文乐教育培训学校教师聘用合同模板.docVIP

学能教育培训学校

聘用兼职老师协议书

经甲、乙双方充足协商,本着自愿平等、互惠互利、尊重正当权益标准,就老师聘用事宜,达成以下协议,双方共同信守,愿负担法律责任。

经乙方申请,甲方经过考评确定聘用乙方为甲方兼职老师,并依据甲方具体工作,安排乙方从事教学及其它相关工作。

甲方权利和义务

一、甲方拥有作文、奥数、英语、中小学托管等项目教学和推广权,甲方负责将其相关教学项目教学方法培训和教授给乙方。

二、乙方受聘甲方后,甲方应按月支付乙方工资酬劳相关约定见附件一。

三、乙方不能胜任学校工作,甲方有权解除协议。

四、甲方不得无故拖欠乙方工资,正常情况下,课时费在乙方相关资料上交齐全后发放。

五、乙方有下列情形之一,甲方能够随时解除协议:

1、被证实不符合录用条件。

严重违反劳动纪律或甲方规章制度;

严重渎职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害;

泄露甲方商业机密,给甲方造成损失;

被依法劳动教养或追究刑事责任;

法律、法规要求其她情形。

我对以上学校制度作了具体阅读,同意并承诺遵守。

乙方签字:

乙方权利和义务

六、乙方必需严格遵守甲方制订各项规章制度,不得违反学校各项要求影响工作,不然甲方按要求将给予乙方合适经济处罚。

七、乙方在聘用期内,如本身原因不能在甲方工作,甲方有权要求乙方将其所从事教学课程完成。

八、如乙方犯有严重错误或触犯法律,给甲方造成经济损失等行为由乙方独立负担民事和刑事责任,甲方有权给予解聘并追究乙方因过失给甲方造成经济损失。

九、有下列情形之一,乙方能够解除本协议,应提前一个月以书面形式通知甲方。

乙方所从事教学项目完成后;

甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动;

经国家相关部门认可,甲方劳动安全卫生条件恶劣,没有对应保护方法;

严重危害乙方人身安全和健康;

甲方不按协议约定支付劳动酬劳。

十、有下列情形之一,乙方不得解除本协议:

1、由甲方出资专题培训为达成本协议要求服务期限;

2、负担甲方教学项目还未完成;

3、法律、法规要求其她情形。

十一、乙方工作中,如有特殊贡献,依据甲方相关管理要求有获取奖励权利。

我对以上学校制度作了具体阅读,同意并承诺遵守。

乙方:

违约责任处理

十二、乙方在受聘期内,未经甲方许可,乙方不得私自传授她人,或在其她办学机构教授相关内容,更不准采取本教学模式进行教学和经营活动,不然确定为乙方对甲方组成侵权,乙方须赔偿甲方人民币1万元,当给甲方造成损失额大于1万元时,甲方有权经过法律手段继续追缴。甲方可视传授者和接收者为共同侵权人。

十三、聘用期内,如乙方私自离职或未经甲方同意而同甲方单方面解除协议,乙方必需赔偿甲方培训费及多种损失5000元。当直接和间接损失大于5000元时,乙方按给甲方造成实际损失赔偿甲方。

十四、试用期内,如乙方对甲方一些方面不满意,须提前以书面形式同甲方解除协议,不然甲方不支付乙方工资。

十五、乙方离开甲方后,乙方在三年内不准从事甲方所拥有教学项目及教学模式进行教学活动,不准将其从事过教学方法、教学内容、教学模式传授给其她人员从事与甲方相同或相同业务经营,不然一经查实乙方赔偿甲方损失10万元人民币,当给甲方造成损失额大于10万元时,甲方有权经过法律手段继续追缴。甲方可视传授者和接收者为共同侵权人。

十六、不管何种情况下,本协议违约责任处理中第十五条在乙方离开甲方离开之日起三年继续有效,其它条款自动失效。

十七、乙方经甲方出资培训,双方签署培训协议（协议附件）,明确培训服务期限、违约责任等为本协议附件。本协议期内,乙方无故不推行培训协议应按协议支付给甲方培训费及直接和间接经济损失。

我对以上学校制度作了具体阅读,同意并承诺遵守。

乙方:

十八、若甲方因经营原因造成学校无法继续正常经营,应提前二十日通知乙方解除协议,并发当月工资。

协议期为:年月日至年月日

本协议一式三份,甲方两份,乙方一分,自签署之日起生效。有未尽事宜可签署补充协议。

双方签字协议为本协议附件,一样含有法律效力。

甲方（代表）:乙方（代表）:

联络电话:联络电话:

乙方身份证复印件张贴处

文乐教育培训学校

年月日

薪酬约定（附件一）

乙方受聘甲方后,甲方支付给乙方工资酬劳,本着相互责任标准,要求以下:

一、培训期:一周时间,30元/天

二、