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安全生产应急救援体系建设

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目录

02

救援队伍能力建设

01

应急预案管理机制

03

装备技术保障系统

04

实战演练实施规范

05

突发事件响应流程

06

事后处置与优化

01

PART

应急预案管理机制

预案编制应始终把保障人民群众的生命安全和身体健康放在首位，最大限度地预防和减少安全生产事故对人民群众造成的危害。

以人为本，安全第一

预案编制应充分考虑事故发生的可能性及其后果，合理布局应急救援资源，提高应急救援的科学性和有效性。

科学决策，合理布局

预案编制应坚持统一领导、分级负责的原则，建立健全应急救援组织体系，明确各级政府和企业的职责。

统一领导，分级负责

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预案编制基本原则

预案编制应注重预防，强化安全生产源头管理，同时加强应急救援的培训和演练，实现平战结合。

预防为主，平战结合

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动态更新维护制度

根据法律法规和实际情况的变化，定期对预案进行评估，及时修订和完善预案，确保其针对性和可操作性。

定期评估，及时修订

实时更新，动态调整

上下联动，信息共享

针对突发事件和演练中暴露出的问题，实时更新预案，动态调整应急救援措施和资源配置。

建立健全预案的上下联动机制，确保各级政府和企业的预案相互衔接，实现信息共享和协同应对。

分级响应执行标准

分级响应，各司其职

根据事故等级和影响范围，实行分级响应，各级政府和企业应按照各自的职责和预案要求，迅速开展应急救援工作。

属地为主，先期处置

专业救援，协同作战

事故发生后，事发地政府和企业应立即组织先期处置，控制事故发展，防止次生灾害发生，同时向上级政府报告。

充分发挥专业救援队伍和专家的作用，加强协同作战能力，提高应急救援的专业性和效率。

1

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02

PART

救援队伍能力建设

依据相关法规和标准，组建具备相应救援能力的专业救援队伍。

专业救援队资质要求

专业救援队组建标准

救援队员需具备相关领域的专业技能和实战经验，如危化品处置、矿山救援、水域救援等。

救援队员专业技能要求

救援队需配备专业的救援装备和器材，包括救援车辆、通讯设备、救援工具等，并定期进行维护和更新。

救援队装备配置要求

兼职救援人员培训体系

培训周期

定期组织培训，每年不少于两次，并根据实际需要进行不定期培训。

03

采取集中授课、实操训练、案例分析等多种形式，确保培训效果。

02

培训方式

培训内容

包括救援基础知识、救援技能、应急预案演练等，提高兼职救援人员的综合素质和实战能力。

01

应急专家智库组建

从各行业领域挑选具备丰富经验和专业技能的专家，组成应急救援专家智库。

专家筛选

专家职责

专家管理

专家需参与应急预案制定、救援决策咨询、事故现场技术指导等工作，为应急救援提供专业支持。

建立专家信息库，对专家进行分类管理，定期组织专家交流和研讨活动，提高专家的应急响应能力和水平。

03

PART

装备技术保障系统

智能监测技术应用

实时监测

利用传感器、物联网等技术手段，对生产现场进行实时监测和数据采集，提高监测效率和准确性。

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数据分析

通过大数据分析和云计算技术，对监测数据进行实时处理和分析，发现异常情况及时预警。

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预测预警

基于历史数据和现有模型，对未来可能发生的事故进行预测和预警，为应急决策提供科学依据。

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特种救援设备管理

根据实际需要，采购和储备专业的救援设备，如救援车辆、救援器材、防护装备等。

设备采购与储备

建立设备维护保养制度，定期对设备进行维护和保养，确保设备处于良好状态。

设备维护与保养

在应急救援时，快速调配和使用设备，提高救援效率和效果。

设备调配与使用

应急通讯网络建设

通讯网络保障

建立备用通讯网络，确保在主通讯网络中断时，仍能保持应急通讯的畅通。

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制定统一的通讯协议和标准，确保不同设备之间的信息互通和兼容性。

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通讯协议与标准

通讯设备

配备专业的通讯设备，如对讲机、移动通讯车等，确保应急通讯的畅通。

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04

PART

实战演练实施规范

场景化模拟演练设计

模拟实际生产环境中可能发生的各类安全事故，包括火灾、爆炸、泄漏、中毒等，提高应急反应和处置能力。

真实事故模拟

演练场景设置

演练任务明确

根据企业特点和可能面临的风险，科学合理地设置演练场景，确保演练的针对性和实效性。

明确各演练参与者的任务和职责，确保在演练中能够各司其职、协同配合。

多部门协同演练机制

跨部门协作

加强企业各部门之间的沟通与协作，形成高效的事故应急响应机制。

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上下联动

实现企业与政府、行业组织等外部单位的应急联动，提升整体应急响应速度和处置能力。

02

协同演练计划

制定详细的协同演练计划，明确演练目标、内容、时间、地点等，确保演练有序进行。

03

演练效果量化评估

评估标准制定

制定科学合理的演练效果评估标准，包括