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2025浙江舟山市定海区同舟赢海企业管理有限公司招聘业务部人员拟聘用模拟试卷
第一部分单选题(80题)
1、法的执行特点不包括()。
A.强制性
B.双方性
C.广泛性
D.主动性
【答案】:B
【解析】法的执行具有强制性、主动性和广泛性等特点。强制性是指法的执行是以国家强制力为后盾,确保法律得以贯彻实施。主动性表现为执法主体积极主动地去执行法律,而不是被动等待。广泛性意味着法的执行涉及社会生活的各个方面,范围广阔。而双方性并非法的执行的特点,法的执行主要是执法主体依照法定职权和程序对社会进行管理和调控的活动。所以本题应选不具备法的执行特点的选项,即双方性。
2、社会改革的根本目的在于()
A.改变社会主义制度
B.完善社会主义制度
C.解放和发展生产力
D.实现社会公平
【答案】:C
【解析】社会改革是为了推动社会发展进步。其根本目的在于解放和发展生产力,通过生产关系和上层建筑的变革,激发活力创造财富,而不是改变制度等其他内容。
3、《关于印发〈某市工商行政管理局局长办公室会议纪要〉的通知》,其作者是()。
A.会议记录者
B.局长
C.局长秘书
D.某市工商行政管理局
【答案】:D
【解析】该题目考查的是公文作者的相关知识。公文的作者指的是发文机关,即制发公文并对其负全责的机关。在本题中,《关于印发〈某市工商行政管理局局长办公室会议纪要的通知〉》这一公文,是由某市工商行政管理局制发并承担责任的。会议记录者主要负责在会议期间记录会议内容,并非公文的作者;局长是单位的领导,虽然可能参与决策,但不是公文的发文主体;局长秘书可能承担公文起草等工作,但也不是公文的作者。所以,该公文的作者是某市工商行政管理局。
4、事业单位工作人员对下列涉及本人的人事处理不服的,不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是()。
A.受到警告
B.被扣减工资福利待遇
C.被记过
D.被撤职
【答案】:B
【解析】事业单位工作人员受到的人事处理包括警告、记过、撤职等属于处分类人事处理,根据相关规定,事业单位工作人员对涉及本人的处分等人事处理不服的,可以申请复核或者提出申诉、再申诉。而被扣减工资福利待遇不属于典型的可申请复核或申诉、再申诉的人事处理类别,通常这种情况可能是基于单位的考核、规章制度执行等多种复杂因素,一般不通过申请复核或申诉、再申诉的途径解决。所以不可以申请复核或者提出申诉、再申诉的是被扣减工资福利待遇。
5、按照阶段数量划分,以下不属于经济周期经历阶段的是()。
A.复苏
B.垄断
C.繁荣
D.萧条
【答案】:B
【解析】经济周期是指经济活动沿着经济发展的总体趋势所经历的有规律的扩张和收缩,按照阶段数量可划分为四阶段,即繁荣、衰退、萧条和复苏。繁荣阶段是经济活动处于高水平的时期,表现为生产迅速增加,投资增加,信用扩张等;衰退是从繁荣到萧条的过渡阶段,经济开始从顶峰下滑;萧条阶段是经济活动处于最低水平的时期,表现为生产急剧减少,投资减少,失业严重等;复苏阶段是经济从萧条走向繁荣的过渡阶段,此时生产和销售回涨,就业增加,经济开始回升。而垄断是一种市场结构,指一个或少数几个企业控制一个行业的生产和销售,它并非经济周期所经历的阶段。所以答案选垄断对应的选项。
6、抢劫信用卡后使用、消费的,应以()作为抢劫数额进行量刑。
A.不计数额,根据情节轻重量刑
B.行为人实际使用、消费的数额
C.卡内余额
D.信用卡额度
【答案】:B
【解析】抢劫信用卡后使用、消费的,以行为人实际使用、消费的数额为抢劫数额量刑。因为抢劫行为所针对的财产利益最终体现在行为人实际获取并使用、消费的部分,不计数额根据情节轻重量刑无法准确衡量抢劫行为造成的财产损失;卡内余额并不等同于行为人实际获得的财产,卡内余额可能未全部被使用;信用卡额度仅仅是银行给予持卡人的信用额度,并非实际已经被行为人获取和使用的财物数额。
7、在长征中,具有深远意义的转折会议是()
A.八七会议
B.中共七大
C.遵义会议
D.中共八大
【答案】:C
【解析】“八七会议”发生在第一次国内革命战争以后,此说法错误;“中共七大”发生在1945年,为抗日战争的胜利奠定了基础,这种说法错误;“遵义会议”是长征途中的转折点,该说法正确;“中共八大”发生在1956年,此说法错误。所以应选“遵义会议”相关内容。考点:历史常识
8、一位高中英语教师在最后的一次试验中,把一些真正的、通常使用的格言散置于几个他自己编造的、无意义的听起来像格言的句子之中。接着他让学生对所有列出的句子进行评价。学生们普遍都认为伪造的格言与真正的格言一样地具有哲理。这个老师于是就推论出格言之所以得到了格言的地位,主要是因为它们经常被使用,而不是因为它们具有内在的哲理。下面哪一项如果
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