大学生演讲协会期末工作总结.pptx

大学生演讲协会期末工作总结BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA

目录CONTENTS工作回顾与成果展示团队建设与人才培养活动策划与执行效果评估宣传推广与品牌建设财务管理与经费使用报告未来发展规划与目标设定

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA01工作回顾与成果展示

本学期主要活动概述新生见面会及破冰活动成功举办了新生见面会，通过互动游戏、自我介绍等环节，让新成员快速融入集体。定期演讲培训与分享每周组织专业演讲培训，邀请校内外专家进行授课，提高成员的演讲技能；同时，鼓励成员分享自己的演讲经验和心得。校园演讲比赛策划与执行成功策划并举办了校园演讲比赛，吸引了众多师生的关注与参与，提升了协会的影响力。

本学期协会活动成员参与度较高，大部分成员都能积极参加培训和分享活动。成员对协会的活动和培训表示满意，认为收获颇丰，同时也提出了一些改进意见和建议。成员参与度及反馈情况反馈情况成员参与度

校园演讲比赛获奖名单在校园演讲比赛中，多名成员获得了优异的成绩和表彰，为协会争得了荣誉。优秀成员表彰根据成员在协会中的表现和贡献，评选出了一批优秀成员，并进行了表彰和奖励。获奖荣誉和表彰名单

合作伙伴本学期，协会积极与其他学生组织、社团以及校外机构建立合作关系，共同举办活动、分享资源。资源整合协会充分利用校内外资源，为成员提供了更多的学习机会和实践平台；同时，也积极向合作伙伴推广协会的品牌和理念。合作伙伴及资源整合

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA02团队建设与人才培养

通过线上社交媒体、学校官方渠道及线下宣传活动等多途径招募新成员。招募渠道多样化选拔标准明确选拔流程规范设立面试、试讲等环节，综合评估申请者的表达能力、逻辑思维和团队协作能力。确保选拔过程公平、公正、公开，吸引更多优秀人才加入。030201新成员招募及选拔机制

组织户外拓展、聚餐、交流会等活动，增进成员间的相互了解和信任。定期团建活动建立内部交流平台，鼓励成员分享学习资料、演讲技巧和经验心得。共享资源与信息明确团队使命、愿景和价值观，增强成员的归属感和使命感。强化团队文化团队凝聚力提升举措

03定期评估与反馈对培养对象进行定期评估，及时给予指导和建议，促进其快速成长。01设立领导力培训课程邀请校内外专家开设讲座，提供系统的领导力培训。02实践锻炼机会鼓励成员参与协会管理、策划和组织活动，提升实际操作能力。领导力培养计划执行情况

完善选拔机制加强内部培训拓展实践平台建立激励机制下一步人才梯队建设规一步优化选拔标准，确保选拔出更具潜力和实力的新成员。增设更多专业培训课程，提高成员的专业素养和综合能力。积极寻求与校内外机构的合作机会，为成员提供更多实践锻炼的平台。设立奖学金、荣誉称号等激励措施，激发成员的积极性和创造力。

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA03活动策划与执行效果评估

新生见面会主题演讲比赛演讲技巧培训创新点各类活动策划思路及创新点以破冰游戏、互动演讲为特色，让新生快速融入协会。邀请专业讲师，传授演讲技巧，提升会员演讲能力。围绕社会热点、校园生活等多元话题，激发会员表达欲望。引入辩论元素，增加活动互动性；尝试线上线下结合，扩大活动影响力。

团队协作顺畅，各部门分工明确；现场氛围热烈，参与者积极性高。亮点部分环节时间把控不严，导致活动超时；线上互动环节存在技术故障。不足活动执行过程中亮点与不足

满意度整体较高，尤其在活动内容、互动环节等方面得到好评。部分会员反映场地设施有待改善，如音响设备、座椅舒适度等。针对线上参与者，网络稳定性和互动体验需进一步优化。参与者满意度调查结果

010204改进方案及优化建议严格把控活动时间，确保各环节有序进行。完善场地设施，提升参与者现场体验。优化线上平台，改善网络稳定性，增加互动功能。加强团队协作和沟通，提高活动执行效率。03

BIGDATAEMPOWERSTOCREATEANEWERA04宣传推广与品牌建设

宣传渠道拓展及效果评估宣传渠道拓展本学期，协会成功拓展了多个宣传渠道，包括校园广播、校园网站、官方微信公众号等，有效提升了协会知名度。效果评估通过对各宣传渠道的数据统计和分析，协会宣传效果显著提升，演讲活动参与人数明显增加。

品牌形象塑造协会注重品牌形象塑造，通过统一视觉识别系统、规范活动策划和执行流程，提升了协会整体形象。策略实施效果品牌形象塑造策略的实施，使协会在校园内树立了良好的口碑，吸引了更多同学关注和参与。品牌形象塑造策略实施情况

协会积极利用社交媒体平台，发布活动信息、分享演讲技巧、展示演讲风采，与同学们保持紧密互动。社交媒体运营通过对社交媒体