公务员考试时事政治能力检测试卷附完整答案详解(历年真题).docxVIP

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公务员考试时事政治能力检测试卷附完整答案详解(历年真题)

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员范围?()

A.行政机关工作人员

B.司法机关工作人员

C.党委机关工作人员

D.企事业单位管理人员

2.根据《中华人民共和国公务员法》,公务员应当具备哪些条件?()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.以上都是

3.公务员晋升职务,应当具备哪些基本条件?()

A.工作年限满五年

B.具有大学本科以上文化程度

C.近三年年度考核均为称职以上等次

D.以上都是

4.公务员对涉及本人的人事处理不服的,可以采取以下哪种途径?()

A.向上级机关提出申诉

B.向监察机关提出控告

C.向人民法院提起诉讼

D.以上都可以

5.公务员因违法违纪被给予开除处分的,其职务、职级、级别、工资待遇将如何处理?()

A.予以撤销

B.予以降低

C.予以取消

D.予以保留

6.以下哪项不属于公务员的义务?()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.服从组织分配,努力完成工作任务

D.遵守社会公德,廉洁自律

7.公务员在什么情况下应当回避?()

A.涉及本人利害关系的

B.涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的

C.有其他可能影响公正执行公务的

D.以上都是

8.公务员考核的结果分为几个等次?()

A.优秀、称职、基本称职、不称职

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、称职、基本合格、不称职

D.良好、称职、基本合格、不称职

9.公务员培训的主要内容包括哪些?()

A.政治理论、法律法规、政策法规、职业道德

B.业务知识、管理能力、沟通能力、协调能力

C.以上都是

D.以上都不是

10.以下哪项不属于公务员的基本工资制度?()

A.基础工资

B.职务工资

C.年功工资

D.津贴

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是《中华人民共和国公务员法》规定的基本原则?()

A.公开、平等、竞争、择优原则

B.依法管理原则

C.德才兼备、以德为先原则

D.信任与监督相结合原则

12.公务员应当履行的义务包括哪些?()

A.遵守宪法和法律

B.按时上缴党费、团费

C.服从组织分配,努力完成工作任务

D.遵守社会公德,廉洁自律

13.公务员考核的方式主要包括哪些?()

A.定期考核

B.不定期考核

C.定量考核

D.定性考核

14.公务员晋升职务的条件包括哪些?()

A.工作年限

B.文化程度

C.职业道德

D.年度考核结果

15.公务员培训的类型主要包括哪些?()

A.任职培训

B.提职培训

C.专业技能培训

D.公共管理培训

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员的义务之一是遵守宪法和法律。

17.公务员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

18.公务员的晋升应当依据工作实绩和群众公认度。

19.公务员应当参加机关组织的理论学习,提高政治素质和业务能力。

20.公务员应当自觉接受监督,维护公务员队伍的廉洁和形象。

四、判断题(共5题)

21.公务员的工资待遇与所在地区的经济发展水平无关。()

A.正确B.错误

22.公务员一经录用,终身任职。()

A.正确B.错误

23.公务员考核只注重工作实绩,不重视工作态度。()

A.正确B.错误

24.公务员的回避制度主要是指公务员不得在同一机关担任可能发生利益冲突的职务。()

A.正确B.错误

25.公务员的培训是强制性的,所有公务员都必须参加。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明《中华人民共和国公务员法》的主要内容和意义。

27.什么是公务员考核?其主要目的是什么?

28.简述公务员回避制度的主要内容。

29.请阐述公务员培训的意义及其主要内容。

30.如何理解公务员的廉洁自律?请结合实际谈谈如何加强公务员的廉洁自律。

公务员考试时事政治能力检测试卷附完整答案详解(历年真题)

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】企事业单位管理人员不属于

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