2022年9月株洲市税务系统遴选面试真题带题目详解.docxVIP

2022年9月株洲市税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、假设你担任市政府法制办的副主任，一段时间以后，坚持严格依法行政，那么对部门、对政府草拟的文件措施把关很严格，一些不合格的文件、措施都因为你没有签字而导致出不了台，因此就有很多部门说你做事情比较呆板，没有创新精神，对此，你如何处理？

【答案】：对待他人的批评意见，我们要具体情况具体分析，有则改之，无则加勉。既要敢于承认自己的错误，又要敢于顶住压力，坚持自己的正确做法。具体来讲，我会这么做：首先要端正态度，做到闻过则喜。对于很多部门都指责我做事情比较呆板、没有创新精神，我会从内心深处感谢他们对我的关注，我一定会高度重视他们提出的意见。其次要深刻反省，形成正确认识。针对部门对我提出的意见，我要深刻反省，关键是要对照法律规定和职业规范逐一核对，如果自己做得对，我会顶住压力，坚持真理。如果我的确过于呆板，我会及时改正。当然，法制办作为市政府依法行政的实施机关，当前的形势不是太呆板了，而是太灵活了，我们不能搞“上有政策，下有对策”那一套。第三要加强沟通，宣传法律法规。部门给我提意见其实是我们之间存在误会，我不能因为自己是正确的，就对他们的意见置之不理，绝不能我行我素。相反地，我要主动和他们沟通，并且开展专项法制宣传，通过增强各部门的法制意识，丰富各部门的法律知识，来赢得他们的理解和支持。总之，我们既要敢于坚持真理，又要注意方式方法，加强沟通协调。

【解析】这是一道公务员面试中的人际关系处理类题目，主要考查考生在面对工作中他人的负面评价时，如何正确应对并解决问题的能力，体现考生的职业素养、沟通能力和依法行政的意识。题干分析题目设定考生为市政府法制办副主任，因严格依法行政，对部门和政府草拟文件措施把关严格，导致部分不合格文件无法出台，进而遭到一些部门指责做事呆板、缺乏创新精神，需要考生给出处理办法。答案亮点1.态度端正，理性应对：答案开篇提出“对待他人的批评意见，要具体情况具体分析，有则改之，无则加勉”，明确表明了正确的态度。面对部门的指责，当事人能做到闻过则喜，感谢他们的关注并重视所提意见，体现了谦逊、包容的心态和良好的职业素养。2.深刻反思，坚持原则：强调要对照法律规定和职业规范对自身行为进行深刻反省。如果自己的做法符合规定，就顶住压力坚持真理；若确实存在过于呆板的问题，则及时改正。同时指出法制办当前依法行政不是“太呆板”而是“太灵活”，不能搞“上有政策，下有对策”，展现了依法行政的坚定立场和原则性。3.主动沟通，增强理解：认识到部门的指责可能源于双方的误会，主动与他们沟通，并开展专项法制宣传。通过增强各部门的法制意识和丰富其法律知识，来赢得理解和支持。这体现了积极解决问题的主动性和良好的沟通协调能力。4.总结升华，全面兼顾：最后总结要敢于坚持真理，同时注意方式方法，加强沟通协调。既强调了原则性，又注重灵活性，体现了全面、成熟的处事思维。总结该答案在处理人际关系问题上既展现了坚守原则的一面，又体现了灵活沟通的能力，是一个较为全面和优秀的回答，能较好地展现考生作为公务员在面对工作矛盾时的综合素质和处理能力。

2、好的制度能把人良性的方面发挥出来,坏的制度能把好人变成坏人,你的体会?

【答案】：制度的好坏与人的良莠本没有直接的关系。但不排除之间的反作用关系。

【解析】题干分析这道面试题通过对比好制度和坏制度对人的不同影响，即好制度能激发人良性的一面，坏制度可能让好人变成坏人，旨在考查考生对制度与人的关系的理解以及对其深层意义的分析能力。答案分析答案指出制度的好坏与人的良莠本无直接关系，但承认存在反作用关系，这种观点具有辩证性。从本质上来说，人的本性和道德素养并非完全由制度决定，每个人都有自己独立的意识和选择。然而，制度作为一种外在的规范和约束机制，会对人的行为产生影响。好的制度提供了正向的激励和引导，能够营造良好的环境，促使人们发挥自身良性的一面；而坏的制度则可能存在漏洞或不合理之处，可能会诱导人们做出违背道德甚至违法的行为。所以，虽然二者没有直接因果联系，但确实存在相互作用的关系。总结该答案抓住了制度与人关系的关键要点，以辩证的态度看待问题，既没有片面强调制度对人的绝对影响，也没有忽视制度的作用，具备一定的逻辑性和深度，能够较为全面地回应题干所提出的问题。

3、面试热点：持续发力，保障国民健康权益

【热点链接】

生命至上!“120”不得因未付费拒绝救治急危重症患者被写入法律。伤者患者情势危急，可有的急救中心却要求先交费才提供急救服务。十三届全国人大常委会第十五次会议28日表决通过的基本医疗卫生与健康促进法规定，国家建立健全院前急救体系，为急危重症患者提供及时、规范、有效的急救服务。急救中心(站)不得以未付费为由拒绝或者拖延为急危重症患