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2024年9月延安市直遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、你怎么认识组织的灵活性和原则性?

【答案】：(1)组织的原则性是指规章制度、法律法规和基本规律,灵活性是指处理问题的方式、方法及其艺术性。两者看似矛盾,却是可以进行完美结合的。(2)灵活性与原则性是辩证统一的。原则是基础,灵活是发展,原则是灵活变化的度,灵活是在原则限制范围内的灵活,又反作用于原则。要处理好两者关系。(3)在实际工作中当个人意见与领导的意见不一致时,遵守纪律、服从领导——这是工作的基本原则,应该首先考虑按照领导的要求处理问题。而对于自己的意见,也可以选择适当的机会,以委婉的方式向领导表达,与领导沟通,这就是工作中的灵活性了。当然,如果发现有明显违背法律法规的行为,即使是自己的领导,也要勇于提出,因为依法治国是我国的基本原则,这时就没有任何灵活性可言了。(4)综上所述,大事讲原则,小事讲方法,将组织的灵活性与原则性处理好,将会更有利于工作的开展。

【解析】本题主要考查考生对组织灵活性和原则性的理解与应用，这是公务员在工作中需要把握好的重要方面。以下从答案的整体逻辑、具体要点以及实际应用等方面进行解析：定义解释答案开篇明确阐述了组织的原则性和灵活性的定义，指出原则性是规章制度、法律法规和基本规律，灵活性是处理问题的方式、方法及其艺术性，并且点明两者看似矛盾却可完美结合。这一步骤清晰界定了关键概念，为后续论述奠定了基础，展现出考生具备清晰的逻辑思维和对核心问题的准确把握能力。辩证关系分析接着，答案深入分析了灵活性与原则性的辩证统一关系。强调原则是基础和灵活变化的度，灵活是在原则限制范围内的灵活且反作用于原则，同时提出要处理好两者关系。这种分析体现了考生具备辩证思维能力，认识到事物的两面性以及相互关联性，这在公务员工作中能够以全面、客观的视角看待问题和解决问题。实际工作案例说明在第三点中，答案结合实际工作场景，当个人意见与领导意见不一致时，首先强调遵守纪律、服从领导这一工作基本原则，体现了对组织原则性的尊重和遵循。同时，提出可以选择适当机会以委婉方式向领导表达自己的意见，这展示了工作中的灵活性。此外，还特别指出当发现明显违背法律法规的行为时，无论对象是谁都要勇于提出，突出了依法治国这一基本原则的不可动摇性，进一步强调了原则性的重要地位。通过实际案例的阐述，使抽象的原则性和灵活性概念变得具体可感，展现出考生能够将理论知识运用到实际工作中的能力，以及在复杂情况下准确把握原则和灵活处理问题的素养。总结升华最后，答案总结提出“大事讲原则，小事讲方法”，强调处理好组织的灵活性与原则性有利于工作开展。这一总结简洁明了，再次强调了核心观点，使整个回答逻辑完整、层次清晰。总体而言，该答案全面、深入地回答了问题，既从理论层面阐述了原则性和灵活性的定义及关系，又通过实际案例进行了具体说明，最后进行了总结升华，展现出考生具备良好的逻辑思维、辩证思维和实际应用能力，符合公务员岗位对处理复杂问题和把握工作原则的要求。

2、请用上“茶叶”“创业”“劣质”“下雨”“悉心”这五个词编一个故事。

【答案】：小张刚刚大学毕业时，面对激烈的市场竞争和社会就业压力过大的现实情况，为自己的前途很是担忧。经过多方面的努力和探索，小张凭借茶乡出身的优势，看好家乡茶叶的发展，经再三考虑，决定大学毕业后回家创业。经过半年的筹备，小张的茶叶公司终于成立了，公司主要经营茶叶收购、加工制作以及销售。在小张的悉心经营下，短短两年时间，公司员工由当初的20人增长到500人，年收益也有由10万升至100万，成为当地小有名气的企业，小张也因此变成了众人敬佩的年轻企业家。在公司的正常运营下，为了获得更多的收益，小张又有了新的想法。他开始降低茶叶的生产标准，暗示员工在茶叶的生产加工过程中可以掺杂少量过期茶叶，以降低生产成本，获得更大的商品利润。而且他认为在好茶叶中掺入少量劣质茶叶，不会有什么大的影响。经过半年的“低标准”生产，公司的收益比去年同期相比提高了30%，这个结果令小张十分满意。但“好景”不长，正在小张暗自窃喜的时候.却有媒体曝出小张的公司存在食品安全问题，根据媒体的统计和报道，共有20名老人因饮用小张公司生产的茶叶入院治疗。经相关组织查明，这是一起因商品中含有过期茶叶滋生的霉菌而引起的中毒事件。随后食品安全等有关部门立刻对小张的公司进行停业彻查，面对这突如其来的食品安全事故和公司倒闭的风险，小张不知所措。此时，外面恰好下雨了，于是小张独自一人来到街上，迷茫地走在雨中，反思自己。几天来积攒的疲劳和压力加上淋雨，让小张晕倒在路上。这时一位好心的老大爷走过来，他匆忙地将小张救起，并送进了医院。小张醒过来后，面对大爷的搭救和悉心照料，心里有说不出的感激。想到自己因为贪图一时的利益.损害了那么多人的健康