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2025年6月22日甘肃省直遴选面试真题及解析

第一题：习近平总书记在许多场合都激励干部要敢于担当、积极作为。他强调，当干部就要有担当，有多大担当，才能干多大事业；尽多大责任，才会有多大成就。请你结合报考的岗位，谈一谈在奋力推进中国式现代化甘肃新篇章当中，如何做到挺膺担当？

在推进中国式现代化甘肃新篇章的征程中，我将秉持“担当铸就伟业，责任成就未来”的信念，在岗位上尽职尽责、冲锋在前，用担当书写甘肃发展新辉煌。

习近平总书记的这一重要论述为新时代干部队伍建设指明了方向，强调了担当是干部履职尽责的核心品质，是衡量干部能力与价值的关键标准。干部只有敢于担当、积极作为，才能更好地履行职责，承担起更大的责任，为党和人民的事业贡献力量。

党中央推出一系列举措，释放出为担当者担当、为负责者负责，为干事者撑腰的信号。例如，中央办公厅印发《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，中央组织部制定进一步激励干部担当作为的具体措施等等，这些都充分说明了干部勇于担当对于推动事业发展的重要性，也体现了总书记对干部担当作为的高度重视和明确要求。

我报考的是省委改革办的岗位，这一工作肩负着深入研究改革政策、推动改革项目落地等多方面的责任。未来，我将以实际行动挺膺担当，积极投身于甘肃现代化建设的伟大实践中。一要强化理论学习，筑牢担当之基。我将深入学习思想，特别是总书记关于全面深化改革的重要论述，深刻领会其精神实质和实践要求。增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二要勇于探索创新，展现担当之为。我将积极关注国内外改革发展的先进经验和成功案例，结合甘肃实际，提出具有前瞻性、可行性的改革建议。例如，在经济体制改革方面，我将深入研究如何优化营商环境，激发市场主体活力；在社会治理创新方面，我将积极探索如何运用大数据、人工智能等新技术提升社会治理效能。三要敢于攻坚克难，彰显担当之勇。我将勇于面对各种复杂局面和棘手问题，不畏艰难，敢于担当。例如，在推进重大改革项目时，积极协调各方资源，确保改革项目顺利推进。在遇到困难挫折时，保持积极乐观的心态，坚定信心，迎难而上，以实际行动彰显担当之勇。

综上，推进中国式现代化甘肃新篇章是一项艰巨而伟大的任务，如果我能走上省委改革办这个工作岗位，我将倍加珍惜，以坚定的理想信念、过硬的专业素养、勇于担当的精神，为中国式现代化甘肃新篇章贡献自己的力量。

第二题：今年是甘肃优化营商环境全面提升年，迄今时间任务已经过半。如果要组织开展进一步优化营商环境情况的调研，由你具体牵头组织实施，该怎么做？

营商环境没有最好，只有更好。我们必须用脚步丈量问题、用数据支撑决策、用实效检验成果，以调研“精度”提升服务“温度”、跑出发展“加速度”。

一、明确调研目标。调研的主要目标是全面了解全省优化营商环境工作的进展情况，评估政策措施的落实效果，发现存在的问题和不足，收集企业和群众的意见建议，为后续改进工作提供依据。

二、制定调研方案。一是确定调研范围：调研将覆盖全省各市、县（区），重点选取营商环境改革试点地区、产业发展重点区域以及部分营商环境问题较为突出的地区。二是选择调研对象：包括不同规模、不同行业类型的企业，以及相关政府部门、行业协会、商会等，确保样本具有代表性。三是设计调研内容：涵盖政策落实、政务服务、市场监管、法治保障、企业满意度等，确保调研内容全面、深入。

三、组建调研团队。一是从相关职能部门抽调业务骨干组成调研组，确保团队成员具备较强的政策水平、业务能力和沟通协调能力。二是组织调研组成员进行集中培训，学习相关政策文件和调研方法，统一思想认识，明确工作要求。

四、丰富调研方法。一是文献研究：收集整理相关政策文件、法律法规等资料，为调研提供理论和政策依据。二是实地考察：深入政务服务中心、企业园区、重点企业等进行实地走访，通过现场查看、座谈交流、查阅资料等方式了解实际情况。三是问卷调查：设计并发放营商环境调查问卷，广泛收集企业和群众的意见建议。四是访谈交流：与政府部门负责人、企业代表、行业协会负责人等进行面对面访谈，深入了解各方对营商环境的看法和建议。五是案例分析：选取典型案例进行深入剖析，总结经验教训，为全省营商环境优化工作提供具体参考。

五、起草调研报告。一是对收集到的调研数据和信息进行整理、分类和汇总。二是运用统计分析、案例分析等方法，深入分析调研结果，找出存在的问题和不足。三是根据分析结果，撰写调研报告，提出可操作的对策建议，为领导决策提供参考。

六、做好反馈落实。一是将调研结果及时反馈给相关地区和部门，督促其针对发现的问题进行整改。二是对整改情况进行跟踪，确保问题得到有效解决，推动营商环境持续优化。

综上，营商环境是高质量发展的生命线，我们必须用显微