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2023年11月邢台市直机关遴选公务员面试真题
第一部分单选题(5题)
1、有人说在学校学习的专业知识在工作中根本用不上。你是怎么看的?为什么?
【答案】:学校是我们增长知识、锻炼能力、提高素质的最好场所。学校的学习不仅仅是专业知识的掌握,更主要的是学校给了我们一个平台,通过这个平台我们可以锻炼各方面的能力,如与人交往的能力、分析解决问题的能力、创新和管理的能力。同时,我们在学校除了本专业还会学习其他方面的知识,而我们在入学前选择的所谓专业未必就是我们最适合的。校园里不难发现一些同学将非专业的课程当成专业来学习,每年研究生考试中的很多跨专业报考的现象就说明了这一点。一些同学走出校门后发现当初所学的专业知识在工作中用不上是一种正常的社会现象。我们在社会上发现很多专业不对口的就业情况,关键是我们能否在工作中综合发挥我们在学校培养的能力。可能我们的专业知识用不上,但我们同样表现出很高的非大学生所不具备的能力。当然,我们也要看到现在大学中存在的不从实际出发草率设立专业的情况,学校追求设专业谋发展,却没有从学生就业的角度充分考虑,一些专业的设置不符合市场的需求,造成学生毕业即失业的现象。同时学生在就业中的专业不对口也与我国当前就业市场压力巨大有关,很多学生找不到合适的工作,被迫选择专业不对口的岗位解决就业和生存问题。面对这些问题,国家、教育行政主管部门、社会、学校要多方人手,增加就业岗位的供给,强化学校专业管理,严把专业设置关,对已设立的不符合市场要求、就业困难的专业给予限期整改或取缔,各方要紧密配合积极推动学生就业。答题思路是:表明态度+分析原因+提出对策。
【解析】这道题目围绕有人认为学校所学专业知识在工作中用不上这一观点,考查考生对这一现象的看法和分析能力。破题点在于全面分析此现象产生的原因,并提出合理的解决对策。以下从表明态度、分析原因、提出对策三个方面进行详细解析:表明态度学校是提升个人知识、能力和素质的重要场所。学校学习不仅是专业知识的习得,更重要的是借助学校平台锻炼多方面能力,如人际交往、问题分析解决、创新和管理等能力。同时,学生入学所选专业不一定适合自己,校园里跨专业学习和报考研究生的现象屡见不鲜。因此,部分同学毕业后觉得专业知识用不上是正常现象,关键在于能否在工作中综合运用在学校培养的能力。分析原因就业市场现状:当前就业市场存在大量专业不对口的就业情况,就业压力大,许多学生为解决就业和生存问题,被迫选择与专业不符的岗位。高校专业设置问题:部分大学在专业设置上缺乏实际考量,盲目追求专业数量以谋发展,未充分考虑学生就业需求,导致一些专业不符合市场需求,学生毕业后就业困难。提出对策为解决这一问题,需要国家、教育行政主管部门、社会和学校等多方协同合作:增加就业岗位供给:多方共同努力,创造更多就业机会,缓解就业市场压力,为学生提供更多专业对口的工作岗位。强化学校专业管理:严格把控专业设置关,对已设立但不符合市场需求、就业困难的专业,给予限期整改或取缔,确保专业设置与市场需求相匹配。推动学生就业:各方要紧密配合,形成合力,积极促进学生就业,提高学生就业质量。
2、市里面有一项调研活动,你所在单位推荐老张去,但他不愿意参加,领导要你劝说老张参加,你会怎么做?
【答案】:组织交给我们的工作,我们一定要按时保质保量把工作完成好,对于推荐老张的工作其不愿参加.我会认真了解情况,积极配合解决,确保工作进度。首先.我会想办法了解老张不愿意去的原因。我会先向平时与老张接触较多的同事了解情况,询问他们是否清楚老张不愿参加的原因;然后找机会与老张沟通,询问其是否遇到困难,并表明自己愿意提供力所能及的帮助,同时询问老张针对此次调研活动有什么意见和想法。其次,我会根据老张不愿意去的原因帮助老张解决实际的困难,一方面,我会帮助老张完成手头上一些紧急的工作,把一些不紧急的工作放在后面去解决。另一方面,与老张一起对具体调研的主体和内容进行提前了解,对调研的内容、方式有一个初步的计划,以便后面的工作开展能够有的放矢。再次,如果老张在生活上遇到困难,我也会给予力所能及的帮助,消除老张的后顾之忧,以便能够使老张全身心地投入到工作中去,保质保量地完成好调研活动。总之,在今后的工作中,遇到问题我要深入挖掘其根源,从根本上解决问题,确保工作的进程。
【解析】本题是一道公务员面试中的人际沟通类题目,主要考查考生处理工作中人际关系以及解决实际问题的能力。以下从题目分析、答案亮点、可能存在的不足几个方面进行解析:题目分析本题设定了一个工作场景,市里面有调研活动,单位推荐老张参加但他不愿意,领导要求“你”去劝说。考生需要在这一情境中,展现出有效的沟通能力和问题解决能力,既要理解老张的顾虑,又要保证调研活动顺利开展。答案亮点1.态度
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