- 1、本文档共43页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2025年市辖县公务员考试行测真题
第一部分单选题(50题)
1、随着大数据、人工智能等先进技术手段的持续发展,通过微信群开展“社区团购”成为更多人的选择。居民线上下单后,能以物美价廉的价格在线下自提点拿到商品。这种现象说明()。
A.经济发展提升了消费水平
B.消费促进了生产的发展
C.生产发展改变了消费方式
D.消费水平决定消费行为
【答案】:C
【解析】随着大数据、人工智能等先进技术手段不断发展,这代表着生产领域取得进步。而利用微信群进行“社区团购”这种线上下单、线下自提的消费方式应运而生,说明生产发展改变了消费方式。从经济发展提升消费水平来看,题干重点在于消费方式的转变,并非强调消费水平因经济发展而提升。从消费促进生产发展来说,题干主要体现的是生产发展对消费的影响,未涉及消费对生产的促进作用。从消费水平决定消费行为来讲,题干没有体现出消费水平与消费行为之间的决定关系。所以综合判断,应选体现生产发展改变消费方式的结论。
2、下列做法在日常生活中可行的是()。
A.医用酒精和工业酒精的主要成分相同,都可用于伤口消毒
B.喝牛奶、豆浆等富含蛋白质的食品可有效缓解重金属中毒现象
C.由于淀粉有遇碘变蓝的特性,可利用淀粉检验加碘食盐的真假
D.低血糖症状出现时,吃馒头要比喝葡萄糖水见效快
【答案】:B
【解析】医用酒精的主要成分是乙醇,工业酒精含有少量甲醇,对人体有毒,不可用于消毒,所以该项说法错误。淀粉遇碘单质变蓝,但遇含碘化合物不会变蓝,所以该项说法错误。从补充血糖的效果来看,喝葡萄糖水要比吃馒头见效快,所以该项说法错误。蛋白质可以与重金属发生反应,从而减少人体对重金属离子的吸收,有效缓解重金属中毒现象,所以该项说法正确。
3、国家为保障社会成员基本生活权利而实施的给予物质保证的社会安全制度是()。
A.按劳分配制度
B.按需分配制度
C.社会保障制度
D.平均分配制度
【答案】:C
【解析】该题的正确答案是社会保障制度。按劳分配制度是指在公有制经济中,按照劳动者提供的劳动数量和质量进行分配的制度,它主要体现的是一种分配原则,并非对社会成员基本生活权利给予物质保证的社会安全制度。按需分配制度是马克思所描述的共产主义社会分配方式,即在共产主义社会,人们将能够根据自己的需要从社会取得消费品,这是一种理想的分配模式,现阶段并不实行,也不属于对社会成员基本生活权利给予物质保证的社会安全制度。平均分配制度是不论劳动成果的多少、好坏,在集体成员中平均分配劳动产品的一种分配方式,这种分配方式不利于调动劳动者的积极性和创造性,也不能保障社会成员的基本生活权利。而社会保障制度是国家通过立法而制定的社会保险、救助、补贴等一系列制度的总称,其目的是保障社会成员在年老、疾病、失业、工伤、生育等情况下的基本生活,是对社会成员基本生活权利给予物质保证的社会安全制度。
4、以下关于《事业单位人事管理条例》立法目的的表述,不正确的是()。
A.规范事业单位的人事管理
B.保障事业单位工作人员的合法权益
C.提高事业单位工作人员业务水平
D.建设高素质的事业单位工作人员队伍
【答案】:C
【解析】《事业单位人事管理条例》立法目的为规范事业单位人事管理,保障事业单位工作人员合法权益,建设高素质的事业单位工作人员队伍,以促进公共服务发展。而提高工作人员业务水平并非该条例立法目的。
5、钟宁作为某事业单位工作人员,因违纪被给予降低岗位等级的处分,该处分的期限是()。
A.6个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月
【答案】:D
【解析】根据《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员受降低岗位等级处分的期限为24个月。所以该题应选择处分期限为24个月这一答案。
6、在字体字号的选用方面,公文的正文通常使用()。
A.三号仿宋体字
B.四号宋体字
C.四号楷体字
D.五号黑体字
【答案】:A
【解析】公文正文一般用三号仿宋体字。这是公文格式的规范要求,三号仿宋体字在页面排版上较为合适,能保证公文内容清晰易读、整齐美观,便于公文的处理与阅读。而四号宋体字、四号楷体字和五号黑体字并不符合公文正文一般字体字号的规范。
7、下列情形不符合《事业单位人事管理条例》规定的是()。
A.钱某受到开除处分,其所工作的事业单位可以解除与钱某的聘用合同
B.孙某两次在岗培训不合格,其所工作的事业单位可以解除与孙某的聘用合同
C.李某连续旷工20个工作日,其所工作的事业单位可以解除与李某的聘用合同
D.赵某年度考核不合格且不同意调整工作岗位,其所工作的事业单位提前30日书面通知,可以解除与赵某的聘用合同
【答案】:B
【解析】本题可根据《事业单位人事管理条例》的相关规定,对各情形进行逐一分析。对于受到开除处分的人员,
您可能关注的文档
- 2024年乌兰察布市公务员考试行测真题及完整答案详解1套.docx
- 2024年资阳市公务员考试行测真题及答案详解(易错题).docx
- 2024年连江县公务员考试行测真题及参考答案详解一套.docx
- 2024年铜川市公务员考试行测真题及答案详解(典优).docx
- 2024年河源市公务员考试行测试卷历年真题精编答案详解.docx
- 2023年朝阳市公务员考试行测试卷历年真题有完整答案详解.docx
- 2024年甘肃省公务员考试行测真题及答案详解(易错题).docx
- 2024年思茅市公务员考试行测试卷历年真题及答案详解(名校卷).docx
- 2023年钦州市公务员考试行测试卷历年真题及答案详解(新).docx
- 2024年阳泉市公务员考试行测试卷历年真题附答案详解(突破训练).docx
最近下载
- 2021-2022学年北京市平谷区七年级(下)期末数学试卷(附答案详解).docx VIP
- 学校安保处工作总结.pptx
- 2025年广东省深圳市生地会考试卷及答案 .pdf VIP
- 深圳市新安中学高一物理上期中段考试卷(运动学).doc VIP
- 0-3岁婴幼儿行为观察与分析第五章 0~3岁婴幼儿情绪发展观察.pptx VIP
- 电解铝项目可行性研究报告.docx
- 2024-2025学年上海交大附中高二上学期期末语文试题及答案.pdf VIP
- 教科版科学四年级下册知识手册.pdf VIP
- 【基于杜邦分析法的蔚来汽车财务报表分析13000字】.doc VIP
- 0~3岁婴幼儿社会性发展课件0~3岁婴幼儿社会性的发展.pptx VIP
文档评论(0)