

【答案】：每个人在工作中都要跟许多人打交道,上下左右各种关系不可避免,处理好这些关系对工作尤为重要。多栽花是指我们应该尽可能地和更多的人建立良好的人际关系,保证我们工作的畅通无阻。少栽刺就是要我们少树敌,把矛盾降到最低点,使工作阻力最小化。工作的目的是为了实现组织的目标,组织与单个人相比,优势在于能形成合力,向共同的目标前进。要形成合力,成员间的鼓励和支持是必不可少的。多栽花就是要我们多鼓励我们的同伴,给他们信心,大家和谐相处;少栽刺就是要我们减少同事间的矛盾,非原则性的矛盾要以和为贵,大事化小,小事化了;原则性的冲突要通过正常的组织程序来解决。同级之间的工作矛盾先协商,协商不成找有关的领导,总之要将矛盾处理好。对于组织文化来说,多栽花就是要求我们树立正面的组织典型,通过典型引导大家朝组织要求的方向行动;少栽刺就是要减少与组织发展不协调的事件,从领导到基层组织成员都要做维护组织目标的表率,使组织目标内化为每个人自觉的行动,认同组织,维护组织,发展组织,实现组织目标。从公务员的角度看就是搞好本单位的团结,实现“立党为公,执政为民”的理