2024年贵州省铜仁地区思南县张家寨镇招聘社区工作者真题及参考答案详解1套.docxVIP

2024年贵州省铜仁地区思南县张家寨镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据《劳动合同法》，下列事项，属于劳动合同必备条款的是（）。

A.试用期

B.劳动合同期限

C.职业培训

D.保守秘密

【答案】：B

【解析】本题主要考查对《劳动合同法》中劳动合同必备条款的理解。依据《劳动合同法》规定，劳动合同应当具备一些必备条款，以明确双方的权利和义务，保障劳动者和用人单位的合法权益。选项A，试用期并非劳动合同的必备条款。试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而约定的考察期，双方可以根据具体情况约定是否设立试用期以及试用期的时长等内容，所以它不是必须要在劳动合同中出现的条款。选项B，劳动合同期限属于劳动合同必备条款。劳动合同期限明确了双方权利义务关系的存续时间，是劳动合同的重要组成部分。它将劳动合同分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限等类型，让双方对合同的履行有清晰的时间预期，因此是必备条款，该选项正确。选项C，职业培训是用人单位为提高劳动者技能和素质而提供的福利或发展机会，并非劳动合同必须具备的条款。虽然职业培训对劳动者和用人单位都有积极意义，但它可以通过其他形式的协议或安排来实现，不构成劳动合同的必备内容。选项D，保守秘密通常属于劳动合同的约定条款。保守秘密主要是指劳动者对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以必威体育官网网址的义务。双方可以根据实际情况决定是否在劳动合同中约定必威体育官网网址条款以及必威体育官网网址的具体范围和要求，所以它不是必备条款。综上，本题正确答案是B。

2、社会工作者正在带领一个独居老人小组，小组成员李奶奶谈到自己不久前去世的老伴时泣不成声。这时，谢大爷眼含热泪讲述了自己妻子去世时的感受和如何走出悲伤的经历。此时组内其他人也伤心落泪。这时社会工作者给予的回应中，最恰当的是()。

A.“李奶奶，别难过，一切都会过去的。”

B.“李奶奶，别哭了.谢大爷的老伴也去世了，他也非常悲伤。”

C.“谢大爷，您别哭了，我们还是听李奶奶讲吧，她老伴去世之后一直非常悲伤。”

D.“在座的爷爷、奶奶可能也有相似的经历，大家谈谈当时是怎么走出悲伤的。”

【答案】：D

【解析】本题主要考查社会工作者在小组工作中的恰当回应方式，其目的在于引导小组积极互动、促进成员情感交流与经验分享。选项A“李奶奶，别难过，一切都会过去的”，这种回应只是简单安慰，未能引导小组互动，不能让其他成员参与其中，不利于小组发挥互助作用。选项B“李奶奶，别哭了，谢大爷的老伴也去世了，他也非常悲伤”，重点依然在劝李奶奶别哭，没有推动小组深入交流，未挖掘大家共同经历的价值。选项C“谢大爷，您别哭了，我们还是听李奶奶讲吧，她老伴去世之后一直非常悲伤”，把焦点仅放在李奶奶一人身上，忽略了其他成员，无法引发成员间的共鸣与经验共享。而选项D“在座的爷爷、奶奶可能也有相似的经历，大家谈谈当时是怎么走出悲伤的”，让所有成员参与到话题中，利用群体的力量，使有相似经历的成员相互分享走出悲伤的经验，既关注了大家的情感共鸣，又能发挥小组的互助功能，所以是最恰当的回应，答案选D。

3、职业康复是残疾人全面康复中的重要环节，职业康复的流程是（）。

A.接案——评估——介入——就业指导

B.咨询——评估——培训——就业指导

C.咨询——评定——介入——就业指导

D.接案——咨询——培训——就业指导

【答案】：B

【解析】这道题主要考查对残疾人职业康复流程的掌握。残疾人职业康复是其全面康复的重要组成部分，有着特定且科学的流程。首先是咨询环节，此环节能了解残疾人的就业意愿、自身能力等基本情况，为后续工作奠定基础。接着进行评估，通过专业手段评定其身体状况、职业能力倾向等，以明确适合的职业方向。之后开展培训，根据评估结果为其提供针对性的职业技能培训，提升就业竞争力。最后是就业指导，帮助他们顺利进入职场。选项A中的接案并非职业康复流程的常规起始概念；选项C里的评定表述不准确，应是评估；选项D的接案也不符合常规流程表述。所以正确答案是B。

4、某小区北面有一大片空地，过去一年不断有人往这里偷倒建筑和生活垃圾，暴露的垃圾堆一度达到两层楼高，一刮风，尘土四起，严重影响了附近居民的正常生活。社会工作者小黄通过发动社区资源，动员居民参与等多种方式，使该问题得到初步解决。小黄最近撰写了工作小结，对资源投入和分配进行了反思，分析了存在的问题，提出了改进的方法。小黄的社区工作小结属于评估类型中的（）。

A.成果评估

B.效益评估

C.过程评估

D.满意度评估

【答案】：B

【解析】本题主要考查对不同社区工作评估类型的理解和区分。解题关键在于明确各评估类型的侧重点，并将小黄的工作小结内容与之匹配。首先来看成果评估，它着重关注的是工作的最终成果，如目标是否达成、问题是否得到彻底解决