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2025年监理工程师合同管理合同的解除考试题（附答案）

单项选择题

1.下列情形中，属于监理合同法定解除条件的是（）。

A.监理人未按合同约定提供监理服务

B.委托人未按约定支付监理报酬，经催告后在合理期限内仍未支付

C.监理人将部分监理工作进行了分包

D.委托人改变了工程建设计划

答案：B。解析：根据相关法律规定，委托人未按照约定支付报酬等费用，经催告后在合理期限内仍未支付的，监理人可以解除合同，这属于法定解除条件。A选项监理人未按约定提供服务不一定必然导致合同解除；C选项监理人分包部分工作不一定就符合解除合同条件；D选项委托人改变工程建设计划不一定直接导致合同解除。

2.监理合同履行过程中，委托人提出解除合同，若监理人已完成部分工作，委托人应（）。

A.退还已支付的监理报酬

B.按合同约定支付已完成工作的监理报酬

C.赔偿监理人的全部损失

D.支付合同约定的全部监理报酬

答案：B。解析：当委托人提出解除合同时，如果监理人已完成部分工作，委托人应按照合同约定支付已完成工作的监理报酬，而不是退还已支付报酬或支付全部报酬，也不是赔偿全部损失，仅需就已完成工作付费。

3.监理人在履行监理合同过程中，因不可抗力导致合同无法继续履行，此时（）。

A.监理人可以直接解除合同

B.需双方协商一致后解除合同

C.由委托人决定是否解除合同

D.合同自动解除

答案：D。解析：因不可抗力致使不能实现合同目的，合同自动解除。在监理合同中，当出现不可抗力导致合同无法继续履行时，符合合同自动解除的条件。

4.若监理人严重违反合同约定，给委托人造成重大损失，委托人解除合同的通知送达监理人时，（）。

A.合同立即解除

B.监理人有15天的异议期

C.需经过双方协商确定解除时间

D.合同在10天后解除

答案：A。解析：当监理人严重违约给委托人造成重大损失时，委托人解除合同的通知送达监理人时，合同立即解除，不需要协商确定解除时间，也不存在所谓的异议期规定。

5.监理合同中约定，若监理人连续（）个月未按计划完成监理工作，委托人有权解除合同。

A.1

B.2

C.3

D.6

答案：C。解析：通常在监理合同中会约定若监理人连续3个月未按计划完成监理工作，委托人有权解除合同，这是一种常见的合同约定条款。

多项选择题

1.以下属于监理合同可以解除的情形有（）。

A.双方协商一致解除

B.因不可抗力致使合同目的不能实现

C.委托人破产导致合同无法履行

D.监理人被吊销资质证书

E.监理人未按时提交监理月报

答案：ABCD。解析：A选项双方协商一致当然可以解除合同；B选项不可抗力导致合同目的无法实现符合法定解除条件；C选项委托人破产使合同无法履行可解除；D选项监理人被吊销资质证书不具备继续履行合同的资格，合同可解除。E选项未按时提交监理月报不一定必然导致合同解除。

2.监理合同解除后，监理人应完成的工作有（）。

A.向委托人移交已完成的监理文件资料

B.退还委托人已支付的未完成工作部分的监理报酬

C.协助委托人办理后续相关事宜

D.销毁所有与该项目有关的监理资料

E.停止开展尚未完成的监理工作

答案：ABCE。解析：监理合同解除后，监理人要向委托人移交已完成的监理文件资料，退还未完成工作部分的报酬，协助办理后续事宜，同时停止未完成的监理工作。而销毁所有资料是错误的，应移交相关资料而非销毁。

3.委托人解除监理合同的正当理由可能包括（）。

A.监理人不称职，无法完成监理任务

B.工程建设项目取消

C.监理人擅自更换主要监理人员

D.监理人未按合同约定进行质量控制

E.监理人与承包商存在不正当关系

答案：ABCDE。解析：以上选项均可能是委托人解除监理合同的正当理由。监理人不称职、工程取消、擅自更换人员、未按约定进行质量控制以及与承包商存在不正当关系等，都会影响监理工作的正常开展和合同目的的实现。

4.监理合同解除后，双方的权利和义务（）。

A.终止履行

B.对于已完成工作的报酬结算仍需按合同约定执行

C.因一方违约导致合同解除的，违约方应承担违约责任

D.双方不再有任何关系

E.监理人对已完成工作成果仍需承担质量保证责任

答案：ABC。解析：合同解除后，双方不再继续履行合同约定的后续权利和义务，但已完成工作报酬结算按约定执行，因违约导致解除的违约方要承担责任。D选项双方仍可能因已完成工作等存在一定关系；E选项监理合同解除后一般不再强调对已完成工作成果承担质量保证责任。

5.下列关于监理合同解除程序的说法，正确的有（）。

A.一方要求解除合同，应书面通知对方

B.通知中应说明解除合同的理由

C.若对方有异议，可在收到通知后一定期限