2024年甘肃省临夏州积石山县刘集乡招聘社区工作者真题及参考答案详解1套.docxVIP

2024年甘肃省临夏州积石山县刘集乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、张奶奶两年前来省城帮儿子带小孩。最近张奶奶的儿子发现她精神状态变得不太好，经常抱怨待在这没意思，因一点小事就大发脾气，为此，张奶奶的儿子向社会工作者小王求助。为了解决张奶奶的问题，从“人在情境中”的观点看，小王最适宜的做法是（）。

A.与张奶奶一起回顾过往生活经历

B.帮助张奶奶适应大城市生活节奏

C.鼓励张奶奶参加社区娱乐活动

D.协助张奶奶学习新的生活技能

【答案】：C

【解析】“人在情境中”强调个人与环境之间的相互作用，要解决个人的问题需将其置于所处环境中来考量。对于张奶奶而言，来到省城帮儿子带小孩后精神状态不佳、抱怨生活没意思且易发脾气，主要是缺乏融入当地社会生活的途径。A选项与张奶奶回顾过往生活经历，虽可能有情感上的慰藉，但无法直接改善她当下在省城的生活状况。B选项帮助张奶奶适应大城市生活节奏，过于宽泛抽象，没有具体的行动指向。D选项协助张奶奶学习新的生活技能，不一定能增加她在本地的社交与活动。而C选项鼓励张奶奶参加社区娱乐活动，能让她在熟悉的社区环境中结识新朋友、拓展社交圈，丰富精神文化生活，从而缓解不良情绪，更好地融入新环境，符合“人在情境中”的解决思路，所以本题选C。

2、刘某今年24岁，未婚，在对敌作战中不幸牺牲。其户口所在地的民政部门向刘某的家人发放烈士证书时，发现刘某从小父母早亡，他和哥哥、妹妹从小由姑姑抚养长大，刘某的姑姑和哥哥都有意愿作为烈士证书的持证人，且双方无法达成共识。按照相关规定，应由()持证。

A.刘某的姑姑

B.刘某的哥哥

C.刘某的妹妹

D.为避免矛盾，不发烈士证书

【答案】：A

【解析】本题考查烈士证书持证人的确定相关规定。依据《烈士褒扬条例》，烈士遗属中的持证人由烈士遗属协商确定，协商不通的，按照下列顺序确定持证人：父母（抚养人）、配偶、子女。在本题中，刘某父母早亡，他和哥哥、妹妹由姑姑抚养长大，其姑姑属于抚养人。在持证人问题上，姑姑和哥哥无法达成共识，按照上述规定顺序，抚养人优先于兄弟姐妹，所以应由姑姑作为烈士证书的持证人。而妹妹在题干中未体现其对持证人身份有相关意愿，且即使考虑顺序也在姑姑之后；选项D不发烈士证书的做法不符合规定。因此，正确答案是A。

3、针对（），医务社会工作者适合用游戏治疗的方式帮助其适应医院环境和治疗过程，降低其对于医院和治疗的恐惧感。

A.叛逆时期的青少年

B.儿童患者

C.照顾者

D.重症老年患者

【答案】：B

【解析】本题主要考查医务社会工作者运用游戏治疗方式的适用对象。我们来分析各个选项。A选项叛逆时期的青少年，他们正处于心理和生理的特殊阶段，有着较强的自我意识和独立思想，游戏治疗对于他们而言可能缺乏足够的吸引力和有效性，难以达到帮助他们适应医院环境和治疗过程、降低恐惧感的目的。C选项照顾者，他们的主要需求是在照顾患者过程中获得支持、信息和心理疏导等，游戏治疗并不是针对他们需求的合适方式。D选项重症老年患者，他们身体机能下降，往往面临着较为严重的健康问题，可能无法参与游戏活动，游戏治疗对他们并不适用。而B选项儿童患者，儿童的心理特点和认知发展阶段决定了游戏是他们非常喜爱的活动形式。通过游戏治疗，可以让儿童在轻松愉快的氛围中熟悉医院环境和治疗过程，有效降低他们对医院和治疗的陌生感与恐惧感，所以医务社会工作者适合用游戏治疗的方式帮助儿童患者适应医院环境和治疗过程。综上，本题正确答案选B。

4、下列不属于志愿者需要管理的原因是（）。

A.社会越来越关注志愿服务所带来的负面效果

B.志愿者在奉献时间、知识和技能时，更重视自我的收获

C.参与志愿服务的方式与类型越来越多元化

D.志愿者不是机构的正式员工

【答案】：D

【解析】本题主要考查对志愿者需要管理原因的理解。破题点在于分析每个选项与志愿者管理之间的逻辑联系。首先分析选项A，社会越来越关注志愿服务所带来的负面效果，这就要求对志愿者进行管理，以规范其行为，减少负面效果的产生，所以该选项属于志愿者需要管理的原因。选项B，志愿者在奉献时间、知识和技能时更重视自我的收获，这种心态可能导致志愿者在服务过程中出现行为偏差，为确保志愿服务的质量和效果，有必要对志愿者进行管理和引导，故该选项也是需要管理的原因之一。选项C，参与志愿服务的方式与类型越来越多元化，这使得志愿服务的组织和协调变得复杂，为了保障志愿服务的有序开展，对志愿者进行有效管理是必不可少的，因此该选项同样属于需要管理的原因。而选项D，志愿者不是机构的正式员工，这仅仅是志愿者的身份属性，与是否需要对志愿者进行管理并没有直接的因果关系，并不能成为需要对志愿者进行管理的原因。综上，答案选D。

5、丁健是某社会服务机构的领导，在平时的工作中，他要求员工