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邢台市公务员行测
考试时间：90分钟；命题人：教研组
考生注意：
1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟
2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。
第I卷（选择题90分）
一、单选题（30小题，每小题3分，共计90分）
1、[单选题]某网友发布了一条关于中美物价对比的微博：中国，吃一次肯德基30元，下馆子最少100元，买条Levi′s400元，买辆车最少30000元(夏利)；美国，吃一次肯德基4美元，下馆子40美元，买条Levi′s20美元，买辆车最多30000美元(宝马)。由此，该网友得出结论：中国的物价比美国高。以下哪项如果为真，最能削弱题干结论？()
A．普通生活消费品，如果带有国外品牌，北京的确比纽约略贵
B．该网友“晒”出的商品价格有些以偏概全，统计方法并不科学
C．市内公共交通，比如公交、地铁的费用，纽约是北京的10倍左右
D．中国境内商品税收与物流成本过高，同样商品的税收约是美国的4倍
答案:B
解析:题干网友根据部分商品的价格对比得出“中国物价比美国高”的结论。A项加强了该结论：B项说明不能由部分商品的价格对比得出结论，从而削弱了题干；C项公共交通也只是物价的一个方面，对题干的削弱有限：D项指出了中国物价比美国高的原因，支持了结论。故答案选B。
2、[单选题]一件商品相继两次分别按折扣率为10%和20%进行折扣，已知折扣后的售价为540元，那么折扣前的售价为：()
A．600元
B．680元
C．720元
D．750元
答案:D
解析:折扣问题涉及连续应用百分比减少的计算。设原价为x，第一次折扣10%后价格为0.9x，第二次折扣20%后为0.9x×0.8=0.72x。根据折扣后售价540元，0.72x=540，解得x=540÷0.72=750元。选项D对应计算结果。
3、[单选题]人生不但是近朱者赤，近墨者黑，而且极可能近大者大，近小者小。三百六十行，行行有大人物。有为的青年，首先应该知道你这一行的权威人士是谁，然后想办法“接近”他们。例如，读他们的传记，听他们的演讲，了解他们的成就，使自己襟怀开阔，目标远大。这就像做书法家一样，手上备有若干部真正的好碑好帖，时时观摩，而且任何机会看见好字，决不放过。
最能概括上面这段文字的一个字是（）。
A．持
B．恒
C．愿
D．志
答案:D
解析:由文段第一句的转折词可知，作者强调的是“近大者大，近小者小”，这实际上体现的即是“志”的不同。接下来讲述“有为青年”应如何“近大”，并举例说明，这里的“有为”亦是“有志”--有志者方想“近大”，有志者方会“有为”。故D项正确。A、B两项意思相近，均为持之以恒的意思，用排同法排除。C项的“愿”，强调愿望、希望，不符合文意。本题正确答案为D。
4、[单选题]任免和聘用干部的公文文种为（）。
A．命令
B．指示
C．通知
D．通报
答案:C
解析:《党政机关公文处理工作条例》规定，通知适用于发布、传达要求执行或周知事项，任免人员。命令（A）侧重行政法规、重大强制措施；指示（B）已非现行公文文种；通报（D）用于表彰、批评等事项。通知（C）符合任免聘用干部的功能定位。
5、[单选题]制定工资报酬时应该考虑的第一因素是()。
A．公平因素
B．保健因素
C．需求因素
D．激励因素
答案:A
解析:只有公平的报酬，才能使职工感到满意和对职工进行激励。报酬是否公平，职工们不只是看绝对值，还要进行社会比较，和他人比较，和自己的过去比较。因此制定工资报酬的首要原则的是考虑公平因素，保健因素、需求因素、激励因素都是以公平为前提的，是在保证公平的基础上进行的一定程度的奖励，因此A项正确。
6、[单选题]某单位招聘了6名新员工，总经理要把他们安排在三个组，每组两人，有多少种安排方式？()
A．80
B．85
C．90
D．95
答案:C
解析:本题考查分组排列组合，核心在于区分有序分组与无序分组。当各组无区别时需除以组数的阶乘消除重复，但本题每组视为不同（如分至不同部门），直接计算分步组合数：从6人中选2人、剩余4人中选2人、最后2人成组，即C(6,2)×C(4,2)×C(2,2)=15×6×1=90种方式。选项C正确。
7、[单选题]在一次选举中，统计显示，有人投了所有候选人的赞成票。如果统计是真实的，那么下列哪项也必定是真实的？()
A．对每个候选人来说，都有选民投了他的赞成票
B．对所有候选人都投赞成票的不止一人
C．有人没有投所有候选人
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