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2024年福建省厦门市集美区后溪镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、老李半年前把孩子从农村转到城里读小学，为了能支付孩子的学习和养家费用，老李白天在建筑工地工作，晚上给工地看大门，非常辛苦，时常因家庭琐事与孩子争吵。最近老师反映，孩子在学校不遵守课堂纪律，随地吐痰，老李批评了他，他还与老李顶嘴，这令老李既生气又伤心，无奈之下，求助社会工作者。针对老李家的情况，为了改变孩子的行为，社会工作者宜开展（）。

A.家庭行为学习

B.家庭心理健康教育

C.家庭支持

D.家庭情绪管理

【答案】：A

【解析】本题主要考查针对特定家庭情况，社会工作者应采取的适宜服务类型。解题关键在于分析题干中家庭面临的问题，然后判断各个选项是否能有效解决这些问题。题干中老李家庭面临孩子在学校有不良行为且与老李顶嘴，老李与孩子之间存在因家庭琐事争吵等亲子互动问题。选项A“家庭行为学习”，旨在通过专业方法帮助家庭成员学习正确的行为模式和互动方式。在本题中，孩子存在不遵守课堂纪律、随地吐痰等不良行为，家庭中亲子间的沟通和相处也存在问题，开展家庭行为学习可以让孩子学习正确的行为规范，同时改善亲子间的互动，符合解决该家庭问题的需求，所以该选项正确。选项B“家庭心理健康教育”，主要侧重于普及心理健康知识，提高家庭成员对心理问题的认知和应对能力。但题干中并未明确体现出家庭成员存在明显的心理健康问题，所以该选项不太符合本题情境，予以排除。选项C“家庭支持”，通常是指为家庭提供经济、物质或精神上的支持等，以帮助家庭应对困难。而本题重点在于解决孩子的行为问题以及亲子间的互动问题，并非单纯的家庭支持需求，因此该选项不合适，排除。选项D“家庭情绪管理”，重点在于帮助家庭成员识别和管理情绪，避免因情绪失控导致不良后果。虽然老李因孩子的行为感到生气和伤心，但这不是问题的核心，核心是孩子的行为以及亲子互动方面的问题，所以该选项也不符合要求，排除。综上，正确答案是A。

2、（）指的是向所有儿童的父母和家庭传播科学育儿理念，并为他们提供具体的科学育儿实践指导和日常育儿问题咨询。

A.亲职辅导

B.亲职教育

C.母婴保健指导

D.幼儿早教指导

【答案】：B

【解析】本题可通过对各选项所涉及概念的内涵进行分析，来判断符合题干描述的选项。亲职辅导主要侧重于协助父母解决在教养子女过程中遇到的具体问题，更强调针对个别情况进行辅导和支持。母婴保健指导主要围绕母亲和婴儿的身体健康方面提供医疗保健相关的建议和指导，重点在于保障母婴的生理健康。幼儿早教指导主要是针对幼儿早期的智力开发、能力培养等方面进行有针对性的指导。而亲职教育的定义正是向所有儿童的父母和家庭传播科学育儿理念，并为他们提供具体的科学育儿实践指导和日常育儿问题咨询，它更强调从教育理念和方法等层面给予家长全面的指导和教育。所以答案是亲职教育。

3、根据《社会团体登记管理条例》的规定，下列符合建立地方性社会团体基本条件的是()。

A.个人会员、单位会员混合组成的，会员总数不得少于30个

B.有合法的资产和经费来源，共有2万元以上的活动资金

C.有与其业务活动相适应的兼职工作人员

D.有专职工作人员

【答案】：D

【解析】本题主要考查对建立地方性社会团体基本条件的理解。依据《社会团体登记管理条例》，对各选项逐一分析如下：-选项A：个人会员、单位会员混合组成的，会员总数不得少于50个，而非30个，所以该选项错误。-选项B：有合法的资产和经费来源，地方性的社会团体应有3万元以上活动资金，并非2万元，该选项不符合要求。-选项C：建立地方性社会团体需要有与其业务活动相适应的专职工作人员，而非兼职工作人员，此选项不正确。-选项D：有专职工作人员是建立地方性社会团体的基本条件之一，该选项符合规定。综上，正确答案是D。

4、以下各种人员中，用人单位有权解雇的是()。

A.在医学观察期间的疑似职业病病人

B.在本单位因工负伤并被确认部分丧失劳动能力的职工

C.哺乳期的女职工

D.生活困难的职工

【答案】：D

【解析】本题主要考查用人单位的解雇权限相关知识，核心在于判断不同人员情形下用人单位是否有权解雇。《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律对用人单位的解雇行为作出了严格限制，以保护特定劳动者群体的合法权益。选项A中，疑似职业病病人在医学观察期间，其病情尚未明确，为保障其后续权益，用人单位不得在此期间将其解雇；选项B里，在本单位因工负伤并被确认部分丧失劳动能力的职工，由于工伤与工作有直接关联，用人单位同样不能随意解雇这类职工；选项C中的哺乳期女职工，处于特殊生理和生活阶段，法律出于对女职工权益和婴儿健康成长的考量，禁止用人单位在此期间将其辞退。而选项D中的生活困难的职工，法律并没有专门针对生活困难这一情形