2023必威体育官网网址考试题库及答案.docVIP

2023必威体育官网网址考试题库及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪种行为可能导致泄密？（）

A.用加密U盘存储涉密文件

B.在涉密计算机上安装正规杀毒软件

C.将涉密文件带回家处理

答案：C

2.传递绝密级国家秘密载体，应通过（）。

A.普通快递

B.机要交通

C.个人捎带

答案：B

3.处理涉密信息的办公自动化设备出现故障时，应（）。

A.自行拆卸修理

B.送私人维修店

C.联系专业必威体育官网网址技术服务机构

答案：C

4.不得在连接互联网的计算机上处理和存储（）信息。

A.普通

B.涉密

C.公开

答案：B

5.涉密人员离岗离职应（）。

A.直接走人

B.清退涉密载体

C.不用交接任何东西

答案：B

6.存储国家秘密信息的U盘只能在（）计算机上使用。

A.连接互联网

B.本单位内部

C.涉密

答案：C

7.销毁涉密载体，应送（）指定的厂家销毁。

A.必威体育官网网址行政管理部门

B.公安部门

C.任意废品回收站

答案：A

8.参加涉密会议，禁止携带（）进入会场。

A.笔记本

B.录音设备

C.笔

答案：B

9.制作涉密载体，应标明（）。

A.制作人员

B.密级和必威体育官网网址期限

C.制作时间

答案：B

10.以下关于必威体育官网网址工作说法正确的是（）。

A.必威体育官网网址是领导的事

B.与自己无关

C.人人有责

答案：C

多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下属于涉密载体的有（）

A.涉密文件

B.存储涉密信息的硬盘

C.记录涉密内容的笔记本

答案：ABC

2.涉密人员应遵守的必威体育官网网址规定包括（）

A.不私自留存涉密载体

B.不擅自复制涉密文件

C.不在公共场所谈论涉密事项

答案：ABC

3.以下哪些行为违反必威体育官网网址规定（）

A.在连接互联网的计算机上处理涉密文件

B.用私人U盘拷贝涉密资料

C.将涉密文件借给无关人员

答案：ABC

4.必威体育官网网址工作的方针是（）

A.积极防范

B.突出重点

C.依法管理

答案：ABC

5.销毁涉密载体的方式有（）

A.粉碎

B.烧毁

C.化学腐蚀

答案：ABC

6.涉密计算机禁止（）

A.连接互联网

B.安装未经授权软件

C.与普通计算机共用打印机

答案：ABC

7.必威体育官网网址监督管理的内容包括（）

A.涉密人员管理

B.涉密载体管理

C.涉密场所管理

答案：ABC

8.参加涉外活动时，应注意（）

A.不随意提供涉密信息

B.不私自携带涉密载体

C.遵守必威体育官网网址规定

答案：ABC

9.涉密文件的传递可以通过（）

A.机要通信

B.专人送达

C.邮政快递

答案：AB

10.以下属于必威体育官网网址管理制度的有（）

A.涉密人员管理制度

B.涉密载体管理制度

C.信息发布必威体育官网网址审查制度

答案：ABC

判断题（每题2分，共10题）

1.普通U盘也可以存储涉密信息。（×）

2.离开办公场所，涉密计算机可以不关机。（×）

3.非涉密人员可以随意接触涉密载体。（×）

4.为方便工作，可将涉密文件扫描成电子档存于私人邮箱。（×）

5.单位新入职员工无需进行必威体育官网网址培训。（×）

6.只要不故意泄露，偶尔疏忽导致涉密信息泄露没关系。（×）

7.涉密载体可以随意丢弃。（×）

8.涉密计算机可以安装无线网卡。（×）

9.未经必威体育官网网址审查，不得在互联网发布信息。（√）

10.必威体育官网网址工作只是必威体育官网网址部门的职责。（×）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述涉密人员必威体育官网网址管理要求。

答案：涉密人员上岗要经过必威体育官网网址审查和培训；在岗要遵守必威体育官网网址规定，定期接受教育；离岗离职要清退载体、签订承诺书，脱密期内接受监督管理。

2.列举三种常见的涉密载体。

答案：涉密文件、存储涉密信息的硬盘、记录涉密内容的光盘。

3.涉密计算机使用有哪些禁止行为？

答案：禁止连接互联网；禁止安装未经授权软件；禁止使用无线设备；禁止与非涉密设备随意交换数据。

4.发生泄密事件应采取什么措施？

答案：立即采取补救措施，防止泄密范围扩大；及时报告本单位必威体育官网网址工作机构；配合必威体育官网网址部门开展调查处理工作。

讨论题（每题5分，共4题）

1.如何在日常工作中增强必威体育官网网址意识？

答案：加强必威体育官网网址知识学习，了解必威体育官网网址规定；养成良好习惯，如不随意谈论、传递涉密信息；对工作中的涉密事项保持警惕，严格按制度操作。

2.探讨必威体育官网网址工作对单位发展的重要性。

答案：必威体育官网网址工作关系单位安全和利益，能防止核心技术、商业机密等泄露，保护单位竞争力，维护单位信誉，保障单位稳定持续发展。

3.怎样建立有效的必威体育官网网址监督机制？

答案：明确监督主体和职责，定期检查涉密人