2023年11月双鸭山市直遴选面试真题回忆版.docx

2023年11月双鸭山市直遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、你作为一名基层的税务局公务员，现在有纳税人反映你们单位服务质量差、业务素质低，领导决定整改要你写一个报告。你的思路是什么?

【答案】：领导把这项任务交给我是对我的信任,同时也是对我的能力的一次锻炼,我一定不会辜负领导的信任。我打算从以下几个方面来撰写这个报告:第一,作为一个基层税务局应全心全意为人民服务,纳税人反映我们单位服务质量差、业务素质低,这是一个值得重视的问题。第二,如果我来撰写整改报告,我会征求领导意见,主要抓住几个重点:服务质量、业务素质方面存在哪几个方面的问题,应该从哪几个方面来提高服务质量和业务素质。在撰写过程中,严格按照公文的格式,根据公文的要求补充一些相关的资料,还应该写出整改的意义,并提出成立领导小组等合理化建议。第三,整改报告是整改的一个重要环节,这个报告是不是切实可行且有效,对整改有很重要的意义,所以我一定在做好调查研究的基础上写好这个报告。答题思路是：破题+思想认识+撰写思路+表态。撰写整改报告前要征求领导的意见，然后才能进行撰写。

【解析】题目分析本题主要考察考生作为基层税务局公务员，面对纳税人反映单位服务质量差、业务素质低的问题，领导要求写整改报告时的思路。重点在于如何全面、合理地构思报告内容，体现出对问题的重视以及解决问题的能力。答案解析#破题与表态答案开篇表明领导将任务交给自己是对自己的信任和能力的锻炼，体现了积极的工作态度和责任感，同时表示不会辜负领导信任，为后续展开思路奠定了良好的基调。#思想认识强调基层税务局应全心全意为人民服务，指出纳税人反映的问题值得重视，体现了对岗位职责的正确认知和对纳税人反馈的尊重，这是撰写整改报告的前提和基础。#撰写思路征求意见：明确提出撰写整改报告前要征求领导意见，这一做法体现了工作中的组织纪律性和团队协作意识，确保报告方向符合领导要求和单位整体规划。抓住重点：详细阐述报告应抓住服务质量和业务素质方面存在的问题以及提高的途径，这是报告的核心内容，围绕问题和解决措施进行论述，具有针对性和实用性。格式规范：提到按照公文格式撰写，并根据要求补充相关资料，保证了报告的规范性和专业性。体现意义与建议：提出写出整改的意义并给出成立领导小组等合理化建议，不仅说明了整改的重要性，还为问题的解决提供了具体的操作思路，增加了报告的可行性和有效性。#总结表态强调整改报告对整改工作的重要意义，表示要在做好调查研究的基础上写好报告，体现了对工作的严谨态度和追求实效的工作作风。整体评价该答案整体思路清晰，逻辑严谨，既体现了对问题的认识高度，又给出了具体的撰写方法和建议，符合公务员处理实际问题的思维方式和工作要求。在表达上，使用了规范的书面语言，符合公务员考试的用语规范。

2、公车改革后，有群众抱怨领导下乡次数减少，也有领导发牢骚说，没有公车下乡不方便，你认为该怎么解决干部下乡的问题？

【答案】：公车改革，本是党中央为切实解决公车私用、超标配置等问题，避免公共资源浪费而出台的一项利国利民的好政策。但到了一些地方干部那里，却成了少下乡甚至不下乡的懒政借口。我认为，出现这种情况的原因除了下乡碰到山高路遥的情况的确会存在坐公交车路上耗费时间长，坐公共交通晚上回不了家等不方便外，根本原因在于精神上缺钙，缺乏公仆意识、服务意识，未能真正理解下基层的意义。因此，为避免干部少下乡、不下乡，应做到以下几点：第一，加强公职人员思想和职业素养的培养，要心中装着群众。树立群众第一的思想，真正把群众满意作为自己一切工作的根本标准和出发点。第二，采取严格管理、严格考核、问责追究等制度性措施，避免岗位空转、责任抛荒，坚决纠正一些人借车改打掩护当“甩手掌柜”的错误念头。第三，务实推进车改，避免“一刀切”，对条件艰苦、情况特殊的地方，可以采取更有针对性的办法，如在调配使用公车的过程中，以“距离远、任务重”为原则，采取拼车下乡、集体服务的方式，既不浪费公车资源，也切实保证干部的正常办公需要。第四，落实好车补政策，对于车补没有落实到位的，应加快进度督促落实，车补已经发到干部手里的，应使其“物尽其用”，对于领到车补拒不下乡的干部可以停发或取消其车补。

【解析】题干分析本题聚焦公车改革后出现的群众抱怨领导下乡次数减少以及领导称下乡不方便的现象，旨在考查考生对干部下乡问题的分析和解决能力。公车改革初衷是解决公车私用、超标配置等问题，避免公共资源浪费，但在执行过程中出现了负面效应，这背后既涉及客观因素，更反映出深层次的主观问题。答案解析问题原因分析：答案指出除了下乡存在山高路遥、坐公共交通耗费时间长且晚上难回家等客观不便因素外，根本原因在于干部精神上缺钙，缺乏公仆意识和服务意识，未能真正理解下基层的意义。这一分析全